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キャリアとスキル | 調査のチカラ

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2020年12月16日ビズヒッツフィードバック数:0キャリアとスキル

20代のUIターン転職理由ランキング

20代のUIターン転職理由ランキング!8割が「転職してよかった」「後悔していない」と回答都会の暮らしに疲れた田舎や地方に憧れがある慣れ親しんだ土地で落ち着いて仕事がしたいさまざまな理由から、Uターン・Iターン転職を考える人もいるでしょう。一方で、UIターン転職の失敗談を耳にし、安易に決断してもいいのかという迷いもあるかもしれません。そこで今回は、20代でUIターン転職を経験した男女119人にアンケート調査を実施。UIターン転職のきっかけや、UIターン転職をしてよかったこと・失敗したことについてお

2020年12月16日ビズヒッツフィードバック数:0キャリアとスキル

人と関わらずにできるおすすめの仕事ランキング

人と関わらずにできるおすすめの仕事ランキング!男女1,000人アンケート調査上司や同僚との関わりが面倒…人と一緒に働くことに苦痛を感じるそんな悩みをもっている人も多いことでしょう。仕事をしていくうえで、全く誰とも関わらないというのは難しいかもしれません。しかし、できるだけ人と関わらずに生活費を稼げる仕事があれば、それに越したことはないですよね。そこで今回は、人との関わりが苦手な男女1,000人を対象にアンケートを実施。「人と関わらずにできるおすすめの仕事」を調査し、その結果をランキング形式でまと

2020年12月16日学情フィードバック数:0キャリアとスキル

2022年卒学生の就職意識調査(合同企業セミナーへの参加状況) 2020年11月版

あさがくナビ2022登録会員対象 2022年卒学生の就職意識調査(合同企業セミナーへの参加状況) 2020年11月版|新卒・第二新卒採用サービス 学情 あさがくナビ2022登録会員対象 2022年卒学生の就職意識調査(合同企業セミナーへの参加状況) 2020年11月版 株式会社学情では、「あさがくナビ2022」会員を対象に、「合同企業セミナーへの参加状況」に関するアンケート調査を実施いたしましたので、結果を発表いたします。ほとんどの学生が合同企業セミナーに参加したいが、その多くが参加できて

2020年12月15日あしたのチームフィードバック数:0キャリアとスキル

テレワーク会社員の73.1%が「副業」に興味あり!一方、人事評価に不安の声も

ニュース2020/11/20テレワーク会社員の73.1%が「副業」に興味あり! 一方、人事評価に不安の声も 働く会社に求めること「成果に見合った人事評価が得られること」48.1% ~あしたのチーム「会社員と副業」に関する実態調査を実施〜人事評価サービスを提供する株式会社あしたのチーム(本社: 東京都中央区、代表取締役社長CEO:赤羽 博行、以下あしたのチーム)は、テレワークを日常的に行っている会社員108名を対象に、「会社員と副業」に関する実態調査を実施いたしました。■「会社員と副業」に関する実

2020年12月15日あしたのチームフィードバック数:0キャリアとスキル

ジョブ型雇用を導入済・検討中の経営者、70.9%が「会社の制度として副業を認めている」と回答

ニュース2020/11/20ジョブ型雇用を導入済・検討中の経営者、 70.9%が「会社の制度として副業を認めている」と回答 「柔軟な働き方を提示した方が優秀な人材が集まると考えるため」などの声 ~あしたのチーム、「経営者と副業」に関する実態調査を実施〜人事評価サービスを提供する株式会社あしたのチーム(本社: 東京都中央区、代表取締役社長CEO:赤羽 博行、以下あしたのチーム)は、ジョブ型雇用をすでに導入している、もしくは導入を検討している経営者110人を対象に、「経営者と副業」に関する実態調査を

2020年12月14日フィードバック数:0キャリアとスキル

57.2%がWebスキル習得後に転職希望も、実際は8割がフリーランスに・・・

57.2%がWebスキル習得後に転職希望も、実際は8割がフリーランスに・・・今、“企業が求めるスキル”習得に特化した、女性Webクリエイター養成オンラインスクール開講!受講後は就職支援も ~時短求人を紹介するビースタイル スマートキャリアが監修~ ビースタイルグループで、時短など多様な働き方を可能にする人材派遣・紹介サービスを提供する、株式会社ビースタイル スマートキャリア(本社:東京都新宿区、代表取締役社長:宮内修)が監修した、Webクリエイターとしての転職を望む女性向けのカリキュラム「就職・

社内恋愛のきっかけは?隠してもバレるって本当?

