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「学生モニター」に関する調査データ一覧 | 調査のチカラ

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2020年6月23日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

<確報版>6月1日時点の21卒就職活動調査~キャリタス就活2021 学生モニター調査結果(2020年6月)

<確報版>6月1日時点の21卒就職活動調査~キャリタス就活2021 学生モニター調査結果(2020年6月)株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2021年3月卒業予定の大学4年生(理系は大学院修士課程2年生含む)を対象に、6月1日時点での就職活動状況について調査しました。6月1日の選考解禁時の動き、WEB面接に対する感想など多岐にわたって調査いたしました。(調査期間:2020年6月1日~4日、回答数:1,204人)<< 主な内容 >>1.6月1日現在の内定状況 ・

2020年4月16日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

<速報>4月1日時点の内定率は34.7% ~キャリタス就活2021 学生モニター調査結果

<速報>4月1日時点の内定率は34.7% ~キャリタス就活2021 学生モニター調査結果(2020年4月)株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2021年3月卒業予定の大学4年生(理系は大学院修士課程2年生含む)を対象に、4月1日時点での就職活動に関する調査を行いました。(調査期間:2020年4月1日~5日、回答数:1,299人)※確報詳細レポートについては4月下旬発行予定です。1.4月1日時点の内定状況○内定率は34.7%。前年同期実績(26.4%)を8.3ポイ

2020年4月6日ディスコフィードバック数:0社会/政治

インターンシップに関する調査 ~キャリタス就活2021 学生モニター調査(2020年3月)

インターンシップに関する調査 ~キャリタス就活2021 学生モニター調査(2020年3月)株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2021年3月卒業予定の大学生(理系は大学院修士課程含む)を対象に、インターンシップについての考えを尋ねました。インターンシップへの参加した学生の意識や満足度はどうだったのか。また、就職意向への影響など参加したインターンシップの内容や感想、参加企業への就職志望度などを調査しました(調査期間:2020年3月6日~16日、回答数794人)。<

2020年3月30日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

入社1年目社員のキャリア満足度調査~元「キャリタス就活2019 学生モニター」(2020年3月発行)

入社1年目社員のキャリア満足度調査 ~元「キャリタス就活2019 学生モニター」(2020年3月)株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、入社1年目の社会人を対象に現在の就労状況や入社満足度などの調査を行い、就活当時と比較しました。(調査期間:2020年2月5日~16日、回答数:508人)<< 主な内容 >>1. 勤務先企業について1-1 勤務先企業への満足度 ・・・図表11-2 満足/不満の理由コメント1-3 入社後に感じたギャップ ・・・図表21-4 入社前に知

2020年3月27日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2021 学生モニター調査結果(2020年3月)

21卒学生の3月1日時点での就職意識調査~キャリタス就活2021 学生モニター調査結果(2020年3月)~ 株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2021年3月卒業予定の大学3年生(理系は大学院修士課程1年生含む)を対象に、3月1日時点での就職意識や就活準備状況について調査しました。(調査期間:2020年3月1日~5日、回答数:1,393人) << 主な内容 >> 1.3月1日時点の志望業界○1位「情報処理・ソフトウエア」、2位「情報・インターネットサービス」、3

2019年6月10日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

<速報>6月1日時点の就職活動調査~キャリタス就活2020 学生モニター調査結果(2019年6月発行)~

<速報>6月1日時点の内定率は71.1% ~キャリタス就活2020 学生モニター調査結果(2019年6月)株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2020年3月卒業予定の大学4年生(理系は大学院修士課程2年生含む)を対象に、6月1日時点での就職活動に関する調査を行いました。(調査期間:2019年6月1日~5日、回答数:1,261人)※調査詳細は同調査レポート(速報版)をご覧ください。※確報詳細レポートについては6月下旬の発行予定です。1.6月1日時点の内定状況○内定

2019年1月29日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

1月1日時点の就職意識調査キャリタス就活2020学生モニター調査結果(2019年1月発行)

1月1日時点の就職意識調査キャリタス就活2020学生モニター調査結果(2019年1月発行)

2018年11月30日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

10月時点での就職意識などに関する調査

20卒学生の 10月1日時点の就職意識調査 ~キャリタス就活2020 学生モニター調査結果(2018年10月発行)~株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2020年3月卒業予定の大学3年生(理系は大学院修士課程1年生含む)を対象に、10月時点での就職意識などに関する調査を行いました。(調査期間:2018年10月1日~10日、回答数:1,048人)1.インターンシップの参加状況○回答者全体の87.2%が参加経験あり。参加社数は1日型で平均3.6社、5日以上は1.3社

