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2013年10月エンジニア採用動向

[] <要旨> 下期に入り、採用計画の見直しを図る企業が募集を拡大しています。特にJavaエンジニアの求人は豊富でした。中でも若手のプログラマーをターゲットとした求人が目立ちます。経験豊富な即戦力を求める企業は依然として多いものの、一方で入社後の教育体制を充実させて若手を育てようと、ターゲットをポテンシャル層にシフトする企業もありました。求職者側も「未経験からエンジニアになりたい」という若年層が多く見られます。今、この時期であれば、独学や専門学校で得た知識をもとに転職を考えている方にもチャンスが

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