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「就職四季報」に関する調査データ一覧 | 調査のチカラ

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2017年3月31日東洋経済新報社フィードバック数:0キャリアとスキル

「中小企業でも平均年収が高い」トップ200社

「中小企業でも平均年収が高い」トップ200社社員300人以下でも高収入の会社は多数ある 乕尾 あい :『就職四季報 優良・中堅企業版』編集長 従業員が少ない中小企業の中にも、年収が高い会社は多い (写真: momo / PIXTA) 4月を目前に控え、就職活動が本格化している。エントリーシートの締め切りや筆記試験対策に追われている就活生が多い時期だと思う。中には大手企業の選考に挑戦している就活生もいるだろう。一方で、地方企業や中堅・中小企業の採用情報解禁の本格化は、これからだ。そもそもどん

2017年3月25日東洋経済新報社フィードバック数:0キャリアとスキル

平均年収が高い「トップ300社」ランキング

平均年収が高い「トップ300社」ランキング就活生必見!子会社・非上場会社も網羅 初任給だけではその会社に勤めて稼げる総額はわからない (写真:freeangle / PIXTA) 3月に入って就職活動が本格化したが、生活の変化にまだ慣れない人も多いだろう。しかし、エントリーシートの一次締切りを3月中に設定している会社も多く、あまりのんびりしている余裕はないはずだ。初任給だけで待遇を判断してはいけない​​​​就活生が今、取り組んでいるのは、広い意味で企業選択といえる。その判断基準はたくさんある

2017年2月25日東洋経済新報社フィードバック数:0ビジネス

「海外勤務者が多い」トップ200社ランキング

「海外勤務者が多い」トップ200社ランキングメーカー、商社…海外で働ける企業はここだ 海外勤務者が多い企業でランキング上位に並ぶのは就活生の誰もが知る大企業だが…(撮影:木皮透庸) 就職活動で企業の「採用広報」解禁となる、3月1日がいよいよ迫ってきた。インターンシップやベンチャーなどの選考活動によって、すでに就活モードの学生もいるが、広報解禁をきっかけに、重い腰を上げる学生が毎年後を絶たないのが現状である。3月に入れば、説明会への参加やエントリーシートの提出に追われ、一気に慌ただしくなる。少

2017年1月18日東洋経済新報社フィードバック数:0キャリアとスキル

採用数多い「優良中堅メーカー」トップ200社

採用数多い「優良中堅メーカー」トップ200社優良中堅企業を「就職四季報」で厳選! 『就職四季報 優良・中堅企業版』から採用数が多いメーカーを探す (写真:xiangtao / PIXTA) 年が明け、2018年卒生(現大学3年生・大学院1年生)の就職活動がいよいよ本番を迎えることとなる。2017年卒(現大学4年生・大学院2年生)の就職活動は、売り手市場と言われて終わったが、2018年卒の就職活動はどうなるだろうか。採用数の多い隠れた優良企業を探せ東洋経済では、今年の就活生に向けて、12月に『

2017年1月12日東洋経済新報社フィードバック数:0キャリアとスキル

就活生注目!3年後離職率が低いトップ200社

就活生注目!3年後離職率が低いトップ200社平均31.9%、辞める新入社員が少ないのは? 新入社員が辞めない働きやすい会社はどこか。「3年後離職率」の低い会社をランキングで取り上げた (写真: EKAKI / PIXTA) いよいよ年の瀬、年末年始をゆっくり過ごす予定の学生も多いはずだ。年が明けると期末試験が始まり、あっという間に3月1日の採用広報解禁日を迎えることになる。とはいえ、今のところ1年先輩の就活を見て、「何とかなるはず」と楽観視している学生も多いだろう。3月以降は、説明会への参加

2016年7月8日東洋経済新報社フィードバック数:0キャリアとスキル

高額企業激増!「年間賞与が多い」トップ200

高額企業激増!「年間賞与が多い」トップ2001位はあの製薬会社、非上場企業も上位に ライバル企業や気になる就職先の年間賞与額は?(写真:ミキ / PIXTA) 6~7月は多くの企業が賞与を支給する時期だ。自分の支給明細を見たり、ライバル会社の金額を噂に聞いたりで、心中穏やかではないビジネスパーソンも少なくないだろう。一方、6月から採用選考が解禁となり、就活生は慌ただしい日々を過ごしている。こちらは、「賞与」と聞いても、手にしたことがないからかピンと来ないかもしれない。とはいえ、内定先や志望先