2018年11月13日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

就職活動に関する調査

速報:就活日程ルール撤廃による企業・学生の影響は? 採用活動に関する調査<内定動向調査>(2018年10月発行)/学生モニター調査結果(2018年10月発行)より 株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、全国の主要企業を対象に、9月26日~10月5日にかけて新卒採用活動について調査しました(有効回答1,302社)。また、2019年3月卒業予定の大学生(理系は大学院修士課程含む)を対象に、就職活動に関する調査を行いました(調査期間:2018年10月1日~9日、回答数:1

2018年1月5日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

就活生・採用担当者が考える「ブラック企業」とは? ~就活生・採用担当者に聞いた「ブラック企業」の基準(2017年11月発行)~

HOME プレスリリース 就活生・採用担当者が考える「ブラック企業」とは? 〜就活生・採用担当者に聞いた「ブラック企業」の基準(2017年11月発行)〜 プレスリリース就活生・採用担当者が考える「ブラック企業」とは? 〜就活生・採用担当者に聞いた「ブラック企業」の基準(2017年11月発行)〜2017年11月27日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、学生と企業の採用担当者の双方を対象に「ブラック企業についての考え」に関するアンケートを実施し、集計データの比較を行い

2018年1月5日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

2019年卒の就職戦線「楽になる」が50.4%、4年ぶりに「厳しくなる」を逆転 ~キャリタス就活2019 学生モニター調査結果 (2017年12月発行)~

2019年卒の就職戦線「楽になる」が50.4%、4年ぶりに「厳しくなる」を逆転 ~キャリタス就活2019 学生モニター調査結果 (2017年12月発行)~株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2019年3月卒業予定の大学3年生(理系は大学院修士課程1年生含む)を対象に、11月後半時点での就職意識および就職活動の準備状況に関する調査を行いました。(調査時期:2017年11月15日~24日、回答数:1,232人)○先輩たちより「厳しくなる」が49.6%、「楽になる」が

2017年12月26日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

就活生・採用担当者が考える「ブラック企業」とは?

HOME プレスリリース 就活生・採用担当者が考える「ブラック企業」とは? 〜就活生・採用担当者に聞いた「ブラック企業」の基準(2017年11月発行)〜 プレスリリース就活生・採用担当者が考える「ブラック企業」とは? 〜就活生・採用担当者に聞いた「ブラック企業」の基準(2017年11月発行)〜2017年11月27日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、学生と企業の採用担当者の双方を対象に「ブラック企業についての考え」に関するアンケートを実施し、集計データの比較を行い

2017年11月8日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2018 学生モニター調査(2017年10月発行)

HOME プレスリリース 2018年卒の就職活動調査、10月1日時点の内定率は92.7%で過去最高に。〜キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年10月発行)〜 プレスリリース2018年卒の就職活動調査、10月1日時点の内定率は92.7%で過去最高に。〜キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年10月発行)〜2017年10月24日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2018年3月卒業予定の大学4年生(理系は大学院修士課程2年生含む)を対

2017年10月4日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年9月)

9月1日時点の就職状況調査 内定率は91.4%、前年10月の内定率を上回る高水準。~キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年9月)~株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2018年3月卒業予定の大学4年生(理系は大学院修士課程2年生含む)を対象に、9月1日時点の就職活動に関する調査を行いました。(調査時期:2017年9月1日~6日、回答数:1,123人)○内定率は91.4%となり、8月調査(88.2%)より3.2ポイント上昇しました。これは、前年1

2017年8月26日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年8月)

HOME プレスリリース 8月1日時点の就職状況調査 内定率は88.3%、前年を2.4ポイント上回る。 〜キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年8月)〜 プレスリリース8月1日時点の就職状況調査 内定率は88.3%、前年を2.4ポイント上回る。 〜キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年8月)〜2017年08月17日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2018年3月卒業予定の大学4年生(理系は大学院修士課程2年生含む)を対象に、8

2017年5月24日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年5月)

HOME プレスリリース 5月1日時点の内定率は37.5%、前年に比べ8.4pt増 〜キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年5月)〜 プレスリリース5月1日時点の内定率は37.5%、前年に比べ8.4pt増 〜キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年5月)〜2017年05月15日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は採用広報開始から2カ月経過時点の学生の就職活動の状況について調査しました。選考解禁1カ月前にもかかわらず、内定率は4割近く

2017年4月23日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年4月)

HOME プレスリリース 4月1日時点の内定率は14.6%、前年に比べ2.8p増 〜キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年4月)〜 プレスリリース4月1日時点の内定率は14.6%、前年に比べ2.8p増 〜キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年4月)〜2017年04月13日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2018年3月卒業予定の大学4年生(理系は大学院修士課程2年生含む)を対象に、4月1日時点の就職活動に関する調査を行いました

