「Fringe81」による調査データ一覧 | 調査のチカラ

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2019年11月21日Fringe81フィードバック数:0キャリアとスキル

感謝を言われる頻度が高い人は 従業員エンゲージメントも高いことが判明

社名変更のお知らせFringe81株式会社は2021年10月1日より、Unipos株式会社として生まれ変わりました。 コーポレートミッションを「感情報酬を社会基盤に」と新たにし、ピアボーナスをさらに発展させ、感情報酬を社会実装して社会の基盤とすることを最上位の目標として掲げ、邁進して参ります。5秒で自動的に切り替わります。切り替わらない場合は以下のボタンをクリックしてください。Unipos株式会社サイトへ

2019年5月30日Fringe81★フィードバック数:0キャリアとスキル

「新しい挑戦」に関する実態調査

社名変更のお知らせFringe81株式会社は2021年10月1日より、Unipos株式会社として生まれ変わりました。 コーポレートミッションを「感情報酬を社会基盤に」と新たにし、ピアボーナスをさらに発展させ、感情報酬を社会実装して社会の基盤とすることを最上位の目標として掲げ、邁進して参ります。5秒で自動的に切り替わります。切り替わらない場合は以下のボタンをクリックしてください。Unipos株式会社サイトへ

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