2016年5月31日東洋経済新報社フィードバック数:0社会/政治

採用実績社数が多い「就職に強い大学」200校

採用実績社数が多い「就職に強い大学」200校「就職四季報」データを基に新指標で初公開 採用実績社数の多い大学が本当に就職力の強い大学だ(写真:IYO/PIXTA) 毎年さまざまな形で「大学の就職力ランキング」が公表されている。評価基準を見ると、「就職率」に始まり、「人事担当者へのアンケート」「主要企業への就職人数」など調査ごとに異なるし、これらを組み合わせるランキングも存在する。いずれもそれぞれのデータを基にした理にかなった結果をとっているが、逆に言えば絶対的な基準がないことの裏返しでもある

2016年3月14日東洋経済新報社フィードバック数:0キャリアとスキル

最新!「新卒採用数が多い」200社ランキング

最新!「新卒採用数が多い」200社ランキングトップ10にはメガバンクなど金融勢が並ぶ 採用数トップは、みずほフィナンシャルグループ(撮影:梅谷秀司) 採用スケジュールの変更が大きな混乱を招いた2016年卒の就活。長期間に及ぶ就活を経た学生も、4月には晴れて社会へと巣立っていく時期だ。一方で、2017年卒の就活は早くも始まっている。就活生の皆さんは、業界・企業研究によって、志望業界・企業を少しずつ絞っている段階だろう。ただ、進めていくと、同じ「会社」なのに、一社ごとの個性や特徴が見えてくるはず

2015年6月7日東洋経済新報社★フィードバック数:0キャリアとスキル

東洋経済のランキングです。

格差激烈!これが「賞与の多い」トップ200社

格差激烈!これが「賞与の多い」トップ200社1位は年372万円!非上場の有力企業も公開 夏のボーナス(賞与、一時金)の時期。早くもあす6月5日や来週6月10日などのタイミングで支給される企業も少なくないだろう。景気回復に伴い、日本企業の多くではこの夏のボーナスを昨夏よりも増やす傾向にある。賞与は企業に勤めるビジネスパーソンにとって、最大の関心事の一つ。欲しかった高額商品を買ったり、旅行の資金に充てたり――。その金額の多寡は今年の年収にも大きく影響する。では、どんな企業で、どれぐらいの賞与が払わ

2015年1月5日東洋経済新報社★フィードバック数:0キャリアとスキル

東洋経済によるランキングです。

「有給休暇をしっかり取れる」トップ200社

「有給休暇をしっかり取れる」トップ200社1位東武鉄道は年23日超、NTT系も強い 東武鉄道は東京都、埼玉県、千葉県、栃木県、群馬県に鉄道路線を有する大手私鉄(写真:tarousite / Imasia) 三が日明け、最初の月曜日。本日(1月5日)から仕事始めとなるビジネスパーソンは多い。カレンダー通りに休めた業種・職種なら、この年末年始は最長9連休。有給休暇(有休)を組み合わせて連続10日超の長い休みを満喫したという人もいるはずだ。一方で、年の瀬ギリギリまで仕事に追われ、「有休なんて取って

2013年7月11日東洋経済新報社フィードバック数:191キャリアとスキル

最新「平均年収ランキング」トップ300

最新「平均年収ランキング」トップ300親よりも高給が取れる会社が狙い目!? 赤峰 みどり東洋経済新報社入社後、『東洋経済 統計月報』編集部、受託刊行物編集などを経て、2008~13年まで『就職四季報』編集長。『就職四季報パーフェクト活用術』を同編集部著として2010年刊行。 平均年収で総合トップに立ったのは日本テレビ 関連記事:大手企業を中心に、すでに第1波の内々定は出終わったと伝えられる今年(来年卒)の就職戦線。複数の内々定を得て、どちらの会社を選ぼうかという贅沢な悩みに浸っているライバ

2013年7月11日東洋経済新報社フィードバック数:287キャリアとスキル

「平均勤続年数ランキング」トップ300

「平均勤続年数ランキング」トップ300長く働き続けられる会社はどこだ? 赤峰 みどり東洋経済新報社入社後、『東洋経済 統計月報』編集部、受託刊行物編集などを経て、2008~13年まで『就職四季報』編集長。『就職四季報パーフェクト活用術』を同編集部著として2010年刊行。 東京スカイツリーが好調な東武鉄道が2位に入った 自民党の参院選公約に盛り込まれるかが注目されたブラック企業の社名公表。かつて「ブラック企業」といえば、悪質な法令違反や暴力的な取り立てが露呈した“ありえない”企業を指したが、

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