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2016年10月6日LiBフィードバック数:0キャリアとスキル

転職活動に関する調査

...【転職動向】過去到達最高年収平均は全国平均の1.5倍、転職後年収は平均30万円アップ!キャリア女性の最新転職事情 キャリア女性に特化した転職サイト『LiBz CAREER』転職活動に関する調査結果女性向けのライフキャリア支援サービスを展開する株式会社LiB(所在地:東京都渋谷区 代表取締役:松本 洋介 以下「当社」)は、運営するキャリア女性に特化した会員制転職サイト「LiBz CAREER(リブズキャリア)」会員の登録情報から年収、最終学歴、転職後の状況などを調査いたしました。【主な...

2016年10月12日LiBフィードバック数:0デジタル家電

「読書(電子書籍)」に関する意識調査

...【調査リリース】電子書籍利用のキャリア女性の読書量、非利用者の1.5倍!全国平均では約2.7倍の結果に キャリア女性の50%以上が電子書籍ユーザー、利用サービス1位はkindle読書の秋!「Kindle Unlimited」や「楽天マガジン」など新しい電子書籍のサービスとキャリア女性の「読書(電子書籍)」に関する意識調査 女性向けのライフキャリア支援サービスを展開する株式会社LiB(所在地:東京都渋谷区 代表取締役:松本 洋介 以下「当社」)は、キャリア女性約63,000名(有効回答数119名...

2020年12月23日マイナビフィードバック数:0キャリアとスキル

「コロナ禍における就業状態の変化に関するレポート」を発表

...な知識や経験を得るため(25.2%)」、「自分自身の知識や能力を試してみたい(21.2%)」の割合が高い傾向にあり、新型コロナウイルスの影響により、自己成長欲求の高まりや個人のキャリア観の変化が見られる。【図4】【図4】副業・兼業を今後したいと思う理由(複数回答)ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【概要】「コロナ禍における就業状態の変化に関するレポート」 ※「マイナビライフキャリア実態調査」よりレポート作成○調査期間/2020年9月24日(木)~9月29日(火)○調査方法/イン...

2018年11月15日LiBフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリア女性の転職事情2018

...数字でみる「キャリア女性の転職事情2018」 約13万人の『LiBzCAREER』会員を分析調査!転職を望むキャリア女性の実態が明らかに 全体の約6割が転職経験者 転職決定後の年収は平均9.3万円アップ! 女性向けのライフキャリア支援サービスを展開する株式会社 LiB(所在地:東京都渋谷区/代表取締役:松本 洋介 以下「当社」)は、運営するキャリア女性に特化した会員制転職サイト『LiBzCAREER(リブズキャリア)』会員約13万人(2018年9月10日現在)の登録情報より、分析...

2016年7月6日LiBフィードバック数:0社会/政治

キャリア女性の「参議院選挙」に関する意識調査

...【調査リリース】7月参院選、キャリア女性は「投票に行く予定」の人が80.1% 「投票する政党は「決めていない」が約7割重要視するのは1位【景気対策】2位【社会保障・年金】3位【子育て支援】キャリア女性の「参議院選挙」に関する意識調査女性向けのライフキャリア支援サービスを展開する株式会社LiB(所在地:東京都渋谷区 代表取締役:松本 洋介 以下「当社」)は、キャリア女性約50,000名(有効回答数146名)を対象に、「理想の会社」「自由な働き方」というテーマで調査を実施いたしました。【主な...

2016年9月5日LiBフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリア女性の「女性リーダー」に関する意識調査

...【調査リリース】キャリア女性が「女性リーダーに期待すること」コミュニケーション力と‟3K‟(細やかさ・公正さ・決断力) 50%以上の女性がリーダーになりたい意向あるも約40%が自信なし・・・リーダーになるための阻害要因とは!?なぜいま急増しているのか?キャリア女性の「女性リーダー」に関する意識調査 女性向けのライフキャリア支援サービスを展開する株式会社LiB(所在地:東京都渋谷区 代表取締役:松本 洋介 以下「当社」)は、キャリア女性約60,000名(有効回答数254名)を対象に、「女性...

2020年6月26日MaVieフィードバック数:0キャリアとスキル

女性のキャリア・働き方についてのアンケート

...育児をしながら仕事せざるをえない状況になったことで、「今後の家庭と仕事の両立」のあり方を考えるきっかけにもなりました。これを機に転職や独立の検討を始めたという人も少なくありません。株式会社MaVieでは、結婚、妊娠・出産などライフイベントの壁に阻まれやすい女性のライフキャリアに特化したオンラインコーチング『allez!(アレ)』の初回体験コーチングを実施しています。allez!では、理想とするキャリアデザインを設計、実現に向けたアクションを促進するために寄り添いサポートしていきます。【調査概要】調査名:女性のキャリア・働き方についてのアンケート 調査...

高校生・大学生のうちに家族を持つことを考える機会を~「未妊レポート2013」より~

...後は男女ともに厳しい社会環境の中で仕事中心の生活を送ることになると思われます。(※「就職活動の解禁」は、経団連の指針で法的な拘束力はない) 晩婚化・晩産化が進んでいるそのなかでどうしても後回しにされがちなのがライフキャリア、つまり仕事と生活の両面から自分の人生を見渡し将来の姿を描いていくことです。社会が先行き不透明なためか、どんな家庭を築きたいのか考える余裕がなかったり、実際に正規雇用の仕事に就けず経済基盤が不安定なことがあり、晩婚化・晩産化が進んでいます。当研究所で実施した「妊娠出産子育て基本調査」でも、2006年と2011年の調査結果を比較すると、35歳以上になって第1子を...

2020年7月16日LiBフィードバック数:0キャリアとスキル

新型コロナウイルス感染症拡大をきっかけに、働く女性の8割がキャリア観に変化

...新型コロナウイルス感染症拡大をきっかけに、働く女性の8割がキャリア観に変化 〜転職意欲が高まったという声も5割に〜 女性向けのライフキャリア支援サービスを展開する株式会社LiB(所在地:東京都港区 代表取締役CEO:松本 洋介、以下「当社」)は、キャリア女性向け転職サイト「LiBzCAREER」に登録する女性会員を対象に、新型コロナウイルス感染症拡大に伴う「働く女性のキャリア観の変化・転職活動への影響」についてのアンケート調査を実施いたしました。(有効回答数:600人) [1]8割の...

2016年11月14日LiBフィードバック数:0社会/政治

ジェンダーギャップについての調査

... 月1日所在地:東京都渋谷区神南1-12-16 アジアビル1階■キャリア女性に特化した転職サイト「LiBz CAREER(リブズキャリア)」について過去の最高到達年収が400万円以上のハイキャリア女性が、年齢やライフイベントに合わせた正規雇用の働き方を選べる転職支援サービス。女性ならではの多様な状況をコンサルティングできる優れたキャリアコンサルタントや女性の活躍を応援する企業との出逢いを提供するプラットフォームです。URL:■転職だけではないライフキャリアカウンセリングサービス『LiBCome...

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