「保育士」に関する調査データ一覧 | 調査のチカラ

保育士・幼稚園・ベビーシッターの求人・派遣などの総合保育サービス【明日香】 【ニュースリリース】69.4%の保育士が「保育園再開後に不安」と回答！ 新型コロナ禍における子どもとの距離感に 不安の声を抱える保育士多数 〜「感染者がでた場合の対応」など、保育士のコロナ対策研修希望の声！ 明日香、緊急事態宣言下における「保育士の実態把握調査」を実施〜 総合保育サービスを提供している株式会社 明日香（本社：神奈川県横浜市、代表取締役 ：萩野 吉俗、以下 明日香）は、緊急事態宣言下における「保育士の実態

保育士の求人・幼稚園教諭の求人ならキャリアフィールド株式会社ニューストップお知らせ > 新型コロナウイルス感染症の影響を受けた保護者の保育園に対する意識調査を実施しましたお知らせ2020年06月02日新型コロナウイルス感染症の影響を受けた保護者の保育園に対する意識調査を実施しました キャリアフィールドでは、新型コロナウイルスの感染拡大に伴う緊急事態宣言の下、子どもを預けていた保育園が休園や登園自粛となり、在宅での仕事と育児の両立を余儀なくされた20～39歳の保護者421人を対象に「新型コロナウイ

ヒューマンアカデミー通信講座たのまな　2017年の人気通信講座ランキングTOP15を発表ヒューマンホールディングス株式会社の事業子会社で、教育事業を運営するヒューマンアカデミー株式会社（本社：東京都新宿区、代表取締役：新井 孝高、以下「当社」）が運営している通信講座「たのまな」における2017年の人気講座ランキングTOP15をまとめました。250講座以上の中から第1位に輝いた講座は、待機児童問題などを背景に社会的にニーズが高まっている「保育士講座」でした。第2位は、プロのネイリストとしての活躍や

93％が「ギャップ感じた」保育士の離職を防ぐために埋めるべきギャップとは？厚生労働省の調査によれば、保育士の離職率は平成25年度時点で10.3％に及びます。待機児童が増加の一途を辿る中で、保育士の人材不足はどんどん深刻になっているのです。しかし、退職することになってしまった保育士も、いま辞めようか悩んでいる保育士も、はじめは「保育」に希望や期待を持って国家資格を取得したはず。辞めてしまった・辞めたくなってしまった原因は、そうした入職前と入職後のギャップにあるのではないでしょうか。そこで今回は、保

「有給が取りにくい」が58%！保育士の職場環境の実態とは2017年9月4日 保育士や幼稚園教諭の人材紹介サービス【保育のお仕事】(https://hoiku-shigoto.com/)を展開する、株式会社ウェルクス（本社：東京都墨田区両国）は、読者を対象に行ったアンケートに基づいた独自のコンテンツを発表いたしました。これは、保育士の有給休暇取得の実態を調査したもので、人材不足が叫ばれる保育の現場において保育士が有給休暇を取得できているのか、また取得の際どのような不満があるのかなど現状が伺える内容

「有給が取りにくい」が58%！保育士の職場環境の実態とは「有給が取れない…」保育士さんからは、時にこんな不満の声を聞くことがあります。仕事を休んでも賃金が発生する「年次有給休暇」の取得は、本来労働者の権利として定められていますが、実際にはその権利が守られていない現実もあるようです。今回は、現場で働く保育士さん103名を対象に有給休暇取得の実態について伺った、アンケート調査結果をご紹介します。有給休暇は、正式には「年次有給休暇」と言います。その名の通り仕事を休んでもお給料が発生する休暇のことで、一

保育士の97%、複数担任制に「ストレスを感じたことがある」2017年8月3日 保育士は、定員や子どもの年齢によって複数担任制でクラス運営を行うこともあります。その場合に職員同士の連携が欠かせませんが、うまくいかないケースもあるようです。今回は98名にストレスの実態を伺いました。保育士や幼稚園教諭の人材紹介サービス【保育のお仕事】(https://hoiku-shigoto.com/)を展開する、株式会社ウェルクス（本社：東京都墨田区両国）は、読者を対象に行ったアンケートに基づいた独自のコンテンツ

