「VSN」による調査データ一覧 | 調査のチカラ

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2017年10月31日VSNフィードバック数:0キャリアとスキル

20代・女性のキャリアチェンジに関する意識調査

2017年10月19日 20代・女性のキャリアチェンジに関する意識調査人材サービスの株式会社VSN(本社: 東京都港区、代表取締役社長: 川崎 健一郎)は、全国の20代・女性のビジネスパーソンを対象に、「キャリアチェンジに関する意識調査」を実施しました。調査手法はインターネットリサーチ。計3,045名から回答を得ました。 TOPICS38.8%の女性が「現在、キャリアチェンジを考えている」その理由は 「新しいことに挑戦してみたい」 「現在の職業に不安を感じる」が上位の結果に未経験からでもチャレン

2017年10月4日VSNフィードバック数:0キャリアとスキル

「プレミアムフライデー」利用実態調査

2017年9月14日 「プレミアムフライデー」利用実態調査人材サービスの株式会社VSN(本社: 東京都港区、代表取締役社長: 川崎 健一郎)は、全国・男女20~50代のビジネスパーソンを対象に、「プレミアムフライデー」利用実態調査を実施しました。調査手法はインターネットリサーチ。計1,874名から回答を得ました。 TOPICS「プレミアムフライデー」、スタートから半年が経過 21.0%が「利用した」当日の過ごし方は「ショッピング」がトップの結果にプレミアムフライデーの導入時期は4月が最多75.8

2017年3月6日VSNフィードバック数:0キャリアとスキル

プレミアムフライデーに関する実態調査

2017年2月27日株式会社VSN プレミアムフライデーに関する実態調査人材サービスの株式会社VSN(本社:東京都港区、代表取締役社長:川崎 健一郎)は、全国・男女20〜50代のビジネスパーソンを対象に、「プレミアムフライデーに関する実態調査」を実施しました。調査手法はインターネットリサーチ。計1,704名から回答を得ました。 TOPICS2月24日(金)からスタートした「プレミアムフライデー」、 88.8%が知っていると回答はじめての「プレミアムフライデー」の過ごし方は、 「何もしなかった」が

2017年1月18日VSN★フィードバック数:0ビジネス

ビジネスパーソンによる2017年・新年の意識調査

2017年1月12日株式会社VSN ビジネスパーソンによる2017年・新年の意識調査人材サービスの株式会社VSN(本社:東京都港区、代表取締役社長:川崎 健一郎)は、全国・男女20~50代のビジネスパーソンを対象に、「ビジネスパーソンによる新年の意識調査」を実施しました。調査手法はインターネットリサーチ。計1,773名から回答を得ました。 TOPICS2017年、最も注目しているのは 新・米大統領 ドナルド・トランプ氏の就任今年、進化に期待しているテクノロジーは自動運転システム2017年、力を入

2016年6月4日VSNフィードバック数:0企業情報システム

エンジニアに関する実態調査

 2016年6月2日株式会社VSN エンジニアに関する実態調査エンジニア人材サービスの株式会社VSN(本社: 東京都港区、代表取締役社長: 川崎 健一郎)は、全国の“1年以内に業務でエンジニアのマネジメントを行ったことがあるビジネスパーソン”を対象に、「エンジニアに関する実態調査」を実施しました。調査手法はインターネットリサーチ、調査期間は2016年5月23日(月)~5月24日(火)、計1,104名から回答を得ました。 TOPICSエンジニアの人材不足実際に感じているのは73.3%技術力に+α

2015年11月28日VSNフィードバック数:0ビジネス

2015年を振り返るビジネスパーソンの意識調査

 2015年11月25日株式会社VSN 2015年を振り返るビジネスパーソンの意識調査人材サービスの株式会社VSN(本社: 東京都港区、代表取締役社長: 川崎 健一郎)は、全国・男女10~50代のビジネスパーソンを対象に、「2015年を振り返るビジネスパーソンの意識調査」を実施しました。調査手法はインターネットリサーチ、調査期間は2015年11月17日(火)~11月20日(金)。計1,421名から回答を得ました。 TOPICSビジネスパーソンが今年1年を"漢字一文字"で表現すると… 偽(ギ・い

2015年10月1日VSNフィードバック数:0セキュリティ/ネットワーク

IoT(Internet of Things)に関する意識調査

 2015年10月1日株式会社VSN IoT(Internet of Things)に関する意識調査人材サービスの株式会社VSN(本社: 東京都港区、代表取締役社長: 川崎 健一郎)は、全国・男女10~50代のインターネットユーザーを対象に、「IoT(Internet of Things)に関する意識調査」を実施しました。調査手法はインターネットリサーチ、調査期間は2015年9月11日(金)~9月14日(月)。計1,177名から回答を得ました。 TOPICSIoTを理解できているのは全体の僅か

