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「株式会社ディスコ」に関する調査データ一覧 | 調査のチカラ

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2017年4月14日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

2018年卒採用活動の感触等に関する緊急企業調査

HOME プレスリリース採用広報解禁から1ヵ月の企業の採用活動の感触、 「順調」2割に対し「苦戦」が4割を超す ―2018年卒採用活動の感触等に関する緊急企業調査― プレスリリース 採用広報解禁から1ヵ月の企業の採用活動の感触、 「順調」2割に対し「苦戦」が4割を超す ―2018年卒採用活動の感触等に関する緊急企業調査―2017年04月06日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は採用広報開始から約1カ月経過時点の、採用活動の現状や感触を緊急調査しました。新卒採用マーケ

2017年3月25日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年3月)

HOME プレスリリース 3月就活スタート時の一人あたりのエントリー社数の平均は26.3社。 キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年3月) プレスリリース3月就活スタート時の一人あたりのエントリー社数の平均は26.3社。 キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年3月)2017年03月16日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2018年3月卒業予定の全国の大学3年生(理系は大学院修士課程1年生含む)を対象に、3月1日時点の就職活動調

2017年2月28日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

2018年卒・新卒採用に関する企業調査-採用方針調査(2017年2月調査)

HOME プレスリリース新卒採用企業調査、7年連続で「増加」が「減少」を上回る 来年度も引き続き売り手市場の様相 〜2018 年卒・新卒採用に関する企業調査−採用方針調査(2017 年 2 月調査)〜 プレスリリース 新卒採用企業調査、7年連続で「増加」が「減少」を上回る 来年度も引き続き売り手市場の様相 〜2018 年卒・新卒採用に関する企業調査−採用方針調査(2017 年 2 月調査)〜2017年02月23日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、全国の主要企業1

2017年2月20日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2018 学生モニター調査(2017年2月)

HOME プレスリリース 就活戦線「短期決戦になると思う」が7割超え 3月スタートに向け準備進む キャリタス就活2018 学生モニター調査(2017年2月) プレスリリース就活戦線「短期決戦になると思う」が7割超え 3月スタートに向け準備進む キャリタス就活2018 学生モニター調査(2017年2月)2017年02月14日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2018年3月卒業予定の全国の大学3年生(理系は大学院修士課程1年生含む)を対象に、2月1日時点の就職意識に

2016年12月15日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2018学生モニター調査結果(2016年11月調査)

HOME プレスリリース 18卒モニター学生の8割以上が自分の中で就活は既に始まっていると回答 キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2016年11月調査) プレスリリース18卒モニター学生の8割以上が自分の中で就活は既に始まっていると回答 キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2016年11月調査)2016年12月05日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、キャリタス就活・学生モニターを対象に、就職意識および就職活動の準備状況などについての調査を実

2016年12月12日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

2017年卒 採用マーケットの分析-就職・採用戦線総括

HOME プレスリリース 「2017年卒 採用マーケットの分析−就職・採用戦線総括」を発表 2017卒戦線は企業の堅調な採用意欲を背景に、企業・学生ともに超過密化/2018卒戦線ではインターンシップが鍵プレスリリース「2017年卒 採用マーケットの分析−就職・採用戦線総括」を発表 2017卒戦線は企業の堅調な採用意欲を背景に、企業・学生ともに超過密化/2018卒戦線ではインターンシップが鍵 2016年12月01日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2017年卒業予

2016年11月8日まる出版フィードバック数:0ビジネス

上司にとられて嫌だと感じる行動に関する調査

ビジネスパーソン300人への「理想の上司の行動に関する調査」...| メディアで多数の記事になった注目のプレスリリース ビジネスパーソン300人への 「理想の上司の行動に関する調査」で判明! 「頑張りを評価してくれる」が理想の上司、第1位に!~部下への対応は「Yes, but」ではなく「Yes, and」で~ 『職場を幸せにするメガネ~アドラーに学ぶ勇気づけのマネジメント~』の発行元である株式会社まる出版(所在地:東京都渋谷区、代表取締役社長:高橋 淳二)は、ネットリサーチ会社を通じて

