調査のチカラ TOP > タグ一覧 > 限定正社員

「限定正社員」に関する調査データ一覧 | 調査のチカラ

Loading
タグをGoogleカスタムで検索する
任意の項目でデータを絞り込む

関連タグ

2015年6月2日みずほ情報総研フィードバック数:0キャリアとスキル

職務限定正社員の行く末について考える

日本型雇用慣行になじませるには職務限定正社員の行く末について考える 2015年6月1日 社会政策コンサルティング部 小曽根 由実 企業における人材不足が本格化してきた。さまざまな企業の人事担当者と話す機会があるが、「人材を募集してもなかなか応募がない」「応募があっても思うような人材を採用できない」という声が以前よりも頻繁に聞かれるようになった。実際、2015年版中小企業白書では「中小企業・小規模事業者は人材を十分に確保できていない状況」であると指摘している。また、今春卒業した大学生の就職率はリ

2015年5月13日経済産業研究所★フィードバック数:0キャリアとスキル

スキルと満足度の関係を見ています。

多様な正社員のスキルと生活満足度に関する実証分析

多様な正社員のスキルと生活満足度に関する実証分析 久米 功一(リクルートワークス研究所) /鶴 光太郎(ファカルティフェロー) /戸田 淳仁(リクルートワークス研究所) 概要業務内容や勤務地を限定された正社員(いわゆる限定正社員) の活用は、家庭生活との両立や非正社員から正社員への転換の足掛かりとして期待されている。本稿では、RIETIが行った「多様化する正規・非正規労働者の就業行動と意識に関する調査」(平成24年度)をもとに、正社員の多様な働き方、スキル、満足度の実態および関係を明らかに

2013年7月9日みずほ総合研究所フィードバック数:13キャリアとスキル

限定正社員の普及・促進は労働市場の朗報か~ルールの整備と転職を支える政策の充実が課題~

限定正社員の普及・促進は労働市場の朗報か~ルールの整備と転職を支える政策の充実が課題~

任意の項目でデータを絞り込む

キーワード検索

このページをシェア

  • mixiチェック

「調査のチカラ」は無料で閲覧できる、たくさんの調査データのリンク集です。検索機能も備えていますので、調査データが他のどこよりも簡単に探せます。
インターネットの発展によって、多くの企業が貴重なデータをオンラインに公開してくれるようになりました。それらの”調査のチカラ”を皆さんに活用していただくことで、データを公開してくれている企業にももっと光が当たるようになればうれしいです。
※ご紹介しているデータの利用許諾や購入については提供元ごとに対応が異なります。是非とも各リンク先にてご相談ください。
もう少し詳しい自己紹介ページはこちら
RSS Facebook Twitter メルマガ

日付で探す

新着・日付一覧へ
  2019年10月
    1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31    
 

お知らせ