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2017年8月1日日経BPフィードバック数:0キャリアとスキル

地位が低いと感じている?ITエンジニアの転職観

日経クロステック トップIT経営エンジニア転職意識調査地位が低いと感じている?ITエンジニアの転職観 地位が低いと感じている?ITエンジニアの転職観日経BP社が実施した「エンジニア転職意識調査」の結果を分析すると、IT/電子・機械/建築・土木の職種によって、転職時に重視するものが異なることが分かる。IT系エンジニアは、他の職種よりも「社内でのエンジニアの地位」を気にしている人が多い。 「転職する場合に重視するもの」として優先度が高い項目5つを尋ねた設問で、「社内でのエンジニアの地位」を挙げたIT

2015年5月11日日経BP★フィードバック数:0企業情報システム

itSMFの調査です。

ITサービスマネジメント実態調査

日経クロステック トップITシステムIT運用の王道、ITILは日本に根付いたか IT運用の王道、ITILは日本に根付いたか 特定非営利活動法人itSMF Japanでは、設立10周年の節目に当たり、日本におけるITサービスマネジメントの普及状況を調査するために、2014年に「ITサービスマネジメント実態調査」を行った。その結果を踏まえて、「ITサービスマネジメントの現状と今後のあるべき姿」について解説する。目次日経クロステック Special経営クラウドアプリケーション/DB/ミドルウエア運用管

2014年9月23日日経BPフィードバック数:0キャリアとスキル

IT技術者不足が招くデスマーチと負のスパイラル

日経クロステック トップIT経営記者の眼IT技術者不足が招くデスマーチと負のスパイラル IT技術者不足が招くデスマーチと負のスパイラル 2015~2017年に構築した情報システムが、障害やセキュリティインシデントを頻発させる――。その根底には、IT業界の人手不足という問題が流れている。筆者は2014年7月に実施したアンケートの結果から、こうした懸念を強くしている。 人手不足は既に日本全体の問題だ。厚生労働省が2014年9月10日に発表した「労働経済動向調査」によると正社員は13期連続、パートタイ

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