2016年10月28日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

2017年3月卒業予定者の選考終了企業は約6割! 2018年卒・採用開始時期は前年より前倒しの予定 <2016年10月調査>

HOME プレスリリース 2017年3月卒業予定者の選考終了企業は約6割! 2018年卒・採用開始時期は前年より前倒しの予定 <2016年10月調査> プレスリリース2017年3月卒業予定者の選考終了企業は約6割! 2018年卒・採用開始時期は前年より前倒しの予定 <2016年10月調査>2016年10月20日株式会社DISCO(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、全国の主要企業16,912社を対象に、9月26日〜10月5日にかけて2017年度の採用活動状況、2018年度の採用活動

2016年8月2日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

2017年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査<2016年7月調査>

HOME プレスリリース 2017年卒の採用、選考終了は21.3%、採用予定人数の充足率は59.4% 人事担当者川柳では、採用担当者の苦戦ぶりが表れた作品多く 〜2017年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査<2016年7月調査>〜 プレスリリース2017年卒の採用、選考終了は21.3%、採用予定人数の充足率は59.4% 人事担当者川柳では、採用担当者の苦戦ぶりが表れた作品多く 〜2017年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査<2016年7月調査>〜2016年07月22日株式会社ディスコ

2015年7月27日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

2016年度・新卒採用に関する企業調査―中間調査

HOME プレスリリース 8月解禁を前にした企業の新卒採用活動状況を調査 〜ディスコ「2016年度・新卒採用に関する企業調査―中間調査」〜 プレスリリース8月解禁を前にした企業の新卒採用活動状況を調査 〜ディスコ「2016年度・新卒採用に関する企業調査―中間調査」〜2015年07月27日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、全国の主要企業10,200社を対象に、7月上旬時点の2016年度の採用活動状況について調査しました(有効回答1,144社)。採用スケジュールの大

2015年5月19日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

2016年卒・新卒採用選考/インターンシップ動向に関する企業調査

HOME プレスリリース 2016年卒採用の「内定出し」 開始時期は「6月」が最多 〜2016年卒・新卒採用選考/インターンシップ動向に関する企業調査〜 プレスリリース2016年卒採用の「内定出し」 開始時期は「6月」が最多 〜2016年卒・新卒採用選考/インターンシップ動向に関する企業調査〜2015年05月19日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、全国の主要企業を対象に、新卒者に対する採用計画や選考状況、インターンシップ等について、緊急調査を実施しました。(調査

2015年3月17日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

2016年度 日経就職ナビ 就職活動モニター調査結果(2015年3月発行)

HOME プレスリリース 2016卒学生、大手ねらいが50.9%と過半数。企業選びの基準に迷い 〜2016年度 日経就職ナビ 就職活動モニター調査結果(2015年3月発行)〜 プレスリリース2016卒学生、大手ねらいが50.9%と過半数。企業選びの基準に迷い 〜2016年度 日経就職ナビ 就職活動モニター調査結果(2015年3月発行)〜2015年03月17日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2016年3月卒業予定の全国の大学3年生(理系は大学院修士課程1年生含む

2014年11月18日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

国内外の学生の就職意識調査

HOME プレスリリース 世界のトップ校学生の就職意識、日本での就業には「言語」の壁 〜国内外の学生の就職意識調査〜 プレスリリース世界のトップ校学生の就職意識、日本での就業には「言語」の壁 〜国内外の学生の就職意識調査〜2014年11月18日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、今夏、ハーバード大学の学生主催によるアジア学生会議「ハーバード大学アジア国際関係プロジェクト(HPAIR:Harvard Project for Asian and Internation

2014年10月19日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

就職活動にかかった費用についても聞いています。

2015年度 日経就職ナビ 学生モニター調査結果(2014年10月発行)

HOME プレスリリース 15卒の就活費用の平均は15. 1万、昨年に比べ交通費・宿泊費が減少。 〜2015年度 日経就職ナビ 学生モニター調査結果(2014年10月発行)〜 プレスリリース15卒の就活費用の平均は15. 1万、昨年に比べ交通費・宿泊費が減少。 〜2015年度 日経就職ナビ 学生モニター調査結果(2014年10月発行)〜2014年10月17日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2015年3月卒業予定の全国の大学4年生(理系は大学院修士課程2年生含む

