美プロ調べ「2020年4月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」~埼玉版~ 全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2020年4月に「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。 埼玉県の美容業界における採用時給料に関する調査結果(正社員)2020年4月美プロ調べ埼玉県の美容業界における採用時給料に関する調査結果(アル
「2020年3月度 アルバイト・パート平均時給レポート」を発表 ~ 3月の全国平均時給は1,106円。最も増加率が高かったのは「九州・沖縄」 ~株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、アルバイト募集時の平均時給データ(2020年3月度)を発表しました。本調査は、アルバイト・パート求人情報サイト『マイナビバイト』( https://baito.mynavi.jp/ )に掲載された求人広告データを集計したものです。----------------------------
マイナビ、「2020年2月度 アルバイト・パート平均時給レポート」を発表 ~ 2月の全国平均時給は1,111円。前年同月比で唯一「イベント・キャンペーン」の時給が減少。新型コロナウイルスの影響がうかがえる結果に ~ 株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、アルバイト募集時の平均時給データ(2020年2月度)を発表しました。本調査は、アルバイト・パート求人情報サイト『マイナビバイト』( https://baito.mynavi.jp/ )に掲載された求人広告データを集
美プロ調べ「2020年1月 最低賃金から見る美容業界の給料調... 美プロ調べ「2020年1月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」 ~神奈川版~全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2020年1月に「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×平均
美プロ調べ「2019年9月 最低賃金から見る美容業界の給料調... 美プロ調べ「2019年9月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」 ~東京版~全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2019年9月に「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×平均労
美プロ調べ「2019年6月 最低賃金から見る美容業界の給料調... 美プロ調べ「2019年6月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」 ~東京版~全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2019年6月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×平均
美プロ調べ「2019年1月 最低賃金から見る美容業界の給料調... 美プロ調べ「2019年1月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」 ~神奈川版~全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2019年1月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×平
美プロ調べ「2019年1月 最低賃金から見る美容業界の給料調... 美プロ調べ「2019年1月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」 ~東京版~全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2019年1月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×平均
美プロ調べ「2018年12月 最低賃金から見る美容業界の給料... 美プロ調べ「2018年12月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」 ~千葉版~全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年12月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×
美プロ調べ「2018年12月 最低賃金から見る美容業界の給料... 美プロ調べ「2018年12月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」 ~埼玉版~全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年12月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×
美プロ調べ「2018年12月 最低賃金から見る美容業界の給料... 美プロ調べ「2018年12月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」 ~神奈川版~全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年12月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日
美プロ調べ「2018年12月 最低賃金から見る美容業界の給料... 美プロ調べ「2018年12月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」 ~東京版~全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年12月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×
美プロ調べ「2018年11月 最低賃金から見る美容業界の給料... 美プロ調べ「2018年11月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」 ~千葉版~全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年10月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×
美プロ調べ「2018年11月 最低賃金から見る美容業界の給料... 美プロ調べ「2018年11月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」~東京版~全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年11月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×平
美プロ調べ「2018年10月 最低賃金から見る美容業界の給料... 美プロ調べ「2018年10月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」~千葉版~全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年10月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×平
美プロ調べ「2018年10月 最低賃金から見る美容業界の給料... 美プロ調べ「2018年10月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」~埼玉版~全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年10月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×平
2018年10月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【神奈川... 2018年10月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【神奈川版】 (美プロ調べ)全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年10月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日
美プロ調べ「2018年11月 最低賃金から見る美容業界の給料... 美プロ調べ「2018年11月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」~神奈川版~全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年11月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×
> 勤務条件の改善について|みんなの声レポート 「勤務条件の改善」について 今回は、仕事内容、給与、勤務時間、休暇制度、評価制度等の勤務条件をテーマにアンケートを実施しました。今年の4月に「キャリアアップ助成金」が改正されました。「キャリアアップ助成金」とは、「有期契約労働者、短時間労働者、派遣労働者といった、いわゆる非正規雇用労働者の企業内でのキャリアアップなどを促進するため、正社員化、処遇改善の取組を実施した事業主に対して助成する制度」(※厚生労働省ホームページより)ですが、実際この制度が
2018年10月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【東京版... 2018年10月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【東京版】 (美プロ調べ)全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年10月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×
2018年9月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【千葉版】... 2018年9月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【千葉版】 (美プロ調べ)全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年9月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×平均
2018年9月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【埼玉版】... 2018年9月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【埼玉版】 (美プロ調べ)全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年9月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×平均
2018年9月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【神奈川版... 2018年9月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【神奈川版】 (美プロ調べ)全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年9月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×平
2018年8月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【千葉版】... 2018年8月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【千葉版】 (美プロ調べ) 全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年8月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×平
2018年8月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【埼玉版】... 2018年8月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【埼玉版】 (美プロ調べ)全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年8月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×平均
2018年8月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【神奈川版... 2018年8月 最低賃金から見る美容業界の給料調査【神奈川版】 (美プロ調べ)全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年8月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×平
美プロ調べ「2018年11月 最低賃金から見る美容業界の給料... 美プロ調べ「2018年11月 最低賃金から見る美容業界の給料調査」 ~埼玉版~全研本社株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:林 順之亮)は、2018年11月より「最低賃金から見る美容業界の給料調査」を実施しました。本調査は、美容業界専門の求人サイト『美プロ』に掲載されている求人募集時の給料を抽出し、職種別・雇用形態別・地域別の最低賃金との差を算出しました。注)当グラフにおける正社員の月給額は時給額×平均出勤日数22日×
お問い合わせお問い合わせ前に、 よくあるご質問をご参考いただくと 解決できる場合がございます。上記以外の方は 下記からお問い合わせください。 本社〒160-0022 東京都新宿区新宿1-4-10 アイデム本社ビル TEL. 03-5269-8711(代表) 西日本事業本部〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1-13-43 アイデム西本町ビル TEL. 06-6537-5770 Copyright© AIDEM Inc. All Rights Reserved.
