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「アセスメントツール」の検索結果 | 調査のチカラ

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2015年5月25日矢野経済研究所フィードバック数:0キャリアとスキル

新卒採用支援市場に関する調査結果 2015

...生(短大・大学院生含む)の新卒者が就職する際に利用するサービス、および教材、物品等を対象とする。具体的には、①就職情報サイト、②就職に関するイベント・セミナー、③採用アウトソーシングサービス、④採用アセスメントツール(適性検査・就職試験等)、⑤内定者フォロー、⑥就活生(就職活動を行っている学生)向けサポートツール(就職用書籍、就職試験対策用教材、リクルートスーツ、その他)、⑦就職教育の7分野市場とする。なおこのうち、①②③④⑤の5分野市場を合計した市場規模を狭義における新卒採用支援市場とする。調査...

2015年2月13日インテリジェンスフィードバック数:0キャリアとスキル

これから求められるリーダー像と、その見極め・育成の方法

...業が取り組んでいることが明らかになっている。10数年前が30%弱であったことと比較すると、およそ倍近く増えている。一方で、私が特に気になった調査結果が次世代リーダー候補者の選定基準方法である。「評価結果による選抜」の41%に続き、「担当部長の推薦」や「役員の推薦」がそれぞれ35%近くあり、その他を大きくひき離す。気になる点とは次の2つである。第一に、これらの選抜方法が言うなれば「社内基準」ということである。社内基準以外でのモノサシとも言える「(外部の)アセスメントツールによる選抜」に関しては、わずか8%であった。そして第二点目が、それ...

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