97％の保育士が抱える複数担任制のストレス… 軽減のコツは？保育士さんは必ずしも1人でクラスを見るわけではなく、子どもの人数や年齢によっては複数担任制でクラス運営を行うこともあります。複数担任の場合には保育士同士の連携が欠かせませんが、中には人間関係がうまくいかずにストレスを感じるケースも多いようです。今回は保育士さんを中心とする読者の皆さまに、複数担任制におけるストレスの実態と、その軽減のポイントを伺ってみました。今回ご協力いただいたのは、保育の現場で活躍される保育士さんを中心とした98名の皆

保育士の実態調査！保育士は、なぜ退職するのか？ 実態調査、上位5つの理由とは？ 新聞テレビで、毎日のようにクローズアップされている「保育士不足」問題。保育士はなぜ退職してしまうのか？何が保育士不足を引き起こしているのか、その実態を調査しました。保育士からのヒアリングをもとに「保育士不足」の原因を探ります。 ■調査の背景最近になりようやく世間に知られるようになってきましたが、保育士の仕事は激務です。シフト制ではありますが、朝早くから夜遅くまで働きます。都心の待機児童問題に直結する、「保育士不足」

正規職員と非正規職員～保育士同士の壁は壊せないのか？～保育士とひとくちに言っても働き方はさまざま。正職員として正規雇用で働く方、パート、アルバイト、契約職員や派遣、臨時職員などの非正規雇用で働く方、保育園ではそれぞれ異なった雇用形態の職員が共に働いています。今回は正規職員と非正規職員との間に生じる「見えない壁」と、職場における複雑な人間関係について、保育士を中心とする178名の読者の皆さまから本音を伺いました。52％は「確執や不満ある」正規と非正規の壁今回アンケート調査にご協力いただいたのは、正

70％が期待！保育園のICT化は保育士さんの役に立つのか保育士の業務の簡略化や負担の軽減を行い、人材不足を解消しようと全国で進んでいる保育園の「ICT化」。今回は現場で働く保育士さんを中心に、ICT化に期待する点、ICTシステム導入の現状、そして今後の課題についてアンケート調査を行いました。「ICT化」という言葉をご存じでしょうか。ICTとはInformation and Communication Technology（情報通信技術）の略で、簡単に言えばパソコンやタブレット端末を利用した業務支

国や自治体の保育士不足に対する政策についてのアンケート

保育士さんの83％、職場に「クラッシャー上司がいる」と回答2017年6月29日 クラッシャー上司とは、執拗な叱責や暴言などその言動で部下を休職や退職に追い込む上司のこと。今回は保育士さんを中心とする104名を対象に調査を行い、保育の現場におけるクラッシャー上司の実態を探りました。保育士や幼稚園教諭の人材紹介サービス【保育のお仕事】(を展開する、株式会社ウェルクス（本社：東京都墨田区両国）は、読者を対象に行ったアンケートに基づいた独自のコンテンツを発表いたしました。これは、職場における「クラッシャ

求人広告・求人情報専門企業｜株式会社アイデム総合人材情報サービス 人と企業のトータルコミュニケーション「平成28年　年間集計　パートタイマーの募集時平均時給」を発表～「販売・営業職」「フード・サービス職」の平均時給は全地域で前年を上回る～新聞折込求人紙『しごと情報アイデム』紙面より職種・募集時時給などを調べ、平成28年のパートタイマーの募集時平均時給の集計結果をまとめました。2017年06月28日 調査は、『しごと情報アイデム』より各月第1・第3日曜発行分のデータを集計し、平成27年のデータと比

