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高齢期の就労意向を決めるもの

2015.4.6高齢期の就労意向を決めるもの第一生命経済研究所 ライフデザイン研究本部 研究開発室的場 康子<老後準備の一つとしての就労>国民年金(老齢基礎年金)の支給開始年齢は65歳であるが、2000年の年金制度改正により、老齢厚生年金についても、男性は2025年度以降、女性は2030年度以降、支給開始年齢が65歳となる。これに合わせて2025年度以降、原則希望者全員を65歳まで雇用することが高年齢者雇用安定法の改正により企業に義務付けられた。現在現役で働く世代は、このような制度の変化に対応し

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