調査のチカラ TOP > タグ一覧 > プライベート

「プライベート」に関する調査データ一覧 | 調査のチカラ

任意の項目でデータを絞り込む
2021年8月30日フロンティア★★フィードバック数:0キャリアとスキル

外部パートナーの担当者との相性に関する調査

外部パートナーの担当者との相性の良さはどこで判断?「人柄のタイプが合っている」が55.3%、「ビジネスに対する価値観が一致している」は50.1%~「言語化できない部分でも相性を感じる」人は84.2%〜 新ビジネスマッチングサービス「Ready Crew(レディくる)」を運営する、フロンティア株式会社(本社:東京都豊島区、代表取締役社長:高橋 政裕)は、外部パートナーとの共同プロジェクトを経験したことがある、30〜50歳の会社員441名に対し、「外部パートナーの担当者との相性」に関する調査を行いま

2021年6月24日月刊総務フィードバック数:0ビジネス

8割以上がまだワーケーションの導入を検討したことがない

8割以上がワーケーションの導入を未検討。ネガティブイメージは仕事と休暇の線引きが曖昧になる8割以上がワーケーションの導入を未検討。ネガティブイメージは仕事と休暇の線引きが曖昧になる  『月刊総務』は、全国の総務担当者を対象に「ワーケーションに関する調査」を実施し、178名から回答を得ました。【調査結果 概要】 ・ワーケーションのポジティブイメージは「ワーク・ライフ・バランス向上」「従業員満足度向上」「テレワーク促進」など ・ワーケーションのネガティブイメージは「仕事と休暇の線引きがあいまいになる

2021年6月21日ヴィエリスフィードバック数:0キャリアとスキル

女性活躍推進法改正から1年、女性社員101人に聞いた!約5割が女性社員として業務上「不利」を実感

女性活躍推進法改正から1年、女性社員101人に聞いた!約5割が女性社員として業務上「不利」を実感 業務上の不利:「妊娠すると、部署移動させられる」、プライベート上の不利:「子供の体調でよく仕事を休まないといけない」などの声 ヴィエリス「女性の働き方」に関するアンケート調査を実施〜全身脱毛サロン「KIREIMO(キレイモ)」を運営する株式会社ヴィエリス(本社:東京都渋谷区、代表取締役社長 兼 CEO:佐伯 真唯子)は、20〜60代の女性社員101名を対象に、「女性の働き方」に関するアンケート調査を

2021年4月19日NEXERフィードバック数:0社会/政治

【行きたくない飲み会】上司から誘われても、7割以上が「断る」

/ / 【行きたくない飲み会】上司から誘われても、7割以上が「断る」【行きたくない飲み会】上司から誘われても、7割以上が「断る」部下が上司の誘いを断ることについて、どのように思いますか?「私自身、仕事ももちろんですけど、飲み会を絶対断らない女としてやってきました」2021年2月に、菅義偉首相の長男から総務審議官時代に接待を受けていたことが話題となった山田真貴子前内閣広報官は、若者への動画メッセージの中で、こう述べていました。社会人であれば上司や取引先から飲み会に誘われた経験があると思いますが、

今どきの新入社員ってどう?

正社員で長く働きたい女性のための転職サイト 第22回今どきの新入社員ってどう?今どきの新入社員について聞いてみました。2021.04.07 アンケート実施期間/2021年2月18日~3月4日 有効回答数/741名 調査方法/女の転職type会員に対してWeb上で調査 ●今どきの新入社員に点数をつけるなら69.0点。 ●「自分の新卒時より、今どきの新入社員の方が優秀」が多数派。 ●新入社員と仕事をする上で最も大切なのは「目的を明確にする」。今回は、今どき(直近3年以内)の新卒新入社員についてア

医師がキャリアの中で大切にしていることとは?医師1,740名へのアンケート結果

医師がキャリアの中で大切にしていることとは?医師1,740名へのアンケート結果医師の仕事は「滅私奉公」的な側面が未だに強いと言われることがあります。確かに医師の働き方改革の議論では、医師の長時間労働に支えられている医療の状況などを鑑みて、一般の職業とは異なる基準で時間外労働の上限が設けられる見通しになっています[1]。一方で、医師の転職理由の調査では1番に「家庭・生活事情」が入るなど、最近では家庭やプライベートを大切にする医師も増えてきているようにも思われます。実際のところ、医師は自身のキャリア