社内恋愛のきっかけは?隠してもバレるって本当? 「社会人になって出会いの場が減った…」 「今からマッチングアプリで相手を探すのもなあ…」社会人になっても出会いがなく、一向に相手が見つからない事ってありますよね…。ただ社内に気になる人ができた時は、どうすれば異性として認識されるか気になるところ。とはいえこのままだとキッカケをつかめず、誰とも付き合えない可能性だってあります。今回はアンケート調査をもとに以下を解説します。ご自身の出会いの参考になれば幸いです! <今回の記事でわかること>社内恋愛のきっ

2020年12月11日パーソルキャリアフィードバック数:0キャリアとスキル

転職サービス「doda(デューダ)」、「女性の平均年収ランキング2020」を発表

事業・サービス 会社情報 採用情報 プレスルーム 転職サービス「doda(デューダ)」、「女性の平均年収ランキング2020」を発表2020年 女性の平均年収は347万円 ~「戦略・経営コンサルタント」を筆頭に、コンサルタント系職種が上位に多数ランクイン~総合人材サービス、パーソルグループのパーソルキャリア株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:峯尾 太郎)が運営する転職サービス「doda(デューダ)」< https://doda.jp >は、「女性の平均年収ランキング2020」を発表いた

2020年12月11日パーソルキャリアフィードバック数:0キャリアとスキル

アパレル・ファッション業界の「転職活動状況」を調査

事業・サービス 会社情報 採用情報 プレスルーム アパレル・ファッション業界専門の転職支援サービス「クリーデンス」 アパレル・ファッション業界の「転職活動状況」を調査 平均転職活動期間は、前年+0.9カ月と長期化 ニーズが高い「EC関連職種」は短縮傾向総合人材サービス、パーソルグループのパーソルキャリア株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:峯尾 太郎)が運営するアパレル・ファッション業界専門の転職支援サービス「クリーデンス」< https://www.crede.co.jp/ >は、ア

2020年12月11日パーソルキャリアフィードバック数:0キャリアとスキル

転職サービス「doda(デューダ)」、「平均年収ランキング2020」を発表

事業・サービス 会社情報 採用情報 プレスルーム 転職サービス「doda(デューダ)」、「平均年収ランキング2020」を発表2020年 正社員の平均年収は409万円 ~昨年に続き職種・業種別ともに金融分野が上位に。20代・30代・40代で平均年収が増加~総合人材サービス、パーソルグループのパーソルキャリア株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:峯尾 太郎)が運営する転職サービス「doda(デューダ)」< https://doda.jp >は、「平均年収ランキング2020」を発表しましたの

2020年12月11日パーソルキャリアフィードバック数:0キャリアとスキル

転職サービス「doda」、20~40代のdoda会員1,900人に聞く「地方での副業に関する意識調査」結果レポート第2弾を発表

事業・サービス 会社情報 採用情報 プレスルーム 転職サービス「doda」、20~40代のdoda会員1,900人に 「地方での副業に関する意識調査」を実施 副業に興味がある人のうち、地方での副業に興味がある人は76.4%。 また、約半数が新型コロナウイルス感染拡大前と比べ、地方副業への興味が高まったと回答。 副業で働いてみたい地域は、1位 北海道、2位 沖縄県、3位 長野県という結果に。総合人材サービス、パーソルグループのパーソルキャリア株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:峯尾 太

2020年12月10日ワークポートフィードバック数:0キャリアとスキル

<働くみんなのホンネ調査>「地方への転職」について調査を実施

<働くみんなのホンネ調査>「地方への転職」について調査を実施 他都道府県への転職42.7%が興味あるも、63.7%が地方へ転職「難しい」と回答 働いてみたい都道府県上位は福岡県・北海道・東京都・大阪府・沖縄県 総合転職エージェントの株式会社ワークポート(所在地:東京都品川区、代表取締役社長 CEO:田村高広)は、全国の転職希望者800人を対象に、【地方への転職】についてアンケート調査を行いました。 新型コロナウイルスの感染拡大でオンライン上でのコミュニケーションが主流となり、本社機能を地方に移す