2015年9月16日VSNフィードバック数:0セキュリティ/ネットワーク

インターネット利用に関する意識調査

 2015年9月16日株式会社VSN インターネット利用に関する意識調査人材サービスの株式会社VSN(本社: 東京都港区、代表取締役社長: 川崎 健一郎)は、全国・男女10~50代のインターネットユーザーを対象に、「インターネット利用に関する意識調査」を実施しました。調査手法はインターネットリサーチ、調査期間は2015年9月8日(火)~9月11日(金)。計1,100名から回答を得ました。 TOPICSネット上で経験したトラブル、最も多かったのは「スパムメール」「ウイルス感染」「身に覚えのない請

2015年7月1日VSNフィードバック数:0ライフスタイル

ビジネスパーソンのライフスタイル調査

 2015年7月1日株式会社VSN ビジネスパーソンのライフスタイル調査人材サービスの株式会社VSN(本社: 東京都港区、代表取締役社長: 川崎 健一郎)は、全国・男女20~50代の会社員を対象に、「ビジネスパーソンのライフスタイル調査」を実施しました。調査手法はインターネットリサーチ、調査期間は2015年6月9日(火)~6月11日(木)。計880名から回答を得ました。 TOPICS一日も早く実用化して欲しいのは「地震予知」「無料Wi-Fi」スマートフォンアプリで日常的に管理しているのは「スケ

2015年6月17日VSNフィードバック数:0キャリアとスキル

ビジネスパーソンのライフスタイル調査

 2015年6月17日株式会社VSN ビジネスパーソンのライフスタイル調査人材サービスの株式会社VSN(本社: 東京都港区、代表取締役社長: 川崎 健一郎)は、全国・男女20~50代の会社員を対象に、「ビジネスパーソンのライフスタイル調査」を実施しました。調査手法はインターネットリサーチ、調査期間は2015年6月9日(火)~6月11日(木)。計880名から回答を得ました。 TOPICS最も多く使う連絡手段 女性は「LINEメッセンジャー」がトップに約半数のビジネスパーソンが完全に無くなると困る

2015年5月19日VSN★フィードバック数:0キャリアとスキル

意識の違いを見ています。

業界別に見る ビジネスパーソンの意識調査

 2015年5月19日株式会社VSN 業界別に見るビジネスパーソンの意識調査人材サービスの株式会社VSN(本社: 東京都港区、代表取締役社長: 川崎 健一郎)は、全国・男女20~40代のビジネスパーソンを対象に、「業界別に見る ビジネスパーソンの意識調査」を実施しました。調査手法はインターネットリサーチ、調査期間は2015年2月26日(木)~3月6日(金)。計4,505名から回答を得ました。 TOPICS女性が活躍できている業界は 「医療業」「広告代理業」「旅行業」が上位に仕事に対して「報酬」

2015年3月31日VSNフィードバック数:0キャリアとスキル

2015年 新社会人の意識調査

 2015年3月31日株式会社VSN 2015年 新社会人の意識調査人材サービスの株式会社VSN(本社: 東京都港区、代表取締役社長: 川崎 健一郎)は、今年4月より働き始める全国の新社会人・男女を対象に、「2015年 新社会人の意識調査」を実施しました。調査手法はインターネットリサーチ、調査期間は2015年3月23日(月)~3月26日(木)。計330名から回答を得ました。 TOPICS社会に出るのは「期待」?「不安」? 女性の7割は「不安」という回答結果に新社会人の5人に1人が「会社経営」「

2015年3月12日VSNフィードバック数:0キャリアとスキル

「業界別」に見るビジネスパーソンの意識調査

 2015年3月12日株式会社VSN 業界別に見るビジネスパーソンの意識調査人材サービスの株式会社VSN(本社: 東京都港区、代表取締役社長: 川崎 健一郎)は、全国・男女20~40代のビジネスパーソンを対象に、「業界別に見る ビジネスパーソンの意識調査」を実施しました。調査手法はインターネットリサーチ、調査期間は2015年2月26日(木)~ 3月6日(金)。計4,505名から回答を得ました。 TOPICS「働きがい」を日々、感じている業界は「医療業」「放送業」「旅行業」が上位に自社の「ビジョ

2015年2月5日VSNフィードバック数:0企業情報システム

IT技術に関する動向調査

 2015年2月5日株式会社VSN IT技術に関する動向調査技術者派遣サービスの株式会社VSN(本社: 東京都港区、代表取締役社長: 川崎 健一郎)は、IT技術者を対象に、「今後、現場におけるニーズが高まると思うIT技術に関する動向調査」を実施。 約200名から回答を得ました。 今後、現場におけるニーズが高まると思うIT技術は?調査方法インターネット調査、他 調査地域全国 有効回答数合計200サンプル 調査対象当社クライアント 今後、現場におけるニーズが高まると思うIT技術は?OS・サーバ・

2015年1月5日VSN★フィードバック数:0キャリアとスキル

2015年についての調査です。

ビジネスパーソンによる2015年 新年の意識調査

 2015年1月5日株式会社VSN ビジネスパーソンによる2015年・新年の意識調査TOPICS2014年よりもさらに拡大しそうなのは「景気回復実感の無さ」今年こそ年始から“真剣に取り組みたい”と思うものは「仕事」「健康な身体づくり」2015年、新たに購入したいモノは「スマートフォン」 人材サービスの株式会社VSN(本社:東京都港区、代表取締役社長:川崎 健一郎)は、全国・男女20~50代のビジネスパーソンを対象に、「ビジネスパーソンによる新年の意識調査」を実施しました。調査手法はインター

