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ビジネスマンのモチベーション調査/2015年

企業理念/ビジョン企業理念やビジョンが改定/新しく制定される機会があります。事業領域の変化、合併や分社化、世代交代などのタイミングがそれに該当します。時代が変わり過去に定められた理念やビジョンの内容や表現形態が時代にそぐわなくなることもあります。企業理念は企業の存在意義や経営の理念を定めたもの、ビジョンは将来に向けた事業領域や提供する価値や指針を定めたものだと言えましょう。リスキーブランドは数多くの経験値を元にした客観的なプロセスによる企業理念やビジョンの制定/改定支援プログラムをご提供します。

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