2020年12月10日レバレジーズフィードバック数:0キャリアとスキル

withコロナ時代、転職活動で重要視するポイント「収入額の向上」が最多

withコロナ時代、転職活動で重要視するポイント「収入額の向上」が最多 withコロナ時代の転職意向を調査、ハタラクティブリサーチ レバレジーズ株式会社が運営するフリーター・既卒向け就職支援サービス「ハタラクティブ」は、現在正社員として働いている20代男女210名を対象に、インターネット調査を実施。「コロナ禍で転職に対する意識がどの様に変化したのか」について調べました。 <調査サマリー>withコロナ時代の転職意向「半数」は転職を検討していると回答コロナ禍で、転職意向は消えていないものの「弱まっ

2020年12月10日Workshipフィードバック数:0キャリアとスキル

フリーランス・副業の実態調査

【フリーランス・副業の実態調査】転職活動中ではない専業フリーランス、副業ワーカーの4割以上が、副業を通して転職を検討すると回答|Workship 副業・フリーランスに関するユーザーアンケートを実施 株式会社GIG(所在地:東京都中央区日本橋浜町1-11-8パークレックス日本橋浜町4階、代表取締役社長:岩上貴洋、以下GIG)が運営する、「運命の仕事相手」が見つかるジョブ型採用支援サービス「Workship(ワークシップ)」は、2020年10月に『副業に関するユーザーアンケート』を行いました。その

2020年12月9日J.D. Powerフィードバック数:0キャリアとスキル

高い顧客満足度を示す「働き方改革・テレワーク推進ソリューション」

高い顧客満足度を示す「働き方改革・テレワーク推進ソリューション」 リコージャパンが独立系/ユーザー系/事務機器系SIer部門にて6年連続総合満足度第1位  CS(顧客満足度)に関する調査・コンサルティングの国際的な専門機関である株式会社J.D. パワー ジャパン(本社:東京都港区、代表取締役社長:山本浩二、略称:J.D. パワー)は、J.D. パワー 2020年ITソリューションプロバイダー顧客満足度調査℠の結果を発表した。高い顧客満足度を示す「働き方改革・テレワーク推進ソリューション」 新型

2020年12月8日野村総合研究所フィードバック数:0キャリアとスキル

コロナにより休業中の正社員は、半数近くが休業手当よりも就業再開を希望

コロナにより休業中の正社員は、半数近くが休業手当よりも就業再開を希望コロナにより休業中の正社員は、半数近くが休業手当よりも就業再開を希望〜休業中のパート・アルバイト女性の7割が休業手当の受け取りなし〜 株式会社野村総合研究所(本社:東京都千代田区、代表取締役会長兼社長:此本 臣吾、以下「NRI」)は、新型コロナウイルス感染拡大による雇用調整1のために休業中の労働者(以下「休業者」)2,163人を対象に、インターネットアンケート調査(以下「本調査」)を実施し、休業の実態や今後の意向などを把握しま

2020年12月7日サイボウズフィードバック数:0キャリアとスキル

テレワークでの職場内コミュニケーション 「業務の話」は1日あたり「30分未満(0分含)」6割 「業務以外」は「0分」4割

TOPブログテレワークでの職場内コミュニケーション 「業務の話」は1日あたり「30分未満(0分含)」6割 「業務以外」は「0分」4割 ────若手ほど「コミュニケーションしにくい」と感じている傾向が2020.11.17テレワークでの職場内コミュニケーション 「業務の話」は1日あたり「30分未満(0分含)」6割 「業務以外」は「0分」4割 ────若手ほど「コミュニケーションしにくい」と感じている傾向が企業や組織へチームワークや働き方改革のメソッドを提供するサイボウズ チームワーク総研は、緊急事態

2020年12月4日Be-Jinフィードバック数:0キャリアとスキル

コロナ禍において「自分らしく生きる力が必要になってきた」と感じる40代~50代は66.1%

コロナ禍において「自分らしく生きる力が必要になってきた」と感じる40代~50代は66.1% 「定年後の人生を今後歩むにあたって自分を磨くことが大切」の声は9割超え! 〜Be-Jin、「40〜50代のキャリア」に関する調査を実施〜企業に対する研修や女性活躍推進事業を行っている株式会社Be-Jin(本社:東京都大田区、代表取締役社長:石川 利江)は、40代~50代男女109名を対象に、40代〜50代のキャリアに関する認識調査を実施しましたのでお知らせいたします。 調査概要:40代〜50代のキャリア

2020年12月3日ポートフィードバック数:0キャリアとスキル

研修充実がダントツで魅力ある制度に企業選びのポイントは雰囲気や社風

研修充実がダントツで魅力ある制度に企業選びのポイントは雰囲気や社風 22年卒向けキャリアパーク就活意識調査 Vol.2 国内最大級の就活ノウハウ情報を提供する「キャリアパーク」などを運営するポート株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役CEO:春日博文)は2022年卒業の大学生における就活環境の改善につなげるために、就活意識調査を実施しましたので、結果を公表いたします。 【調査の背景】新型コロナウイルス感染症の拡大や、グローバル規模のビジネス環境の変化により就活を取り巻く環境は大きく変化していま

2020年12月3日ポートフィードバック数:0キャリアとスキル

就活の不安は選考が「うまくいくかわからない…」94.1%が対策をすでに開始?