2014年10月1日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

リクルーターについての調査です。

「リクルーターとの接触」に関する学生調査

HOME プレスリリース 15卒就活モニター、リクルーターの印象による志望影響度は約9割。〜「リクルーターとの接触経験」レポートより〜 プレスリリース15卒就活モニター、リクルーターの印象による志望影響度は約9割。〜「リクルーターとの接触経験」レポートより〜2014年10月01日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2015年3月卒業予定の全国の大学4年生(理系は大学院修士課程2年生含む)を対象に、「リクルーターとの接触」に関する学生調査を行いました(調査時期:20

2014年10月1日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

企業側の調査です。

2015年度・新卒採用に関する企業調査―内定動向調査

HOME プレスリリース 「2015年度・新卒採用に関する企業調査―内定動向調査」 〜2015年度新卒採用、長期化の気配。 人事担当者川柳は、採用の内定辞退を嘆く声多く。 プレスリリース「2015年度・新卒採用に関する企業調査―内定動向調査」 〜2015年度新卒採用、長期化の気配。 人事担当者川柳は、採用の内定辞退を嘆く声多く。2014年09月30日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、全国の主要企業8,860社を対象に、2015年度の採用活動の手ごたえや状況などを

2014年7月24日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

7月1日現在の状況です。

7月1日現在の就職活動状況 ~2015年度 日経就職ナビ 学生モニター調査結果(2014年7月発行)

HOME プレスリリース 7月1日現在の就職活動状況 〜2015年度 日経就職ナビ 学生モニター調査結果(2014年7月発行)〜 プレスリリース7月1日現在の就職活動状況 〜2015年度 日経就職ナビ 学生モニター調査結果(2014年7月発行)〜2014年07月23日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2015年3月卒業予定の全国の大学4年生(理系は大学院修士課程2年生含む)を対象に、7月1日時点の就職活動状況に関する学生調査を行いました(調査時期:2014年7月

2014年7月8日ディスコ★★フィードバック数:0キャリアとスキル

人事側の調査です。

「2015年度・採用活動に関する企業調査-中間調査」 ~2015年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査~

HOME プレスリリース「2015年度・採用活動に関する企業調査−中間調査」 〜2015年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査〜 プレスリリース 「2015年度・採用活動に関する企業調査−中間調査」 〜2015年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査〜2014年07月08日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、全国の主要企業8,749社を対象に、2015年3月卒業予定者および2016年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査を行いました(調査時期:2014年5

2014年6月24日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

6月1日の状況です。

2015年度日経就職ナビ学生モニター調査結果(2014年6月発行)

HOME プレスリリース 2015年度日経就職ナビ学生モニター調査結果(2014年6月発行)〜就職先を決めた理由「大企業」が1位に。毎年恒例の就活川柳も発表〜 プレスリリース2015年度日経就職ナビ学生モニター調査結果(2014年6月発行)〜就職先を決めた理由「大企業」が1位に。毎年恒例の就活川柳も発表〜2014年06月23日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2015年3月卒業予定の全国の大学4年生(理系は大学院修士課程2年生含む)を対象に、6月1日時点の就職活

2014年4月25日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

外国人留学生対象の調査です。

外国人留学生の就職活動に関する調査(2014年4月調査)

プレスリリース外国人留学生の就職活動に関する調査結果(2014年4月発行)2014年04月25日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、日経就職ナビ2015に登録している外国人留学生を対象に、就職活動やキャリア意識について調査を実施しました。(調査期間:3月4日〜3月23日)1.就職戦線「厳しい」との見方 前年よりも10ポイント減少就職戦線を「非常に厳しい」と感じている外国人留学生は、2013年卒者では31.0%でしたが、徐々に減少し、2015年卒者では22.7%まで

