「取締役」に関する調査データ一覧 | 調査のチカラ

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2015年9月11日産労総合研究所フィードバック数:0大型消費/投資

2015年度 国内・海外出張旅費に関する調査

人事・賃金・労務管理・人材開発に関する調査・研究・出版2015年度 国内・海外出張旅費に関する調査update:2015.09.10人事労務分野の情報機関である産労総合研究所(代表・平盛之)は、このたび「2015年度 国内・海外出張旅費に関する調査」を実施しました。調査結果のポイント(1)国内出張旅費日帰り出張の日当を支給する企業は91.4%。平均支給額(一律同額の場合)は、部長クラス2,497円,一般社員2,041円宿泊出張の日当を支給する企業は92.0%。平均支給額(一律同額の場合)は,部長

業界別役員報酬・従業員給与の分析‐レジャー業界

業界別役員報酬・従業員給与の分析‐レジャー業界2014年09月30日今回は、国内のホスピタリティ&レジャー企業の中から、レジャー業界に焦点を当てて、役員報酬および従業員給与について、簡単に比較・分析します。まずは、レジャー業界6社の役員報酬および役員の員数について見ていきます。【表1】は各社の社内取締役、社内監査役、社外役員(社外監査役と社外取締役の合計)ごとの役員報酬、員数、および連結報酬等の総額が1億円以上の人数を示しています。【表1】各社の役員報酬および役員の員数連結報酬等の総額が1億円以

業界別役員報酬・従業員給与の分析‐ゲーム業界

業界別役員報酬・従業員給与の分析‐ゲーム業界2014年09月24日今回は、国内のエンタテイメントおよびメディア企業の中から、ゲーム業界に焦点を当てて、役員報酬および従業員給与について、簡単に比較・分析します。まずは、ゲーム業界9社の役員報酬および役員の員数について見ていきます。【表1】は各社の社内取締役、社内監査役、社外役員(社外監査役と社外取締役の合計)ごとの役員報酬および員数、および連結報酬等の総額が1億円以上の人数を示しています。【表1】各社の役員報酬および役員の員数連結報酬等の総額が1億

2014年8月8日リクルートフィードバック数:0キャリアとスキル

女性役員に聞く昇格の実態

Column 日本の上場企業の役員クラスに占める女性の割合は1.2%(※注)程度と低く、再現性のある方法を持ったうえで、女性をリーダーとして育成し昇格させている企業は少ない。女性役員自身はもちろん、組織も気づいていない昇格のメカニズムを、複数事例から明らかにする。※注:「男女共同参画白書(平成23年版)」の統計資料によると、日本の上場企業3,608社の役員等計41,973名のうち、女性は515名であり、その割合は1.2%である。女性役員の昇格のメカニズム~むすびにかえて~ 2015年05月11日

2008年8月11日日本能率協会フィードバック数:0ビジネス

第11回 新任役員の素顔に関する調査

資料配布先:東商記者クラブ 2008年8月5日 報道関係各位 日本能率協会グループ広報委員会「第11回 新任役員の素顔に関する調査」結果の発表~「不安」抱え、経営に臨む新役員 ~日本能率協会(会長 富坂良雄)と関連 8 法人で構成する日本能率協会グループは、この 7 月、上場企業の新たに就任した取締役と執行役員に対し意識調査を行い、個人の素顔、経営者 として山積する経営課題に対する認識など、新役員の意識を多面的に探った。この調査は 1998 年より実施し、11 回目の調査となる。 《主な調査結果

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