就活の不安は選考が「うまくいくかわからない…」94.1%が対策をすでに開始‼ 22年卒向けキャリアパーク就活意識調査 Vol.1 国内最大級の就活ノウハウ情報を提供する「キャリアパーク」などを運営するポート株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役CEO:春日博文)は2022年卒業の大学生における就活環境の改善につなげるために、就活意識調査を実施しましたので、結果を公表いたします。 【調査の背景】新型コロナウイルス感染症の拡大や、グローバル規模のビジネス環境の変化により就活を取り巻く環境は大きく変

2020年12月3日Be-Jinフィードバック数:0キャリアとスキル

50代男女の33.3%が「定年後の第二の人生」を考えた経験なし

50代男女の33.3%が「定年後の第二の人生」を考えた経験なし 第二の人生を生き生きと過ごすためのマインドセットは 第一位「健康」第二位「人生の目標を立てて実行」と回答! 〜Be-Jin、「50代の第二の人生」に関する調査を実施〜企業に対する研修や女性活躍推進事業を行っている株式会社Be-Jin(本社:東京都大田区、代表取締役社長:石川 利江)は、50代男女111名を対象に、「50代の第二の人生」に関する認識調査を実施しましたのでお知らせいたします。 調査概要:「50代の第二の人生」に関する認識

2020年12月3日MS-Japanフィードバック数:0キャリアとスキル

コロナ禍での未経験転職は難しい?最新データから見る人事の転職動向とは

コロナ禍での未経験転職は難しい?最新データから見る人事の転職動向とは | 管理部門・士業のための求人サイトMS Jobs コロナ禍での未経験転職は難しい?最新データから見る人事の転職動向とはコロナ禍での未経験転職は難しい?最新データから見る人事の転職動向とは作成日:2020年11月13日【登場人物】◆ジョブ子 営業職から人事へとキャリアチェンジをしたいと思っている26歳社会人3年目。転職活動に漠然とした不安があり、情報収集中! ◆はるさん(@haru_MSJ) 人事や経理、法務などの管理部

2020年12月2日住まいサーフィンフィードバック数:0キャリアとスキル

外国人管理員への委任意向はコロナ禍でも拡大

マンションの適正価格や資産価値を判断するための価格情報サイト 外国人管理員への委任意向はコロナ禍でも拡大コロナ禍で入国できない外国人労働者に代わり進むIoT化 目次要旨調査概要調査結果全項目でDI値が上昇、外国人管理員への管理業務の委任意向が大幅に高まる外国人管理員への期待は高まったが、依然としてコミュニケーションの不安は拭えず「清掃業務」と「サービス取次ぎ」ではDIが初めて30を超える一方、相談業務の委任には未だ心理的ハードルが存在渡航できない外国人労働者に代わり、目覚ましく進歩するAI・

2020年12月2日月刊総務フィードバック数:0キャリアとスキル

テレワークで「会社の方向性を伝えにくくなった」が79.1%。そのうち95.7%が社員のエンゲージメント低下を実感

総務の今を知り、これからの総務を創るpowered by 月刊総務 アンケート調査:テレワークで「会社の方向性を伝えにくくなった」が79.1%。そのうち95.7%が社員のエンゲージメント低下を実感2020-11-12 15:00 『月刊総務』は、全国の総務担当者を対象にモチベーションに関する調査を実施し、253名から回答を得ました。【調査結果 概要】 ・94.5%が新型コロナウイルスの感染拡大以降「社員同士が対面で会う機会が減った」 ・社員同士で顔を合わせる機会が減ることで「モチベーションに

2020年11月30日リーガレットフィードバック数:0キャリアとスキル

在宅勤務になってからの勤務時間についてアンケート調査

在宅勤務で1日の勤務時間はどう変わった?勤務時間は変わらないとの回答が圧倒的多数!勤務時間が増加した方と減少した方の割合は同程度!!日本最大級の労働問題の法律サイトである身近な法律情報誌リーガレットは、「在宅勤務による勤務時間への影響」を調べるために、在宅勤務になってからの勤務時間についてアンケート調査を行いました。調査結果は、以下のとおりでした。勤務時間は変わらないとの回答が圧倒的多数、勤務時間が増加した方と減少した方の割合は同程度「在宅勤務になってから勤務時間は1日あたりどのくらい変化しまし

