「アフター」に関する調査データ一覧 | 調査のチカラ

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2016年5月7日マイナビフィードバック数:0キャリアとスキル

2016年マイナビ新入社員意識調査

ご覧になりたい「カテゴリー」と「年別ニュース」を選択すると、ソート表示することができます。カテゴリを選択年度を選択今年の新入社員は「プライベート優先」が調査開始以降最高の56.5%。過去6年間で13pt以上増加し、個人の生活重視の傾向が続く株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、2016年4月入社の新入社員を対象とした『2016年マイナビ新入社員意識調査』を発表しました。本調査は、当社がサービス提供する新入社員研修に参加した各企業の新入社員2,681名にアンケートを

2011年7月5日イードフィードバック数:0ビジネス

終業後の過ごし方に関する意識調査

News 2011年7月5日 終業後の過ごし方に関する意識調査~サマータイム導入で拡大するアフター4サービス~平日夜に利用したいサービス1位に東京ディズニーリゾート 家族利用を考えるお父さんにダントツ人気 2011年7月5日 各位 ~ サマータイム導入で拡大するアフター4サービス ~平日夜に利用したいサービス1位に東京ディズニーリゾート家族利用を考えるお父さんにダントツ人気サマータイム導入企業に勤める父親の4割以上が「妻」「子」とのコミュニケーションが増えたと実感 株式会社イード 電力需要の

2011年6月14日マクロミルフィードバック数:0ビジネス

サマータイム導入による‘アフター4’の過ごし方に関する調査

サマータイム導入による‘アフター4’の過ごし方に関する調査

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