保護者に信頼される保育士になるために必要なこととは？保育士の仕事をするうえで避けて通れないのが保護者対応。子どもたちの育ちを支えるためにも、また近年その必要性が叫ばれているソーシャルワークの観点からも、保護者との信頼関係をしっかりと築くことが大切です。では「保護者から信頼される保育士」になるためには、具体的にどのようなスキルや心がけが必要なのでしょうか。今回は現役の保育士さんを中心とする読者様にご協力いただき、その秘訣を探ってみました。信頼されるために最も必要なことは○○だった！今回アンケートに

保育士不足の原因は給与だけじゃない！本当の理由とは…保育士不足は待機児童問題の解消を目指すうえで、課題のひとつとなっています。厚生労働省によれば平成28年度11月時点の保育士の有効求人倍率は2.34倍、東京都では5.68倍となっており、保育の受け皿を増やそうと新たな保育園が整備される一方で、保育士の採用が追いつかずに定員を減らす園も多くあります。ではなぜ保育を担う人材の確保は難しいのでしょうか。今回は1時間1000円～24時間 即日も予約手配もできるベビーシッターサービス「キッズライン」を運営す

「こども保険」認知度は5割以下！保育士・保護者の賛否は？少子化が進むなか、その対策に必要な財源を確保するために検討が進んでいる「こども保険」をご存じでしょうか。社会保険料を上乗せすることで得られた財源をもとに、未就学児への支給を増やし、将来的に保育・幼児教育の無償化を目指すという「こども保険」。この新たな施策案を巡っては賛否さまざまな意見が出ています。今回は1時間1000円～24時間 即日も予約手配もできるベビーシッターサービス「キッズライン」を運営する、株式会社キッズラインと共同でアンケート調

「職場の環境は保育士の継続に影響が高い。―保育者ケアからみる保育士の仕事に対するモチベーションと要因関係―」 株式会社リクルートマーケティングパートナーズ（東京都中央区／代表取締役社長：山口 文洋）が提供する保育園と保護者をつなぐ、コミュニケーションサービス『kidsly（キッズリー）』は、サービスを利用する幼稚園・保育園に対し、コンディション診断を行い、分析を致しました。その結果についてお知らせいたします。 【背景】保育士は、早期の離職者が多く、平均勤続年数は7.6年(※1)と全産業の12.

リサーチ入園・入学育児行事・季節リサーチ保育園への入園についてVOL.212 2017年3月1日（水）～2017年3月7日（火） 有効サンプル数　986（妊娠中、育児中の方）子どもを預けて働きたい！でも預ける施設が決まらない？　ママの本音と保活事情昨年は、保育園に落ちたママのブログが国会でも取り上げられ、大きな話題になりました。2017年のベビカムママたちの「保活」事情はどうだったのでしょう？アンケートによると、現在仕事をしていない方のうち、実に87％の人が、仕事をしたいと考えていることがわかり

『kidsly』が保育のリアルに迫る　卒園シーズンだからこそ聞いてみた「一番思い出に残っている行事は？」「保育士の先生へ伝えたい感謝の言葉は？」9割以上の保護者が抱く想い、保育士の日々の努力に感服 株式会社リクルートマーケティングパートナーズ（東京都中央区／代表取締役社長：山口 文洋）が提供する保育園と保護者をつなぐ、コミュニケーションサービス『kidsly（キッズリー）』は、卒園にあたって保育園での想い出に関するアンケートを行いました。その概要についてお知らせいたします。日本気象協会の発表に

アンケートから見る保育士さんの残業事情。最長では「10時間」や「泊まり込み」も…。2017年2月1日 昨今ワークライフバランスが話題になり、残業についての意識が高まっています。今回は保育士さんを中心とした保育業界の皆さま204名に、残業時間やその内容についてのアンケートを行いました。保育士や幼稚園教諭の人材紹介サービス【保育のお仕事】(を展開する、株式会社ウェルクス（本社：東京都墨田区両国）は、保育のお仕事SNS（Facebook、LINE＠）読者を対象に行ったアンケートに基づいた独自のコンテン