2020年11月30日ライフワークスフィードバック数:0キャリアとスキル

「企業におけるキャリア支援施策に関する調査」結果を発表

「企業におけるキャリア支援施策に関する調査」結果を発表 大企業人事部門の89%が従業員キャリア自律の重要性を実感、課題は従業員個人の意識醸成 「働きがいを、すべての人に。」をビジョンに、大企業で働く社員のキャリア開発支援などを手掛ける株式会社ライフワークス(本社:東京都港区、代表取締役社⻑:梅本郁子)は、従業員500名以上の企業を中心とした人事、人材育成に関わる部門の方など75名に、従業員個人のキャリア自律に関するアンケートを実施しました。※詳細は11月12日公表の当社Webサイトの調査レポート

2020年11月30日ビズヒッツフィードバック数:0キャリアとスキル

子どもに将来なってほしい職業ランキング!500人のパパ・ママにアンケート調査

子どもに将来なってほしい職業ランキング!500人のパパ・ママにアンケート調査 あなたのお子さんには将来どんな仕事をしてほしいですか? 子どもの夢を応援したいと思いつつ、「できればこの職業に就いてほしい」という親なりの希望もあるのではないでしょうか。そこで今回は、お子さんのいる全国のパパ・ママ500人を対象に「子どもに将来なってほしい職業」についてアンケート調査を実施し、ランキングにしました。調査対象:お子さんのいる全国の男女調査人数:500人(女性356人/男性144人)調査日:2020年10月

2020年11月27日ニフティフィードバック数:0キャリアとスキル

テレワーク環境意識調査

暮らしがちょっと便利になる!ITネタファイル 【調査結果】テレワーク下でのインターネット環境の満足度は高い傾向 IPv6利用者は約9割、非利用者は約7割が満足新型コロナウイルスの影響により急速に普及した「テレワーク」について、現在完全にテレワーク形態に移行している会社もあれば、テレワークと出社を併用している会社など、コロナ禍においてテレワークという働き方を経験した人が多いのではないでしょうか。テレワークの普及により、有事の際も、インターネットに頼ることで事業継続できることが確認でき、企業側には

2020年11月27日学情フィードバック数:0キャリアとスキル

2022年卒学生の就職意識調査(インターンシップの参加状況) 2020年11月版

あさがくナビ2022登録会員対象 2022年卒学生の就職意識調査(インターンシップの参加状況) 2020年11月版|新卒・第二新卒採用サービス 学情 あさがくナビ2022登録会員対象 2022年卒学生の就職意識調査(インターンシップの参加状況) 2020年11月版 株式会社学情では、「あさがくナビ2022」会員を対象に、「インターンシップの参加状況」に関するアンケート調査を実施いたしましたので、結果を発表いたします。ほとんどの学生がオンラインインターンを経験(1)インターンシップ(1day

2020年11月27日ビズヒッツフィードバック数:0キャリアとスキル

仕事が楽しいと思う瞬間ランキング!男女500人アンケート調査

仕事が楽しいと思う瞬間ランキング!男女500人アンケート調査「やりがいがあって毎日楽しい!」という人もいれば、「朝や週明けが憂鬱で仕方ない…」という人もいるかもしれません。人生の時間の1/3を占める仕事。楽しいと思えたら最高ですよね。そこで今回は、全国の働く男女500人に「仕事を楽しいと思うか?」また「どんなときに仕事が楽しいと思うか?」についてアンケート調査を実施。調査結果をランキング形式で発表していきます。調査対象:全国の働く男女調査人数:500人(女性292人/男性206人/未回答2人)調

2020年11月26日ベンドフィードバック数:0キャリアとスキル

コロナ禍における資格試験対策の状況について1000人にアンケート調査

【過半数の人が通信講座を選択】コロナ禍における資格試験対策の状況について1000人にアンケート調査:資格Times 株式会社ベンド(本社:東京都文京区、CEO近藤潔)の運営する資格Times(https://shikakutimes.jp/)では、新型コロナウイルスによって不安定な状況にあった2020年度資格試験に対し、どのような勉強方法で試験対策を行なったのか、また今後どのような勉強方法で資格取得を考えているか、アンケート調査を行いました。 ​■調査実施概要調査方法:インターネット調査(クラ