2017年3月25日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年3月)

HOME プレスリリース 3月就活スタート時の一人あたりのエントリー社数の平均は26.3社。 キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年3月) プレスリリース3月就活スタート時の一人あたりのエントリー社数の平均は26.3社。 キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年3月)2017年03月16日株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2018年3月卒業予定の全国の大学3年生(理系は大学院修士課程1年生含む)を対象に、3月1日時点の就職活動調

2017年1月25日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年1月調査)

HOME プレスリリースインターンシップ参加は80%超、参加企業からの後日接触は76.9%。インターンを軸に企業広報の展開が強まる結果に。 キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年1月調査) プレスリリース インターンシップ参加は80%超、参加企業からの後日接触は76.9%。インターンを軸に企業広報の展開が強まる結果に。 キャリタス就活2018 学生モニター調査結果(2017年1月調査)2017年01月17日 株式会社ディスコ(本社:東京都文京区、代表取締役社長:新留正朗)は、2

2016年10月28日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2016年10月)

HOME プレスリリース 10/1の内定率は91.2%で、2007年調査以来9年ぶりに9割台に。 就活費用は、2009年に調査開始以降、最も低い13.8万円 〜キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2016年10月)〜 プレスリリース10/1の内定率は91.2%で、2007年調査以来9年ぶりに9割台に。 就活費用は、2009年に調査開始以降、最も低い13.8万円 〜キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2016年10月)〜2016年10月20日株式会社DISCO(本社:東京都文京

2016年7月12日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

速報版:キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2016年7月発行)

HOME プレスリリース 17卒就職、7月1日時点の内定率は79.8%、15卒と同水準に。 〜速報版:キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2016年7月発行)〜 プレスリリース17卒就職、7月1日時点の内定率は79.8%、15卒と同水準に。 〜速報版:キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2016年7月発行)〜2016年07月06日株式会社DISCO(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2017年3月卒業予定の全国の大学4年生(理系は大学院修士課程

2016年6月13日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2016年6月発行)<詳細版>

HOME プレスリリース 6月1日時点の内定状況と就職活動状況 インターンシップ経験者の7割が本選考に応募、うち4割が内定〜キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2016年6月発行)<詳細版>〜 プレスリリース6月1日時点の内定状況と就職活動状況 インターンシップ経験者の7割が本選考に応募、うち4割が内定〜キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2016年6月発行)<詳細版>〜2016年06月10日株式会社DISCO(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2017年3月

2016年3月18日ディスコフィードバック数:0ビジネス

キャリタス就活2017 学生モニター調査(2016年3月発行)

HOME プレスリリース 3月上旬の就活状況、エントリーシートの提出経験者は36.5%に 就活で学生が気にしている噂「靴が尖っていると落とされる?」他 〜キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2016年3月発行)〜 プレスリリース3月上旬の就活状況、エントリーシートの提出経験者は36.5%に 就活で学生が気にしている噂「靴が尖っていると落とされる?」他 〜キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2016年3月発行)〜2016年03月16日株式会社DISCO(本社:東京都文京区、代表

2016年2月22日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2017 学生モニターに聞いた就活準備段階、業界イメージ調査

キャリタス就活2017 学生モニターに聞いた就活準備段階、業界イメージ調査

2016年2月22日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2017 学生モニター調査(2016年2月発行)

HOME プレスリリース 17卒就活、学生の8割が「内定もらえるか不安」。既に「選考中の企業がある」は2割を超える〜キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2016年2月発行)〜 プレスリリース17卒就活、学生の8割が「内定もらえるか不安」。既に「選考中の企業がある」は2割を超える〜キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2016年2月発行)〜2016年02月17日株式会社DISCO(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2017年3月卒業予定の全国の大学3年生(理系は大

2015年12月11日ディスコフィードバック数:0キャリアとスキル

キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2015年12月発行)

HOME プレスリリース 2017年卒就活、学生の43.2%が6月選考解禁への変更に「賛成」、「反対」は23.0%。〜キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2015年12月発行)〜 プレスリリース2017年卒就活、学生の43.2%が6月選考解禁への変更に「賛成」、「反対」は23.0%。〜キャリタス就活2017 学生モニター調査結果(2015年12月発行)〜2015年12月07日株式会社DISCO(本社:東京都文京区、代表取締役社長:夏井丈俊)は、2017年3月卒業予定の全国の大学3年生(

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