2014年4月25日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

ブラック企業についての調査です。

就活生・採用担当者に聞いた「就活ブラック企業」調査コラム

プレスリリース就活生・採用担当者に聞いた「就活ブラック企業」調査コラム(2014年4月発行)2014年04月25日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、ブラック企業の問題がクローズアップされている中、就職活動中の大学生および企業の採用担当者を対象に「ブラック企業についての考え」に関するアンケートを実施し、集計データの比較を行いました。[1] 自社をブラック企業だと思う学生の存在について/企業調査企業の採用担当者に「自社をブラック企業だと思う就活生」がいると思うかを尋

2014年4月24日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

4月初旬の調査です。

2015年度日経就職ナビ学生モニター調査結果(2014年4月発行)

HOME プレスリリース 2015年度日経就職ナビ学生モニター調査結果(2014年4月発行)〜4月上旬の学生モニターの内定率は23.7%〜 プレスリリース2015年度日経就職ナビ学生モニター調査結果(2014年4月発行)〜4月上旬の学生モニターの内定率は23.7%〜2014年04月24日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2015年3月卒業予定の全国の大学4年生(理系は大学院修士課程2年生含む)を対象に、4月1日現在の就職活動状況に関する学生調査を行いました(調査

2014年4月9日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

大学生対象の調査です。

インターンシップに関する調査

HOME プレスリリース インターンシップに関する調査(2014年3月発行)〜インターンシップを探す決め手は、「実践的な仕事」を経験できるかどうか〜 プレスリリースインターンシップに関する調査(2014年3月発行)〜インターンシップを探す決め手は、「実践的な仕事」を経験できるかどうか〜2014年04月09日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、インターンシップ参加経験のある日経就職ナビ2015就職活動モニターを対象に、インターンシップの内容や感想、参加企業への就職意

2014年3月20日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

3月1日現在の状況です。

15卒学生モニター調査/就活生のES平均提出社数は11.8社、志望度「高」企業の平均作成時間は、4.8時間

HOME プレスリリース 15卒学生モニター調査/就活生のES平均提出社数は11.8社、志望度「高」企業の平均作成時間は、4.8時間。 プレスリリース15卒学生モニター調査/就活生のES平均提出社数は11.8社、志望度「高」企業の平均作成時間は、4.8時間。2014年03月20日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2015年3月卒業予定の全国の大学3年生(理系は大学院修士課程1年生含む)を対象に、3月1日現在の就職活動状況に関する学生調査を行いました(調査時期:2

2014年3月13日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

企業側の調査です。

採用活動に関する企業調査(2014年2月調査)

プレスリリース採用活動に関する企業調査(2014年2月調査)〜15卒採用、採用意欲の高まり鮮明に〜2014年03月13日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、全国の主要企業8,758社を対象に、2015年3月卒業予定者および2014年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査を行いました(調査時期:2014年2月17日〜26日、回答数:1,006社)。1.2015年3月卒業予定者の採用見込み「増加」3割 に達する2015年3月卒業予定者の採用見込みを尋ねたところ、「増

2014年2月18日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

2月上旬の調査です。

2015年度日経就職ナビ学生モニター調査結果(2014年2月発行)

HOME プレスリリース 2015年度日経就職ナビ学生モニター調査結果(2014年2月発行)〜就活生に聞いた将来の英語力、“絶対に必要”は3割〜 プレスリリース2015年度日経就職ナビ学生モニター調査結果(2014年2月発行)〜就活生に聞いた将来の英語力、“絶対に必要”は3割〜2014年02月18日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2015年3月卒業予定の全国の大学3年生(理系は大学院修士課程1年生含む)を対象に、2月1日現在の就職活動状況に関する学生調査を行い

2013年12月22日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

企業側の調査です。

2015年3月卒業予定者および2014年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査

HOME プレスリリース 12月企業調査/15卒の採用競争はさらに激化 14卒も3割以上の企業が採用継続中 〜『2015年3月卒業予定者および2014年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査』より〜 プレスリリース12月企業調査/15卒の採用競争はさらに激化 14卒も3割以上の企業が採用継続中 〜『2015年3月卒業予定者および2014年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査』より〜2013年12月20日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、全国の主要企業8,8

2013年10月23日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

10月初旬の調査です。

2014年度日経就職ナビ学生モニター調査結果(2013年10月発行)