2020年11月26日YOUTRUSTフィードバック数:0キャリアとスキル

副業に関する実態調査

85%超の副業経験者が、本業と副業で異なるキャリア(業界・職種・ポジション)を選択 | 副業に関する実態調査(YOUTRUST調べ) 副業を通じて、本業とは異なるチャレンジを行い、自身のキャリアアップや、その後のキャリアの選択肢を広げることができている キャリアSNS「YOUTRUST(ユートラスト)」を運営する株式会社YOUTRUST(本社:東京都渋谷区、代表取締役:岩崎由夏)は、YOUTRUSTユーザーを対象に「副業に関する実態調査」を行いました。そのうちそのうち副業経験者の「副業を通じたキ

2020年11月26日Myanmar Unityフィードバック数:0キャリアとスキル

「コロナ禍の今でも技能実習の面接待機者は日本に行きたいと思っているか?」第2回意識調査

「コロナ禍の今でも技能実習の面接待機者は日本に行きたいと思っているか?」第2回意識調査を実施。介護職希望者は9割が「日本に行きたい」と回答。 前回調査比、日本行きを希望する面接待機者の割合が改善へ。 2020年11月11日(水)、ミャンマー政府認定人材送り出し機関ミャンマー・ユニティ(日本駐在営業部:東京都千代田区岩本町)は、現地ミャンマーで採用面接を待機している技能実習生候補者に対し、コロナ禍の現状で日本へ行くことに対する第2回意識調査を実施し、結果の公開をいたしました。 技能実習生候補者へ第

2020年11月25日ビズヒッツフィードバック数:0キャリアとスキル

ストレスの少ない仕事ランキング!男女532人アンケート調査

ストレスの少ない仕事ランキング!男女532人アンケート調査ストレスで会社に行きたくない…仕事のことを考えると憂鬱になる…そんなふうに思いながら働くのはつらいですよね。一方で、「どんな仕事にもストレスはあるんだから、我慢するしかない」と諦めている方も多いのではないでしょうか。しかし世の中には、「あまり仕事にストレスを感じない」という幸せな人もいます。いったいどんな仕事をしているのでしょうか。そこで今回は、働く男女532人に「ストレスの少ないおすすめの仕事」についてアンケート調査を実施し、その結果を

2020年11月24日ビズヒッツフィードバック数:0キャリアとスキル

やってみて面白かった!楽しい仕事ランキング|男女500人アンケート調査

やってみて面白かった!楽しい仕事ランキング|男女500人アンケート調査1日8時間働くと考えると、1日の1/3、人生の1/3を占める仕事。「仕事がめちゃくちゃ楽しい!」そんな風に思えたら幸せですよね。そこで今回は、全国の働く男女500人に「やってみて面白かった・楽しかった仕事」についてアンケート調査を実施。「楽しい仕事の条件」と、具体的に「何の仕事が楽しかったか」調査した結果をランキング形式で発表します。調査対象:就業経験のある全国の男女調査期間:2020年10月1日~2日調査方法:インターネット

2020年11月20日ゼニスフィードバック数:0キャリアとスキル

副業に関する調査

【副業に関する調査】男女別|副業率の高い本業の業種、人気の副業、そして気になる副業の収入額が明らかに!でも困ったこともあるんです… 副業を始めたきっかけは男女ともに『収入額を増やしたかった』がTOP! レゾナンスを運営する株式会社ゼニス(本社所在地:東京都港区、代表取締役:鳥本 時彦)は、現在副業をしている男女を対象に、「副業に関する調査」を実施しました。 新型コロナウイルスの感染拡大により、日本経済はもちろん、世界経済が大きな影響を受けています。今回の“コロナショック”のダメージは、2008

2020年11月20日ヌーラボフィードバック数:0キャリアとスキル

調査結果:テレワークとサボりの関係性

20代の2人に1人が「テレワーク時、サボっていると思われるストレス」を実感 - 調査結果:テレワークとサボりの関係性 円滑なテレワーク運用には、年代などに応じて抱きがちなストレスをフォローすること、メンバー間で「仕事の定義」を揃えることなどが有効か <調査結果サマリ>・20代の約2人に1人、30代以上の約3人に1人が「テレワーク時、サボっていると思われるストレス」を実感・年代が高いほど「テレワーク時、チームメンバーや上司・部下などに対してサボっているのでは、と思ってしまう」・年代が低いほど「テレ

