2022年6月24日 | 調査のチカラ

心理的安全性の高いチームは18％ 「若手社員の心理的安全性調査」結果発表株式会社タバネル（本社：大阪府大阪市、代表取締役：奥田和広）は、全国の20-34歳の若手社員（有効回答数500人）に「若手社員の心理的安全性調査」を実施したしました。調査結果トピックス１．自分のチームに心理的安全性を感じている若手社員は18％２．心理的安全性の高いチームで若手社員は成長できる３．心理的安全性の高いチームほど、チーム目標に向かう取り組みが行われ、業績が高い４．心理的安全性の高いチームの上司は、メンバーに配慮、支

子どものホンネ 調査レポートアンケート実施期間：2022/04/19～2022/05/05回答者数：1180人小中学生の約8割が「おかしいと思う決まり・校則がある」と回答本調査では、小中学生を中心とした子どもたちを対象に、おかしいと思う決まりや校則の有無、おかしいと思う髪型・服装・下着の決まり、決まりを守らないとどうなるのか、などについてアンケートを実施し、1,180人から回答を得ました。おかしいと思う決まり・校則について「ある」と答えた子どもたちは全体で81%、中学生では88％に上り、校則に対

メンター制度に関する調査結果　社内メンター制度に約６割が満足、メンターに求める条件は「豊富な業務知識・経験」＆「話をよく聞いて理解しようとしてくれる姿勢」 ６割超が社外メンター制度に関心、メンタルコントロールや他業界の知見に魅力 Confinkle Business Studio合同会社（本社：東京都港区、代表：石守芽以、以下「コンフィンクルビジネススタジオ」）は、メンター制度に関する課題やニーズを明らかにし、企業における制度づくりに活用するため、社内メンター制度の利用経験がある20代～50代の

【SDGsに関する調査】7割の方がSDGsに取り組む企業は好印象と回答！ 被災地での活動や募金・寄付は企業への信頼につながるという結果に ソーシャルアクションの可視化・価値化を実現するアプリ「actcoin（アクトコイン）」を運営するソーシャルアクションカンパニー株式会社（本社所在地：東京都港区、代表取締役：上杉 昌之）は、20代～60代の会社員を対象に、「SDGsに対する行動」に関する調査を実施しました。 現在、様々なメディアで“SDGs”という言葉を見聞きする機会が多くなってます。SDGs