お知らせプレスリリース 保育士における早期離職者と非離職者のコンディション実態調査結果について2016.12.16 ニュースリリースＰＤＦ版は株式会社コンケア（東京都豊島区　代表取締役社長：石田有）は、職場のコンディションマネジメントサービス「コンケア」の契約保育園様に実施した、就業時における保育士の気分（以下、コンディション）に係る調査結果をお知らせします。保育士の早期離職は、保育の質に関連する要因の１つとして挙げられていますが、当該結果により、コンディション低下に対するタイミングを踏まえた職

先日、Jタウンネットで四ツ谷駅の駅名について調査した。地名が「四谷」なのに、駅だけ「四ツ谷」なのはなぜ？という問題についてだ。なんと、JRも正式には把握していないという「ツ」の由来。編集部が当時の文献などを探り、「江戸時代～駅名がつけられた明治中ごろまでは、『ツ』表記も普通に使われていた」という事情までは探ることができた。広島県の、子供にも保育士にも優しい取り組み「この世界の片隅に」聖地巡礼に事件発生！　その時編集部員は......独自の視点でビジネス＆メディアをウォッチ。毎日更新。セール、クー

女子SPA！ > CA人気は暴落！「妻にしたい職業ランキング」が現実的CA人気は暴落！「妻にしたい職業ランキング」が現実的 一昔前、女性のモテ職業といえば、秘書、看護師、キャビンアテンダント（CA）…。男性にとって憧れの的で、“結婚したい職業”でも上位を占めたものです。ところが今、そのイメージに異変が起きているようです。今回、女子SPA！総研では、働く30代の男性200人に「結婚相手としていいな、と感じる女性の職業」を調査（複数回答）。すると、意外な結果が明らかになりました！＝＝＝＝＝6位：なぜ

「保育士」や「介護スタッフ」などの正社員求人が急上昇！日本最...｜ メディアで多数の記事になった注目のプレスリリース TOP > プレスリリース一覧 > 「保育士」や「介護スタッフ」などの正社員求人が急上昇！ 日本最大級の求人検索...「保育士」や「介護スタッフ」などの正社員求人が急上昇！ 日本最大級の求人検索エンジン「スタンバイ」が 正社員求人数急上昇ランキング（2016年3月）を発表 株式会社ビズリーチ（所在地：東京都渋谷区/代表取締役社長：南 壮一郎 以下、ビズリーチ）が運営す

日本最大級の求人検索エンジン「スタンバイ」がアルバイト求人数...｜ メディアで多数の記事になった注目のプレスリリース TOP > プレスリリース一覧 > 日本最大級の求人検索エンジン「スタンバイ」が アルバイト求人数急上昇ランキン...日本最大級の求人検索エンジン「スタンバイ」が アルバイト求人数急上昇ランキング（2016年3月）を発表4月新学期に向けて「幼稚園」「教員」「保育士」アルバイト求人が急上昇！ 新生活に向けた「引っ越し」の求人も増加 株式会社ビズリーチ（所在地：東京都渋谷

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明日の保育がもっと楽しくなるサイト 制作・遊びのアイデアを探す学び・キャリアのカテゴリから探す 保育を"楽しい"と感じるのはどんな時？保育士・幼稚園教諭のリアルな声保育を”楽しい”と感じるのはどんな時？保育士・幼稚園教諭のリアルな声「働きたいのに保育園落ちた。もっと保育園増やせよ。」と訴えたブログ『保育園落ちた日本死ね』が注目されており、ブログに共感した人たちが保育制度の充実を求めて国会に署名を提出したり、国会前でプラカードを持ち講義をしたりなどの広がりも見せています。Twitterでは保護者の

