少子化の影響で経験者の採用が困難になってきていますが、今後積極的に採用をおこなっていきたいターゲット層はどちらですか？

転職相談するなら、転職コンシェルジュのワークポート > 採用担当者のホンネ調査　～採用の常識・非常識～> 少子化の影響で経験者の採用が困難になってきていますが、今後積極的に採用をおこなっていきたいターゲット層はどちらですか？企業人事のホンネ。求める人物像や面接のポイントを聞きました。少子化の影響で経験者の採用が困難になってきていますが、今後積極的に採用をおこなっていきたいターゲット層はどちらですか？今回の質問は「少子化の影響で経験者採用が困難な中、今後積極的に採用を行っていきたいター

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