HOME プレスリリース 2014年度日経就職ナビ学生モニター調査結果(2013年10月発行) 〜モニター内定率は86.2%/就活費用の平均は15万7千円、昨年より微増〜 プレスリリース2014年度日経就職ナビ学生モニター調査結果(2013年10月発行) 〜モニター内定率は86.2%/就活費用の平均は15万7千円、昨年より微増〜2013年10月23日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2014年3月卒業予定の全国の大学4年生(理系は大学院修士課程2年生含む)を対象

2013年8月30日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

企業の研修についての調査です。

企業の研修・教育担当者に聞いた 社員研修の現状と課題に関する調査レポート

HOME プレスリリース 企業の研修・教育担当者に聞いた 社員研修の現状と課題に関する調査レポート (2013年6月実施) プレスリリース企業の研修・教育担当者に聞いた 社員研修の現状と課題に関する調査レポート (2013年6月実施)2013年08月30日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、企業の社員研修・教育担当者を対象に、2013年6月17日〜23日の期間、自社で実施している社員研修の現状や課題についてアンケート調査を実施しました。新入社員研修については、入社

2013年8月16日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

企業側の調査です。

2014年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査<2013年7月調査>

HOME プレスリリース 7月下旬企業調査/4割以上が採用活動を終了 採用活動を通して感じた“人事担当者川柳”発表 〜『2014年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査』より〜 プレスリリース7月下旬企業調査/4割以上が採用活動を終了 採用活動を通して感じた“人事担当者川柳”発表 〜『2014年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査』より〜2013年08月15日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、全国の主要企業8,747社を対象に、2014年3月卒業予定者等の

2013年7月23日ディスコ★フィードバック数:1キャリアとスキル

7月上旬の調査です。

2014年卒『就職活動モニター調査』(2013年7月発行)

HOME プレスリリース 就職活動の厳しさの実感は薄まり、リーマン・ショック前の水準に 〜2014年卒『就職活動モニター調査』(2013年7月発行)より〜 プレスリリース就職活動の厳しさの実感は薄まり、リーマン・ショック前の水準に 〜2014年卒『就職活動モニター調査』(2013年7月発行)より〜2013年07月22日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2014年3月卒業予定の大学生の就職活動モニター(現大学4年生、理系は修士2年生を含む)を対象に2013年7月1

2013年7月7日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

2014年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査

HOME プレスリリース 採用マーケットは拡大傾向の維持に伴い、内定辞退が増える気配 〜『2014年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査』より〜 プレスリリース採用マーケットは拡大傾向の維持に伴い、内定辞退が増える気配 〜『2014年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査』より〜2013年07月05日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、全国の主要企業8,791社を対象に、2014年3月卒業予定者等の採用活動に関する企業調査を行いました(調査時期:2013年5

2013年6月13日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

女子学生対象の調査です。

女子学生の就職・キャリアステップ意識調査

HOME プレスリリース 女子学生の就職・キャリアステップ意識調査 就活スタート当初と、入社決定時期での比較レポート (2013年6月発行) プレスリリース女子学生の就職・キャリアステップ意識調査 就活スタート当初と、入社決定時期での比較レポート (2013年6月発行)2013年06月12日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2013年3月に卒業した就職活動モニターのうち、就職先が決まった女子学生を対象に2013年3月19日〜3月22日の期間、就職活動や職業観に関

2013年5月17日ディスコ★フィードバック数:1キャリアとスキル

5月上旬の調査です。

『就職活動モニター調査』(2013年5月発行)

HOME プレスリリース 5月上旬の就活状況調査レポート(2014卒) 〜『就職活動モニター調査』(2013年5月発行)結果より〜 プレスリリース5月上旬の就活状況調査レポート(2014卒) 〜『就職活動モニター調査』(2013年5月発行)結果より〜2013年05月16日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)では、2014年3月卒業予定の大学生の就職活動モニター(現大学4年生、理系は修士2年生を含む)を対象に2013年5月1日〜7日の期間、インターネットで調査を行いまし

