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「ランスタッド株式会社」に関する調査データ一覧 | 調査のチカラ

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2017年10月17日ランスタッドフィードバック数:0キャリアとスキル

ランスタッド・ワークインサイト 2017年第3四半期

多様な働き方として「副業」と「無期雇用派遣」に関する調査結果を実施【ランスタッド・ワークインサイト】副業に対する勤務先の姿勢は消極的 「派遣社員が働きやすい」特に女性からの回答が多い傾向ランスタッド株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:猿谷哲)の「働く」と「働く人」の環境にフォーカスした研究機関であるランスタッド・リサーチインスティテュート(RRI)は、日本国内の労働者意識調査「ランスタッド・ワークインサイト」の2017年第3四半期の調査を実施しました。本調査は、日本国内で就労する20

2017年8月4日ランスタッドフィードバック数:0マーケティング

エンプロイヤーブランドリサーチ2017

ランスタッド・エンプロイヤーブランドリサーチ2017 勤務先の選択における重要項目を発表 ライフワークバランスや柔軟な勤務体系の高まる重要性 日本国内では初のトップ5に浮上総合人材サービス会社ランスタッドホールディング・エヌ・ヴィー(本社:オランダ王国ディーメン、CEO: ジャック・ファン・デン・ブルック)は、日本を含む世界26の国と地域で、勤務先として魅力のある企業を調査する「エンプロイヤーブランドリサーチ」を実施いたしました。 本調査では、日本の働き手がこれまでよりも「柔軟な働き方」や「ワー

2017年6月30日ランスタッドフィードバック数:0キャリアとスキル

労働者意識調査「ランスタッド・ワークインサイト」

日本の働き手は「未消化の有給休暇」「まとまった休暇の取りづらさ」に不満【ランスタッド・ワークインサイト】一方、日本人の3割以上が休日数には満足と回答ランスタッド株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:猿谷哲)の「働く」と「働く人」の環境にフォーカスした研究機関であるランスタッド・リサーチインスティテュート(RRI)は、日本国内の労働者意識調査「ランスタッド・ワークインサイト」の第1回目の調査を実施しました。本調査は、日本国内で就労する20歳~69歳の労働者1,800名を対象に、「勤務先の

2017年2月23日ランスタッド★★フィードバック数:0ビジネス

ランスタッドアワード2017~エンプロイヤーブランド・リサーチ~

「最も働きたい企業」、日清食品が初受賞!【ランスタッドアワード2017~エンプロイヤーブランド・リサーチ~】2位 トヨタ、3位 サントリー、海外企業部門1位はアマゾンジャパン勤務先として魅力ある企業を世界共通基準で測る調査世界最大級の総合人材サービス会社ランスタッドホールディング・エヌ・ヴィー(本社:オランダ王国ディーメン、CEO: ジャック・ファン・デン・ブルック)の日本法人であるランスタッド株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:猿谷哲、以下ランスタッド)は、勤務先として魅力ある企業

2016年8月7日ランスタッドフィードバック数:0キャリアとスキル

ランスタッドアワード2016 「勤務時間」に対する意識

「給与が下がっても勤務時間を短くしたい」という働き手が日本はグローバル比較で1位に「勤務時間が短くできたら何をする?」自分の時間がほしい日本人、何をしたいかは不透明な印象総合人材サービス会社ランスタッドホールディング・エヌ・ヴィー(本社:オランダ王国ディーメン、CEO: ジャック・ファン・デン・ブルック)は、働く人をひきつける「エンプロイヤーブランド(企業無力度)」を世界共通基準で調査する「ランスタッドアワード2016を発表。今回はその中から「勤務時間」に対する意識について焦点を当てて発表します

2012年5月28日ランスタッドフィードバック数:2キャリアとスキル

ランスタッドアワード2012 「エンプロイヤーブランド・企業魅力度」調査

日本初開催のランスタッドアワード2012 「エンプロイヤーブランド・企業魅力度」調査・表彰を実施ソニーが1位、日本初開催のランスタッドアワード2012「エンプロイヤーブランド・企業魅力度」調査・表彰を実施2位オリエンタルランド、3位パナソニック、海外企業部門1位はアマゾン ランスタッドアワード1位のソニー(右)と、海外企業部門1位のアマゾン。中央はランスタッドCEOマルセル・ウィガース 世界最大級の総合人材サービス会社で、世界40の国と地域で事業を展開するランスタッド・ホールディング・エヌ・ヴィ

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