調査のチカラ TOP > 分類一覧 > キャリアとスキル > 企業におけるグローバル人材の育成確保のあり方に関する調査研究報告書

グローバル人材についての調査です。

企業におけるグローバル人材の育成確保のあり方に関する調査研究報告書

企業におけるグローバル人材の育成確保のあり方に関する調査研究報告書

この調査データを開く
 ・ 他にもたくさんのデータがあります。 ≫キーワード検索

この調査データの評判(Twitter)

Default_profile_1_normal

企業におけるグローバル人材の育成確保のあり方に関する調査研究報告書(pdf)http://t.co/TGXwsxRv0o「日本特有の人事制度や組織体制は、役割や責任(ジョブディスクリプション)が不明瞭な場合も多く、海外会社の現地社員が戸惑う事も多いです。」

Default_profile_6_normal

企業におけるグローバル人材の育成確保のあり方に関する調査研究報告書(pdf)http://t.co/TGXwsxRv0o「日本特有の人事制度や組織体制は、役割や責任(ジョブディスクリプション)が不明瞭な場合も多く、海外会社の現地社員が戸惑う事も多いです。」

D9c5fa489fa4643065c604539f245b3b_normal

企業におけるグローバル人材の育成確保のあり方に関する調査研究報告書(pdf)http://t.co/TGXwsxRv0o「日本特有の人事制度や組織体制は、役割や責任(ジョブディスクリプション)が不明瞭な場合も多く、海外会社の現地社員が戸惑う事も多いです。」

S-p1070072_normal

企業におけるグローバル人材の育成確保のあり方に関する調査研究報告書(pdf)http://t.co/TGXwsxRv0o「日本特有の人事制度や組織体制は、役割や責任(ジョブディスクリプション)が不明瞭な場合も多く、海外会社の現地社員が戸惑う事も多いです。」

Ca340043_normal

RT hahaguma 企業におけるグローバル人材の育成確保のあり方に関する調査研究報告書(pdf)http://t.co/0ZWhalyQU5 「日本特有の人事制度や組織体制は、役割や責任(ジョブディスクリプション)が不明瞭な場合も多く、海外会社の現地社員が戸惑う事も多いです。

J0408981_normal

企業におけるグローバル人材の育成確保のあり方に関する調査研究報告書(pdf)http://t.co/TGXwsxRv0o「日本特有の人事制度や組織体制は、役割や責任(ジョブディスクリプション)が不明瞭な場合も多く、海外会社の現地社員が戸惑う事も多いです。」

Image_normal

企業におけるグローバル人材の育成確保のあり方に関する調査研究報告書(pdf)http://t.co/TGXwsxRv0o「日本特有の人事制度や組織体制は、役割や責任(ジョブディスクリプション)が不明瞭な場合も多く、海外会社の現地社員が戸惑う事も多いです。」

Facebookコメント

キーワード検索

このページをシェア

  • mixiチェック

「調査のチカラ」は無料で閲覧できる、たくさんの調査データのリンク集です。検索機能も備えていますので、調査データが他のどこよりも簡単に探せます。
インターネットの発展によって、多くの企業が貴重なデータをオンラインに公開してくれるようになりました。それらの”調査のチカラ”を皆さんに活用していただくことで、データを公開してくれている企業にももっと光が当たるようになればうれしいです。
※ご紹介しているデータの利用許諾や購入については提供元ごとに対応が異なります。是非とも各リンク先にてご相談ください。
もう少し詳しい自己紹介ページはこちら
RSS Facebook Twitter メルマガ

日付で探す

新着・日付一覧へ
  2017年12月
          1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
31            
 

お知らせ