2013年4月25日ディスコ★フィードバック数:1キャリアとスキル

海外へ留学している日本人を対象とした調査です。

海外留学生のキャリア意識と就職活動状況

HOME プレスリリース 〜『海外留学生のキャリア意識と就職活動状況』(2013年4月発行)結果より〜 大学での勉強をキャリアに繋げたい。海外留学生はより意欲的。 プレスリリース〜『海外留学生のキャリア意識と就職活動状況』(2013年4月発行)結果より〜 大学での勉強をキャリアに繋げたい。海外留学生はより意欲的。2013年04月25日人材コンサルティング事業を手掛ける株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、日本国外の大学で学んでいる、または交換・派遣留学等を終えた日英

2013年3月25日ディスコ★フィードバック数:2キャリアとスキル

2月までの活動状況です。

『就職活動モニター調査』(2013年3月発行)

HOME プレスリリース 3月上旬時点での就活状況、「大手を中心に活動」が昨年より増加〜『就職活動モニター調査』(2013年3月発行)結果より〜 プレスリリース3月上旬時点での就活状況、「大手を中心に活動」が昨年より増加〜『就職活動モニター調査』(2013年3月発行)結果より〜2013年03月22日就職情報会社・株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2014年3月卒業予定の大学生の就職活動モニター(現大学3年生、理系は修士1年生を含む)を対象に2013年3月1日〜7

2013年2月22日ディスコ★フィードバック数:1キャリアとスキル

2014年新卒採用のここまでの分析です。

2014卒「採用マーケットの分析」~序盤の動向(2013年2月発行)

プレスリリース2014卒「採用マーケットの分析」〜序盤の動向(2013年2月発行)2013年02月21日 就職・人材情報会社 株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2014年卒採用におけるこれまでの調査をもとに、「採用マーケットの分析」〜2014年度 序盤の動向〜として企業の採用広報解禁が12月になって2年目を迎える2014年度採用・就職戦線。序盤の段階での特徴や現象について、2012年12月の企業調査と、最新の学生モニター調査2月調査を加えた就活準備期間から3回に

2013年1月20日ディスコ★フィードバック数:2キャリアとスキル

本格スタートとなる12月の調査です。

『就職活動モニター調査』(2013年1月発行)

HOME プレスリリース 就活スタート後1カ月、企業セミナーなどの前倒しを受け、昨年に比べやや早いペースで就活進む 〜『就職活動モニター調査』(2013年1月発行)結果より〜 プレスリリース就活スタート後1カ月、企業セミナーなどの前倒しを受け、昨年に比べやや早いペースで就活進む 〜『就職活動モニター調査』(2013年1月発行)結果より〜2013年01月18日就職・人材情報会社・株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2014年3月卒業予定の大学生の就職活動モニター(現

2012年12月28日ディスコ★フィードバック数:0キャリアとスキル

活動本格化直前の意識調査です。

『就職活動モニター調査』(2012年12月発行)

HOME プレスリリース 11月下旬の就活本格化直前に聞いた、学生の意識・活動状況は?〜ディスコ『就職活動モニター調査』(2012年12月発行)結果より〜 プレスリリース11月下旬の就活本格化直前に聞いた、学生の意識・活動状況は?〜ディスコ『就職活動モニター調査』(2012年12月発行)結果より〜2012年12月22日 就職情報会社・株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2014年3月卒業予定の大学生の就職活動モニター(現大学3年生、理系は修士1年生を含む)を対象に

2012年8月13日ディスコ★フィードバック数:2キャリアとスキル

40.3%が選考終了とのことです。

採用活動に関する企業調査(2012年7月)

HOME プレスリリース 7月下旬企業調査/採用活動は約4割が終了、継続企業は長期化の構え 〜『採用活動に関する企業調査』(2012年7月)結果より〜 プレスリリース7月下旬企業調査/採用活動は約4割が終了、継続企業は長期化の構え 〜『採用活動に関する企業調査』(2012年7月)結果より〜2012年08月13日就職情報会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、全国の主要企業9,064社を対象に、2013年3月卒業予定者の採用活動に関する企業調査を行いました(調査時期:201

