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2012年4月営業職採用動向

[] <要旨> 横ばいで推移していた営業職の求人は、当月になって1.5倍と増加傾向に転じました。特定の業界ではなく、全ての業界の求人がまんべんなく増加した印象です。前月と比較すると、特に海外関連営業職と関西エリアでの営業職の増加が目に付きました。営業職におけるメインターゲットは20代~30代前半の若手層です。ポテンシャルを重視した採用のため、応募時の必須スキルや通過のポイントでも「自身のキャリアビジョンをしっかり語れること」「自ら考えて行動できること」「意欲があること」といった人物面が重視されて

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