チェーンストア販売統計(月報)平成27年8月度速報(平成27年 9月24日)(注)① 販売金額には消費税額を含みません。② 構成比は計算処理上必ずしも100%にはなりません。③ パートは正社員に換算した人数で、標準的に労働時間8時間を一人とします。④ 前年同月比の「店舗調整前」は全店ベースの伸び率、 「店舗調整後」は既存店ベースの伸び率を表します。 8月の主なニュース農林水産省が2014年度の食料自給率(カロリーベース)を発表。5年連続で39%になる。政府が2015年度の経済財政報告で日本経済は
春闘や最低賃金の引き上げをはじめ、すべての働く人を守るため、労働条件の改善と格差の是正に取り組んでいます。
空間経済研究ノート 第2回「なぜ大都市では賃金が高いのか」はじめに労働者が大都市に惹きつけられる要因として、大都市における賃金の高さが挙げられる。たとえば、平成25年賃金構造基本統計調査によると、東京都における所定内給与額は月額36.5万円であり、他方、青森県における所定内給与額(男女計)は月額23.2万円である。もちろんこのような賃金格差は、教育水準や職種や産業構造の違いなど、様々な要因によって説明されうる。しかし、そのような要因を取り除いたとしても、地方と比べ都市ではより高い賃金を得られるこ
職場の安全衛生についての調査です。
春闘や最低賃金の引き上げをはじめ、すべての働く人を守るため、労働条件の改善と格差の是正に取り組んでいます。
連合によるレポートです。
春闘や最低賃金の引き上げをはじめ、すべての働く人を守るため、労働条件の改善と格差の是正に取り組んでいます。
設定された最低賃金と実際の募集データとの比較です。
お問い合わせお問い合わせ前に、 よくあるご質問をご参考いただくと 解決できる場合がございます。上記以外の方は 下記からお問い合わせください。 本社〒160-0022 東京都新宿区新宿1-4-10 アイデム本社ビル TEL. 03-5269-8711(代表) 西日本事業本部〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1-13-43 アイデム西本町ビル TEL. 06-6537-5770 Copyright© AIDEM Inc. All Rights Reserved.
経済や雇用についてのまとめ資料です。
春闘や最低賃金の引き上げをはじめ、すべての働く人を守るため、労働条件の改善と格差の是正に取り組んでいます。
賃金が最低の高知県民は本当に不幸なのか?登場人物一般人なのに銃を撃ったり人を逮捕したりする、すごい女子高生だよ。 一部では越権行為と非難されているよ。 変形するとガタイがよくなる、検索ロボだよ。 社員を時給2円で働かせるスリム化経営で、高知県内トップに登りつめた敏腕工場長だよ。 ふーん、高知県の最低賃金って全国で一番低いんだ......。 平成24・25年度の地域別最低賃金改定状況を見てみると、高知が島根と並んで2年連続の最低賃金ではあるようですが、実際のところはわからないですね。 い
連合によるレポートです。
春闘や最低賃金の引き上げをはじめ、すべての働く人を守るため、労働条件の改善と格差の是正に取り組んでいます。
最低賃金に関する実態調査令和元年最低賃金に関する実態調査にご協力いただく事業所の事業主の方へのお知らせ Excel形式で調査票を作成される方は、以下のフォーマットをご利用ください。 結果の概要集計・推計方法正誤情報利活用事例用語の解説利用上の注意統計表一覧(政府統計の総合窓口e-Statホームページへ移動します) 過去情報については、政府統計の総合窓口e-Statホームページからご覧ください。 PDFファイルを見るためには、Adobe Readerというソフトが必要です。Adobe Reade
経済情報:タイの最低賃金の大幅引き上げの影響について
トップレポート・コラム経済分析中国地方政府目標から炙り出す中国経済の問題点 ここから本文です地方政府目標から炙り出す中国経済の問題点投資偏重とユニット・レーバー・コストの上昇サマリー◆地方政府の2013年の主要経済目標をみると、成長率目標は2012年の目標より下げられたところが多いが、それでも中部と西部は固定資産投資を牽引役に10%以上の高成長を目指している。2013年の固定資産投資増加率目標を2012年から引き上げた地方が散見されるのは、要注意である。習近平・李克強政権の本格始動で新たな投資ブ
最低賃金に関する実態調査令和3年賃金改定状況調査にご協力いただく事業所の事業主の方へのお知らせ Excel形式で調査票を作成される方は、以下のフォーマットをご利用ください。※調査票上部の都道府県番号〜企業規模番号については、お送りしました紙の調査票に記載のものと同じものを記入してください 令和3年最低賃金に関する基礎調査にご協力いただく事業所の事業主の方へのお知らせ Excel形式で調査票を作成される方は、以下のフォーマットをご利用ください。※調査票上部の都道府県番号〜事業所規模番号については、
「調査のチカラ」は無料で閲覧できる、たくさんの調査データのリンク集です。検索機能も備えていますので、調査データが他のどこよりも簡単に探せます。
インターネットの発展によって、多くの企業が貴重なデータをオンラインに公開してくれるようになりました。それらの”調査のチカラ”を皆さんに活用していただくことで、データを公開してくれている企業にももっと光が当たるようになればうれしいです。
※ご紹介しているデータの利用許諾や購入については提供元ごとに対応が異なります。是非とも各リンク先にてご相談ください。
→もう少し詳しい自己紹介ページはこちら
≫RSS
Facebook
Twitter