2012年6月21日ディスコ★フィードバック数:8キャリアとスキル

昨年と比べると進捗がよいようです。

日経就職ナビ2013 就職活動モニター調査(2012年6月)

HOME プレスリリース 6月1日現在のモニター内定率、3年ぶりに6割を超える 〜『日経就職ナビ2013 就職活動モニター調査』(2012年6月)結果より〜 プレスリリース6月1日現在のモニター内定率、3年ぶりに6割を超える 〜『日経就職ナビ2013 就職活動モニター調査』(2012年6月)結果より〜2012年06月21日就職情報会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2013年3月卒業予定の大学生モニター(大学4年生、理系は修士2年生を含む)を対象に6月1日〜7日の期間

2012年5月18日ディスコ★フィードバック数:8キャリアとスキル

就職活動の進捗です。前年度同時期の状況と比べると内定率が10%ほど高いそうです。

『日経就職ナビ2013 就職活動モニター調査』(2012年5月)

HOME プレスリリース モニターの内定率は45.8%、一昨年の水準に近づく 〜『日経就職ナビ2013 就職活動モニター調査』(2012年5月)結果より〜 プレスリリースモニターの内定率は45.8%、一昨年の水準に近づく 〜『日経就職ナビ2013 就職活動モニター調査』(2012年5月)結果より〜2012年05月18日就職情報会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2013年3月卒業予定の大学生モニター(大学4年生、理系は修士2年生を含む)を対象に5月1日〜8日の期間、イ

2012年4月20日ディスコ★フィードバック数:33キャリアとスキル

就職活動の進捗です。

『日経就職ナビ2013 就職活動モニター調査』(2012年4月)

HOME プレスリリース 4月上旬のモニター内定率は15.0%、前年を上回るも出足鈍く 〜『日経就職ナビ2013 就職活動モニター調査』(2012年4月)結果より〜 プレスリリース4月上旬のモニター内定率は15.0%、前年を上回るも出足鈍く 〜『日経就職ナビ2013 就職活動モニター調査』(2012年4月)結果より〜2012年04月20日就職情報会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2013年3月卒業予定の大学生モニター(大学4年生、理系は修士2年生を含む)を対象に4月

2012年3月30日ディスコフィードバック数:7キャリアとスキル

日本人留学生のキャリア意識と就職活動状況調査

プレスリリース日本人留学生のキャリア意識と就職活動状況調査2012年03月30日就職情報会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、日本国外の大学で学んでいる、または交換・派遣留学等を終えた日英バイリンガルの日本人留学生(以下、海外留学生)を対象に2月17日〜3月4日の期間、インターネットで就職活動に関する調査を行いました(回答数398人)。またその結果を、就職活動モニター学生(以下、国内学生)を対象に行った調査*1結果と対比しました。1.就職先を選ぶ際に重視する点、より“実

2012年1月21日ディスコ★フィードバック数:5キャリアとスキル

12月開始も含め就職活動にも変化が出てきています。

『日経就職ナビ2013 就職活動モニター調査』(2012年1月)

プレスリリース例年と異なる就活がスタート、1月までのエントリー社数は前年より3割以上ダウン2012年01月20日就職情報会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2013年3月卒業予定の大学生(現大学3年生、理系は修士1年生を含む)モニター2,000人を対象に1月1日〜9日の期間、インターネットで就職活動に関する調査(第1回)を行いました。(回答数1,556人)12月スタートとなった今年度の就職活動において、1月までの一人あたりのエントリー社数の平均は46.9社でした。受付

2011年9月15日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

外国人留学生採用、引き続き拡大傾向に 来年度は4社に1社が「採用する」予定

HOME プレスリリース 外国人留学生採用、引き続き拡大傾向に 来年度は4社に1社が「採用する」予定 〜『外国人留学生の採用に関する企業調査』(2011年8月調査)結果より〜 プレスリリース外国人留学生採用、引き続き拡大傾向に 来年度は4社に1社が「採用する」予定 〜『外国人留学生の採用に関する企業調査』(2011年8月調査)結果より〜2011年09月15日就職情報会社・株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、全国の主要企業16,929社を対象に、日本の大学で学ぶ「外

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