2021年3月18日ビズヒッツフィードバック数:0キャリアとスキル

仕事に集中できない理由ランキング!男女500人アンケート調査

【仕事に集中できない理由と解決策】男女500人アンケート調査ミスが許されない作業中なのに、集中できない集中力が落ちて、締め切りに間に合わなさそうと焦った経験はありますか?仕事に集中できないと、作業スピードが落ちたりミスしたりするので、本当に困りますよね。そこで今回は、500人の働く男女に「集中できない理由」や「集中できないときの解決策」についてのアンケートを実施しました。アンケート結果に対して、株式会社YY代表取締役の諏訪義久氏、ビズヒッツ代表の伊藤から監修者としてアドバイスしています。大学卒業

2020年10月22日リ・カレントフィードバック数:0キャリアとスキル

【意識調査】20代若手社員、リモート環境で「上司、先輩へ気軽に雑談・相談がすることができない」が約9割!

【意識調査】20代若手社員、リモート環境で「上司、先輩へ気軽に雑談・相談がすることができない」が約9割! 20代若手社員のオンラインで働く悩みに関する最新若手意識調査レポートを公開 リ・カレント株式会社は、COVID-19感染拡大防止の影響で働き方が多様化しているなか、20代の若手社会人がオンライン(リモート環境)でどのような不安や悩みを持っているか、東京都の20代、1300名に対して調査を致しました。本調査は、リ・カレントの若手人材育成事業部・トレジャリアを中心に、企業の人事のみなさまと共にこ

2020年6月17日ピースマインドフィードバック数:0キャリアとスキル

日本ではたらく外国人社員のメンタルヘルスサービス利用調査

検索外国人社員の相談の約7割はプライベートに関する悩み~「日本ではたらく外国人社員のメンタルヘルスサービス利用調査」 企業向けに『はたらくをよくする®』支援事業を展開するピースマインド株式会社(本社:東京都中央区、代表取締役:荻原英人)は、近年増加している外国人社員が心身ともに健康的に勤務するためのポイントを明らかにする目的で「日本ではたらく外国人社員のメンタルヘルスサービス利用調査」を実施しました。調査の結果、外国人社員の相談傾向は、プライベートに関する相談が約70%を占め、職場のことよりプラ

2020年3月25日イーエスピー総研フィードバック数:0モバイル

2020年 海外における「ローカル5G」主要プレイヤーの取り組み・ビジョン・方針に関する網羅的な調査

2020年 海外における「ローカル5G」主要プレイヤーの取り組み・ビジョン・方針に関する網羅的な調査(公開資料:35社×195枚付き)【サブタイトル】~ ローカル5Gプレイヤー別に、「海外におけるローカル5G主要プレイヤーの取り組み・ビジョン・方針」の網羅的な調査を実施、「海外のローカル5G」×「プレイヤー別」の徹底探索・抽出・整理≪合計35社×195件の「海外のローカル5G主要プレイヤーの取り組み・ビジョン・方針」×全種類を網羅的に抽出・整理&集計・グラフ化≫~【調査対象】・「海外におけるロー

仕事とプライベートの切り替えについての調査

仕事とプライベートのオンオフを切り替えることができている?全体の54%はプライベートの時間に仕事を持ち込んでしまっていると回答!切り替えることができないリスクにはどのようなものが…? ベースメントアップス株式会社が「仕事のあり方についての調査」を実施しました。 【調査概要:仕事に関する意識調査】■調査日:2019年10月29日 〜2019年11月3日■調査方法 :インターネット調査■調査人数 :121名■調査対象 :社会人 ベースメントアップス株式会社が運営する、より良い条件で退職するため