2020年前後に成人を迎える今時の中学生が「将来なりたい夢」...｜ 2020年前後に成人を迎える今時の中学生が 「将来なりたい夢」は！？ 中学生男子1位は2020年を意識した？「アノ」職業！～個別指導塾『森塾』が410人の中学生に 「将来なりたい職業」の調査を実施～首都圏(東京・埼玉・千葉・神奈川)・新潟・茨城にて86校舎を展開し、総生徒数2万名を突破した個別指導塾『森塾』や、中高生対象の放課後アプリ『ゴルスタ(ゴールスタート)』などを展開する総合教育企業 株式会社スプリックス(本部：東

[株式会社ウェルクス] ,理想 現実 通勤時間 保育士 幼稚園教諭 通勤手段

平成27年12月21日【照会先】雇用均等・児童家庭局　保育課課長補佐田野　剛（内線 7925）在宅保育係長　相川　武志　（内線 7947）（代表電話）　03(5253)1111（直通電話）　03(3595)2542 ～市町村の保育などの取組状況（平成26 年10 月実施）～ 厚生労働省では、このほど、平成26 年「地域児童福祉事業等調査」の結果をとりまとめましたので公表します。「地域児童福祉事業等調査」は、保育を中心とした児童福祉事業の実態を把握し、今後の施策の基礎資料を得ることを目的と

 >> 保育士・幼稚園教諭の人材紹介スマホサイ… 保育士・幼稚園教諭の人材紹介スマホサイト「園ナビ求人」をリリースしました 報道関係者各位日本最大級の保育園・幼稚園口コミサイト運営のうるる社が 保育士・幼稚園教諭の人材紹介スマホサイト「園ナビ求人」を開始 園は求人掲載無料、求職者のオファーで採用交渉も～「保育士・幼稚園教員の待遇に関する意識調査」～ やりがい1位は「子どもの成長」だが、7割が「転職・退職」を希望 理由の1位は「月収が足りない（7割）」 5割が年収200万円未満、6割「あと月

ケーススタディから学ぶ！保護者からの相談＆対応事例集核家族が増え、家庭環境も複雑となっている現在、保育士さんが保護者から相談を受ける機会も少なくありません。保護者が抱えている不安を和らげたり、適切なアドバイスを提供するためには、保育に関しての知識やソーシャルワークの技術の他、職員間での相談事例の共有や対応経験の蓄積も必要となってくるでしょう。今回は保育士さんを中心とした読者さまに、相談の事例と対処法をお伺いしました。30％以上の保育士さんは週に数回保護者からの相談を受ける！近年、子どもたちを取り

>> モテるってホント?保育士さん100人に聞いたリアルな恋愛事情！モテるってホント?保育士さん100人に聞いたリアルな恋愛事情！お嫁さんにしたい職業ではいつも上位にランクインする保育士さん。「優しくて面倒見がよさそう…」と男性に大人気です！でも実際に保育士さんたちはモテモテなの…？ちょっと気になりますよね。今日は100名の読者さまを対象に行った独自調査をもとに、保育士さんのリアルな恋愛事情に迫ります！2014年4月に「マイナビウーマン」が発表した【男性が結婚したいと思う女性の職業ランキング】。

半数以上の保育士さんが副業を経験？！128人に聞いたお仕事の実態「日中は保育士だけど、夜は別のアルバイトをしている」「休日だけ単発で別の仕事をしている」保育士さんの中には、本業とは別に副業をしている方も多くいらっしゃるそう。そこで本日は読者の皆さま128人を対象にアンケートを行い、その内容や大変な点など、ダブルワークの実態について伺ってみました。保育士さんはダブルワークをしている人が多い?!平成25年の保育士全体の平均年収は310万円。平均月収は21万円と、全ての職業の平均より、年収で約100万

転職の際に重視するポイントは？現役保育士に聞いた職場の選び方お給料や雇用形態、通勤時間に福利厚生…転職活動ではいろいろな条件を見た上で、職場を選んでいく必要があります。しかしさまざまな条件があるなかで、何を優先させればいいのか…迷ってしまうこともあるでしょう。今回は読者の皆さま96人に、転職の際に重視するポイントを伺ってみました！今の園を選んだ決め手…4割が「通いやすさ」を重視今回アンケートにご協力いただいたのは、保育士さんを中心とする96人の読者の皆さま。まずは現在のお勤め先を選んだ理由につい

