「給与決定」に関する調査データ一覧 | 調査のチカラ

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2018年12月3日あしたのチームフィードバック数:0キャリアとスキル

給与に関する調査

>> 3人に2人が月給額に不満!給与額決定に影響する項目は「社長の主観的判断」がトップ従業員が思う“正当な評価”とは?AIを活用した人事評価クラウドで中小企業の働き方改革をサポートする株式会社あしたのチーム(本社:東京都中央区、代表取締役会長:髙橋恭介、以下「あしたのチーム」)は、中小企業の従業員を対象に給与に関するインターネット調査を実施いたしました。その結果、従業員は給与決定や評価基準が明確でないことに不満を持っており、評価基準が明確で、労働時間ではなく成果が評価される人事評価制度が求められ

2015年4月5日自治総合センター★フィードバック数:0キャリアとスキル

公務員給与についてのレポートです。

地方公務員の給与決定に関する調査研究会報告書

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