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「女性従業員」に関する調査データ一覧 | 調査のチカラ

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2015年10月21日アドビ システムズフィードバック数:0マーケティング

Adobe Digital Index:優れたマーケターにとってゲーム産業は超有望

アドビからソフトウェアおよびマーケティング製品、会社情報、CSR活動やキャンペーン情報などをお知らせする、コーポレート・コミュニケーションブログです。 2017 Adobe Worldwide Sales ConferenceのGalaパーティー。左からアドビエンタープライズセールスシニアマネージャー 白井崇顕、アドビジャパン社長佐分利ユージン、浅坂絵美。アドビは毎年、グローバルの営業担当の中で優れた成果を挙げた女性従業員に、「Adobe&Women in Sales Rockstar」賞を授与

2015年8月21日日経BP★★フィードバック数:0キャリアとスキル

2020年に向けたワークスタイルとIT活用に関する調査

ワークスタイル改革を支援する代表的なIT企業は「日本マイクロソフト」 ~「2020年に向けたワークスタイルとIT活用に関する調査」より~2015年08月21日株式会社日経BPコンサルティング(東京都港区)は、「2020年に向けたワークスタイルとIT活用に関する調査」の結果をまとめた。その結果、ワークスタイル改革を支援する代表的なIT企業の筆頭は「日本マイクロソフト」で、次いで、「グーグル」、「NTTコミュニケーションズ」の順となった。上位の企業は、自らがワークスタイル改革を率先して実現し、お客様

2014年2月23日東洋経済新報社★フィードバック数:0キャリアとスキル

女性幹部登用についてのランキングです。

2014年版「女性部長ランキング」トップ50

「女性部長」が多い企業はどこか?2014年版「女性部長ランキング」トップ50 アベノミクスの成長戦略で大きなテーマとなっている、「女性活躍推進」。だが実際のところは女性の上級管理職はまだまだ少なく、どのようにしてその存在感を高めていくか、課題も多い。では、小社の『CSR企業総覧』掲載企業の女性活躍度はどうだろうか。女性部長数・比率を開示している917社のデータを用い、人数2人以上の企業を対象に女性部長比率と人数のランキングを作成した。1位のトレンダーズは、部長の53.8%が女性1位のトレンダー

2013年9月5日日本政策金融公庫フィードバック数:0キャリアとスキル

小企業における家族従業員の存在意義

論 文小企業における家族従業員の存在意義日本政策金融公庫総合研究所主席研究員深 沼   光日本政策金融公庫総合研究所主任研究員藤 井 辰 紀要 旨小規模企業の多くで、経営者とともにその家族が働いていることはよく知られる。家族従業員のデータは官庁統計からも得られる。ただ、それらは主として個人事業主の家族のうち無給で働く人に限定され、法人企業で働く経営者家族などが欠落している場合がある。そこで本稿では、日本政策金融公庫総合研究所が実施した「企業経営と従業員の雇用に関するアンケート」(2010年)を使

韓国における積極的雇用改善措置制度の効果 ― 女性の雇用改善や地位向上に与えた影響 ―

韓国における積極的雇用改善措置制度の効果 ― 女性の雇用改善や地位向上に与えた影響 ― | ニッセイ基礎研究所 韓国における積極的雇用改善措置制度の効果 ― 女性の雇用改善や地位向上に与えた影響 ― 生活研究部 准主任研究員 金 明中基礎研 Report Head Lineではそんなあなたにおすすめのメルマガ配信中!各種レポート配信をメールでお知らせするので読み逃しを防ぎます!ご登録はこちら 韓国政府は女性の雇用拡大及び差別改善のため、2005年12月に男女雇用平等法を改正し、2006

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