書類作成業務へのパソコン導入、賛成？反対？～保育士110人アンケート～年間計画に月案、おたよりなど、保育士さんには作成しなくてはならない書類がたくさんあります。近年ではパソコンを導入して効率化を図っている園もあるようですが、一方で書類のほとんどが手書き…という園もあるようです。今回は書類作成業務へのパソコン導入について、110人の読者さまにご意見を伺ってみました。手書き？パソコン？書類作成業務の現状とは今回のアンケートでは保育士を中心とした110名の読者さまから回答を得ることができました。まず勤

人間関係に悩める保育士の「ストレス対処法」とは？保育士さんが辞めてしまう理由のTOP3にも入っている「職場の人間関係」。95.9％が女性という比率であるため、女社会ならではのストレスも多々あることでしょう。どの職場にも人間関係によるストレスはつきものですが、保育士のストレスは少々特別なものかもしれません。今回は読者さまに行ったアンケート結果をもとに、保育士が身につけたいストレスへの対処法を探ってまいります。73名の保育士全員が「女社会ならではのストレス」を実感！東京都の調査によれば、保育士さんの

77％の保育士さん「自分の職場に我が子を預けるのはイヤ！」保育士として長く働くためには、産休・育休制度などのライフイベントに対応できる職場環境が不可欠。近年は職員の子どもを預かる”託児機能”を備えた園も多くあります。しかしこのような福利厚生制度は、実際に利用できなくては意味がありません。今回はこの託児機能について、保育士さんが魅力を感じているのか意識調査を行いました！保育士さん100人に聞いた！「我が子を勤務する園に預けたいですか？」今回は保育士を中心とした100名の読者の皆さまを対象に、自分の

保育士になって「良かったと思った＆ちょっぴり後悔した」エピソードあなたは保育士や幼稚園の先生になって「良かった」と思いますか？それともちょっぴり後悔していますか？働く中ではさまざまな場面に出会います。その都度いろいろと感じることも多いでしょう。今回は読者さま78人に、この仕事を選んで良かったと感じた、また後悔したエピソードを伺ってみました。97％以上が「保育士になって良かった」と思った経験あり今回は78人の読者さまを対象に独自調査を実施。まず「今までに保育士や幼稚園教諭になって良かったと感じた経

保育士さんが「辞める」理由とは？100人に聞いたホンネ皆さまは今の職場に満足していますか？長く働いていれば、少なからず職場に対して不満が出てきたり、「辞めたい…」と感じることも少なくないはず…今回は100人の読者さまに、保育士さんのホンネをお聞きしてみました！97％が「辞めてやる！」と思った経験あり！今回は保育士さんを中心とする【保育のお仕事レポート】の読者さま100人に、独自のアンケートを実施。働いていて思わず「辞めてやる！」と思ったご経験の有無について伺ってみました。調査の結果、「辞めてやる

保育士さんのスキルアップに役立つ！今人気の資格＆学びとは？保育の現場で活かせる資格は、保育士資格や幼稚園教諭免許だけではありません。日々子どもと関わる中で「もっと専門知識を付けたい！」「自分の得意分野を持ちたい！」とお考えの方も多いのではないでしょうか。今回は56人の読者の皆さまに、自己啓発に関する意識調査を行いました。90％が「他の資格も取りたい！もっと学びたい！」今回アンケートを実施したのは、主に保育士・幼稚園教諭として働いている、または保育士などの資格を持っている56人の読者の皆さま。現在

子育てしながら保育士は続けられる？100人に聞いたホンネ育児と仕事の両立はキャリアを考える上での大きな問題。残業が多い、お給料が低い…など、長く働く上での課題も多く抱える保育士さんは、子育てをしながら仕事を続けることについて、どのように考えているのでしょう。今回は100名の読者さまに、ご意見を伺ってみました！38％が現状で「子育てと仕事の両立は難しい」と回答まず、保育士さんや幼稚園教諭さんを中心とする100名の皆さまに、現在働いている環境で、子育てと仕事の両立ができると思うかを伺いました。「仕事