2014年12月8日VSN★フィードバック数:0ビジネス

今年の振り返りです。

2014年を振り返る ビジネスパーソンの意識調査

 2014年12月8日株式会社VSN 2014年を振り返る ビジネスパーソンの意識調査TOPICSビジネスパーソンが今年1年を“漢字一文字”で表現、「増」という結果に一年間で最も印象に残っている出来事は「消費税 増税8%」“最も興奮した・元気が出た”ニュースは「錦織 圭選手、全米オープン準優勝」 今年「最も結果を残した」と思う著名人は錦織 圭選手が88%でトップに年頭に掲げた目標を「達成できた」と実感するビジネスパーソンは全体の約40% 人材サービスの株式会社VSN(本社:東京都港区、代

2014年11月18日VSN★フィードバック数:0キャリアとスキル

管理職の意識です。

管理職者の意識調査

 2014年11月18日株式会社VSN 管理職者の意識調査TOPICS管理職として「不足していると感じるスキル」は"コミュニケーション能力"部下に最も取り組んでもらいたい、と思うのは「決めた目標を達成させる強い意識」「上司」に好かれてる? 「部下」に好かれてる?「部下」に好かれていると自覚している管理職が約6割 「仕事で家庭に支障が生じたとき」に管理職をやめたくなる…と感じる人が多数PCやスマホの普及で「漢字が書けなくなった」と思う人 男性・40代は64% 人材サービスの株式会社VSN(

2014年10月22日VSN★フィードバック数:0キャリアとスキル

管理職対象の調査です。

管理職者の意識調査

 2014年10月22日株式会社VSN 管理職者の意識調査TOPICS女性・20代の若手管理職者は「ホウ・レン・ソウの徹底化」を最重視管理職が抱える悩みは「上からのプレッシャー」「リーダーシップが取れない」管理職になるために必要だと思うスキルは「決断力」「細かい気配りと配慮」部下に勧めたいスポーツは「マラソン」「ゴルフ」女性は「登山」が上位に"上司・部下"の関係として適切なのは「人の育成はコミュニケーションから始まる」 人材サービスの株式会社VSN(本社:東京都港区、代表取締役社長:川崎 健一

2014年8月19日VSNフィードバック数:0キャリアとスキル

20代・30代ビジネスパーソンの意識調査

2014年8月19日株式会社VSN20代・30代ビジネスパーソンの意識調査TOPICS“誰からも愛されるビジネスパーソン”は「元気なあいさつ」「時間・期日を守る」がしっかりとできている。“優れた会社”を創るためには「提言できる人間関係」が最も大切。しかし、男女の意見に大きな差が。“もう要らない!?”と思うのは「紙のタイムカード」、「お中元・お歳暮」「紙の請求書」など。子供の頃の“なりたかった仕事”を実現できているのは全体で26.6%。学生にまた戻れるなら「英語」を真剣にやり直したい、という人が

2014年7月17日VSNフィードバック数:0キャリアとスキル

20代・30代ビジネスパーソンの意識調査

2014年7月17日株式会社VSN20代・30代ビジネスパーソンの意識調査TOPICS「人手不足」が深刻化し、売り手市場な状況が続いているが20代・30代のビジネスパーソンの実態は…「出世」に対して意欲的なのは全体の17.5%「定年」まで働くことにしっかりとイメージができているのは10.8%自分は「保守的」である、との回答が約7割約3人に1人が本業以外で「副業」経験がある将来を見据えて今後、身に付けておきたいスキルは「問題解決力」「現状分析力」、「リスク管理能力」 エンジニア派遣業の株式会社V

2014年6月4日VSNフィードバック数:0キャリアとスキル

ビジネスパーソンの意識調査【続報】

2014年6月4日株式会社VSNビジネスパーソンの意識調査【続報】TOPICS働きながら「スキルアップ」を取るのか!? それとも「年収アップ」を取るのか!?結果、「収入面」を向上させたい人が半数以上の結果に。働くうえで重視しているのは「会社の成長」よりも「自己の成長」と考えている人が約半数。「仕事が楽しい」と感じながら日々、働いているのは20~30代が中心。現在の仕事に対して「働きがい」を感じているのは、都心部で働いている“30代・男性”が最多。“今後、習得したいスキル”は英語などの「語学系」

2014年5月16日VSNフィードバック数:0キャリアとスキル

ビジネスパーソンの意識調査

2014年5月15日株式会社VSNビジネスパーソンの意識調査TOPICSビジネスパーソンが“自分に足りていない”と思うヒューマンスキルは「雑談力」や「表現力」。“仕事をするうえで必要”だと思うヒューマンスキルは、場の空気を読む 「状況把握力」がトップ。「今の会社を辞めたい」と考えたことがある人は全体の約70%。一方で「会社を辞めたいと思わない人」の理由は「働きやすいから」「人間関係に恵まれているから」など。「この人が経営者だったら一緒に働いてみたい」と思う有名人は池上 彰さんが28.5%でトッ

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