2020年11月19日日本シャルフフィードバック数:0キャリアとスキル

1,105人の総務・労務担当者のテレワーク事情

【1,105人の総務・労務担当者のテレワーク事情】withコロナ時代の今、理想のテレワークを実現するために必要な準備とは? 4割以上の方が完全にテレワークに切り替えられない理由は『書類でやり取りする業務があるから』と回答! 株式会社日本シャルフ(本社所在地:東京都新宿区、代表取締役:高田 弘明)は、新型コロナウイルスの影響でテレワークを経験した企業の総務・労務担当者を対象に、withコロナ時代の総務・労務担当者の働き方に関する調査を実施しました。 新型コロナウイルスの感染拡大により、テレワーク

2020年11月18日メリービズフィードバック数:0キャリアとスキル

「2020年度リモート経理スタッフの働き方満足度レポート」を発表!

プレスリリース2020.11.02 「2020年度リモート経理スタッフの働き方満足度レポート」を発表!3年以上の長期で働いる方が引き続き増加!メリービズ株式会社(本社:東京都中央区、代表取締役:工藤 博樹、以下 「メリービズ」)では、リモート経理スタッフが順調に増え続け、今では900名を超えました。これらのリモート経理スタッフに対し、毎年「働き方満足度アンケート」を行っており、今年で3回目となりました。日本ではフリーランスが2019年から2020年で9%増えている一方で、「収入がなかなか安定しな

2020年 職場の忘年会調査

少人数のオフ会から大規模セミナーまで、豊富なスペースで対応 【2020年 職場の忘年会調査】 忘年会に参加するなら、70%がオンラインより対面希望。約80%が開催するなら「10人以下が適切」【2020年 職場の忘年会調査】 忘年会に参加するなら、70%がオンラインより対面希望。約80%が開催するなら「10人以下が適切」 スペースマーケットでは20代から50代までの会社員501人を対象に「忘年会」に関する調査を実施いたしました。調査期間:2020年10月20日〜10月23日【調査結果トピック

2020年11月18日ビズヒッツフィードバック数:0キャリアとスキル

仕事でストレスを感じる瞬間ランキング!男女500人アンケート調査

仕事でストレスを感じる瞬間ランキング!男女500人アンケート調査「あ~イライラする…」仕事をしていれば、そんな風に感じる瞬間は誰にでもあるのではないでしょうか。そこで今回は、仕事でストレスを感じる瞬間や、ストレスの解消法について、働く男女500人にアンケート調査を実施しました。調査対象:仕事をしている全国の男女調査人数:500人(女性283人/男性213人/未回答4人)調査日:2020年10月3日調査方法:インターネットによる任意回答仕事をしている10~60代の男女500人に「仕事でストレスを感

2020年11月18日ビズヒッツフィードバック数:0キャリアとスキル

リモートワークで一番買ってよかったものランキング!500人アンケート調査

リモートワークで一番買ってよかったものランキング!500人アンケート調査 「あなたはリモートワークのために何を買いましたか?」 自宅勤務の広がりに伴い、これまで一部の人にしか需要のなかったパソコン関連商品や便利グッズが注目されるようになりました。あなたにも、自宅で快適に仕事ができるよう購入したものがあるのではないでしょうか。そこで今回は、「リモートワークのために購入したもの」について男女500人にアンケート調査を実施。「何を買ったのか」また「一番買ってよかったものは何か」についてランキング形式で

第12回手に職ついてる?「手に職をつける」ことに関して聞いてみました。

正社員で長く働きたい女性のための転職サイト 第12回手に職ついてる?「手に職をつける」ことに関して聞いてみました。2020.10.27 アンケート実施期間/2020年8月4日~8月17日 有効回答数/1145名 調査方法/女の転職type会員に対してWEB上で調査アンケート実施期間/2020年8月4日~8月17日 有効回答数/1145名 調査方法/女の転職type会員に対してWEB上で調査約9割の人が「手に職を付ける」ことの重要性を感じている。 一方で、「手に職がついてない」と考えている人

2020年11月16日ネクストレベルフィードバック数:0キャリアとスキル

“ブラック”な派遣会社に当たった経験者は27.5%!正しい人材派遣会社の選び方とは?