>> 【2015年度版】「理想とのギャップは100万円」保育士のリアルな年収・給料とは？【2015年度版】「理想とのギャップは100万円」保育士のリアルな年収・給料とは？「保育士さんのお給料が安すぎる……！」多岐にわたる遊びやケアによって、子ども達の面倒を見る保育士。子どもの発育に欠かせない貴重な時間を預かる、実にハードなお仕事です。業務内容は子ども達との遊びに限らず、保護者対応や支援も含まれます。提出する書類業務も大変多いため、残業や持ち帰り業務が当たり前、なんていう方も……。しかし、それだけ

>> 保育士さん＆幼稚園教諭さんに聞いた！先輩や上司に期待することは？保育士さん＆幼稚園教諭さんに聞いた！先輩や上司に期待することは？職場の先輩や上司に対して、あなたはどのようなことを期待しますか？今回は保育士さんや幼稚園教諭さんを対象に行ったアンケートから、先輩職員、上司に必要とされる要素を考えていきます！「最近部下や後輩を持った」という方もぜひ参考にしてみてくださいね！今回は保育士・幼稚園教諭として働く32名の読者さまに「先輩や上司に求めること」を伺いました。その結果、先輩・上司に対して、最

保育士さん90％が悩みを経験！おたより作成をスムーズに行うには？保育園のおたより。保護者の方に子ども達の様子を伝える上で欠かせないものであり、その作成は保育士さん・幼稚園教諭さんの必須業務です。しかし中には「いい書き出しが思いつかない」「レイアウトが難しい！」というお悩みをお持ちの方もいらっしゃるのではないでしょうか？保育のお仕事レポート編集部が行ったアンケートでも、およそ90.5％もの保育士さん・幼稚園教諭さんが「おたより作成に悩んだ経験がある」と解答しています。 そこで本日は、読者さまを対象

77％が反対?!保育士に介護福祉士…ウワサの福祉資格の統一厚生労働省が、少子高齢化で福祉人材の確保が難しくなることを予想し検討している、保育士や介護福祉士など福祉に関する資格の”一本化”。これに対しては介護・福祉・保育の現場で働く方からの反発の声も挙がっています。今回は保育士さんを中心とする100人の読者さまを対象に、賛否を伺った独自調査結果を発表します。資格の統一について回答者の約8割が反対と回答まず、保育士や幼稚園教諭をはじめとした読者さま100人を対象に、福祉資格の一本化に賛成か反対かを質

保育士不足を考える－幼児期の教育・保育の提供を担う人材供給の在り方

県内女性の社会進出＜要旨＞➣少子高齢化が進み、労働供給の減少が危惧されている我が国では、労働力を補うため女性の活用に注目が集まっている。政府の成長戦略においても女性の労働力は日本成長への原動力であるとし、女性が働きやすい環境を整えるよう推進しているが、県内では女性が活躍できる社会環境が整っているのだろうか。全国や海外のデータと比較しながら県内女性の社会進出について考察する。➣県内女性の労働力率は、労働形態がM字型から台形型へと変化しており、全国と比較するとM字のカーブが緩やかである。就業率も20

●分析「資格」は、自分がその分野に関してあるレベルの能力や知識を持っていることを公的に認められたという証。もちろんその種類によっては就職やアルバイト、パートなどの仕事に就く時にも強い味方になってくれるものです。家事や育児の合間にちょっとスキルアップ、またお子さまの手が離れたからそろそろ働きたい…といった理由で“資格取得”に興味をお持ちのママパパも多いのではないでしょうか。そこで今回のゴーゴーリサーチNOWでは、この「資格」をテーマに全国の55192ママパパにアンケートを実施しました。“資格ブーム