“ブラック”な派遣会社に当たった経験者は27.5%!正しい人材派遣会社の選び方とは? 株式会社ネクストレベル(本社所在地:神奈川県横浜市、代表取締役:田中大洋)が運営する『ミライのお仕事(https://jobseek.ne.jp/)』では、派遣社員経験者400人にブラック企業だと感じた派遣会社に当たったことがある割合や、派遣会社を選ぶ基準などについて、調査を行いました。ブラックな派遣会社に当たらないためのチェックポイントなど、これから派遣会社を選ぶ人に有益な情報をお伝えします。経験社数は1~3

2020年11月16日学情フィードバック数:0キャリアとスキル

2022年卒学生の就職意識調査(就職活動準備の状況) 2020年11月版

あさがくナビ2022登録会員対象 2022年卒学生の就職意識調査(就職活動準備の状況) 2020年11月版|新卒・第二新卒採用サービス 学情 あさがくナビ2022登録会員対象 2022年卒学生の就職意識調査(就職活動準備の状況) 2020年11月版 株式会社学情では、「あさがくナビ2022」会員を対象に、「就職活動準備の状況」に関するアンケート調査を実施いたしましたので、結果を発表いたします。(1)「就職活動に不安がある」学生が97.1%に上る(2)「就職活動に不安を感じる理由」は、「コロ

2020年11月16日NEXERフィードバック数:0キャリアとスキル

【Go To Eatキャンペーン】開始後一ヶ月で「利用した」のは18.4%

/ / 【Go To Eatキャンペーン】開始後一ヶ月で「利用した」のは18.4%【Go To Eatキャンペーン】開始後一ヶ月で「利用した」のは18.4%「Go To Eatキャンペーン」利用しましたか?新型コロナウイルスの感染予防対策に取り組む飲食店の需要を喚起するために実施されている「Go To Eatキャンペーン」が開始して、およそ一ヶ月が経ちました。開始前に行った調査では、37.5%の方が「利用しようと思っている」と回答していましたが、一ヶ月経った現在、実際にこのキャンペーンを利用し

【選考中の心の声】「ここは辞退しよう…」「ここで働きたい!」と思った理由と対策とは?

パート募集・主婦(夫)の求人掲載なら「しゅふJOBパート」WEB問い合わせはこちら/電話問い合わせ(受付時間 平日10:00~17:00) 0120-989-503 ×掲載をご検討の方は、お気軽にご相談ください >>> 【選考中の心の声】「ここは辞退しよう…」「ここで働きたい!」と思った理由と対策とは?【選考中の心の声】「ここは辞退しよう…」「ここで働きたい!」と思った理由と対策とは?企業側が一生懸命面接をしているなか、「せっかく準備して面接に臨んだのに、この会社では働きたくない

2020年11月13日アデコフィードバック数:0キャリアとスキル

緊急事態宣言中にテレワークを実施した企業の82%が、現在もテレワークを継続

緊急事態宣言から半年後の企業テレワーク実態調査緊急事態宣言中にテレワークを実施した企業の82%が、現在もテレワークを継続今後の見通しは「テレワーク導入、継続予定」が過半数、「廃止、縮小、導入予定なし」が34%「採用人数」を減らす予定、新卒、中途ともに約2割弱人人財サービスのグローバルリーダーであるアデコグループの日本法人で、総合人事・人財サービスを展開するアデコ株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:川崎 健一郎)は、この度、企業の人事・総務担当者1200名を対象にテレワークの継続状況や

2020年11月13日マイナビフィードバック数:0キャリアとスキル

2021年卒企業新卒内定状況調査

デジタルPRとプレスリリース配信info@digitalpr.jp受付 10:00〜18:00(土日祝日を除く) カスタマーサポートデスクは、新型コロナウイルス対策のため在宅対応につき、電話での対応を行っておりません。お問い合わせは info@digitalpr.jp までお願いいたします。運営会社からのお知らせはこちら「マイナビ 2021年卒企業新卒内定状況調査」を発表(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行年卒採用の見通しなどをまとめた「マイナビ年卒企業新卒内定状況調査」の結果を発

2020年11月12日Boulderフィードバック数:0キャリアとスキル

約7割が従業員・組織サーベイは「疲れる」「改善を実感できない」

約7割が従業員・組織サーベイは「疲れる」「改善を実感できない」。Wellが「従業員・組織サーベイへの意識と改善状況」を独自調査 状態を把握し改善に繋げる従業員へのアンケートが注目を高めています。「サーベイへの回答を疲れると感じる」との従業員の声から、サーベイへの意識や従業員・組織の改善状況について、調査をするに至りました。 エンプロイーサクセスプラットフォーム「Well(ウェル)」を運営する株式会社Boulder(ボルダー|本社:東京都渋谷区、代表取締役:牟田 吉昌、以下「当社」)は、「従業員満

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