2019年3月7日ミライセルフフィードバック数:0社会/政治

年齢別の性格・価値観分析

ミレニアル世代の働き方に対する特徴とは?若い世代ほどムラがあり、他者からの評価を気にし、プライベート重視な傾向に mitsucari適性検査受検者の社会人46,000人以上を対象とした年齢別の性格・価値観分析調査 働く人と組織の相性を診断するmitsucari適性検査及びmitsucariを開発・運営する株式会社ミライセルフ(本社:東京都品川区、代表取締役:井上 真大/表 孝憲)は、mitsucari適性検査を受検した46,000人以上のデータを対象に「年齢別の性格・価値観分析」を実施いたしまし

社外活動の実態調査

MENU 人材育成・研修・組織開発のリクルートマネジメントソリューションズ 2018/10/11 THEME管理職の社外活動が職場に及ぼす影響とは 管理職は、どのような社外活動をどれくらいの頻度で行っているのか。それらは、職場やマネジメント行動に対してどう役立っているのか。社外活動が充実している管理職と、そうでない管理職との間には、どのような違いがあるのか。先行調査の結果もふまえながら、管理職の社外活動の実態を明らかにするための調査を実施した。 先行調査と調査概要本誌44号「」(2016年11

2018年10月15日パーソルキャリアフィードバック数:0キャリアとスキル

転職に対するイメージ

事業・サービス 会社情報 採用情報 プレスルーム 転職サービス「DODA(デューダ)」 『転職』がイメチェン?“当たり前”の時代に突入! 転職に対してポジティブに捉えている人が全世代で過半数に ~「プライベート」重視なミレニアル世代 VS 「仕事へのやりがい」重視なシニア世代 理想の働き方実現のために求める重要要素にジェネレーションギャップあり~総合人材サービス、パーソルグループのパーソルキャリア株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:峯尾 太郎)が運営する転職サービス「DODA(デュー

2018年5月11日マイナビ★フィードバック数:0ビジネス

2018年マイナビ新入社員意識調査

ご覧になりたい「カテゴリー」と「年別ニュース」を選択すると、ソート表示することができます。カテゴリを選択年度を選択今年の新入社員は、仕事より「プライベートを優先したい」が過去最高の63.2% 一方で、売り手市場や手厚い内定フォローの影響か、仕事に対しては総じて前向きな結果に株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、2018年4月入社の新入社員を対象とした『2018年マイナビ新入社員意識調査』を発表しました。本調査は、当社がサービス提供する新入社員研修に参加した各企業の

ゆとり世代、4人に1人が「恋愛は面倒」 20代(当時)の仕事・恋愛・結婚に関する調査

ゆとり世代、4人に1人が「恋愛は面倒」|結婚相談所パートナーエージェント【成婚率No.1】vol.106ゆとり世代、4人に1人が「恋愛は面倒」 2人に1人が「合コンに参加したことがない」 〜失われた20年を経て、変わる20代の仕事・恋愛・結婚に対する価値観〜成婚率にこだわる婚活支援サービスを展開する株式会社パートナーエージェント(証券コード:東証マザーズ6181、本社:東京都品川区、代表取締役社長:佐藤茂、https://www.p-a.jp/、以下パートナーエージェント)は、20~29歳/40

2018年1月15日Sansanフィードバック数:0マーケティング

ビジネスにおけるSNS利用に関する意識調査2017

「ビジネスにおけるSNS利用に関する意識調査2017」を実施 - 81.9%の人が「仕事とプライベートでSNSを分けたい」Sansan株式会社は、同社の名刺アプリ「Eight」が、名刺を起点としたビジネスに特化したSNSとして利用されていることをきっかけに、SNSを利用する全国の20代~60代のビジネスパーソンを対象に「ビジネスにおけるSNSの利用に関する意識調査」を実施しました。現在、国内にはさまざまなSNSがあります。2017年末には、国内に7,216万人ものSNSユーザーがいると言われてお

2017年11月13日勝手にランキングフィードバック数:0キャリアとスキル

同僚との関係は? 職場外でも仲いい人は○%もいた!

同僚との関係は? 職場外でも仲いい人は○%もいた!皆さんは現在の働き先に、同僚の方はいますか?同じタイミングで入社をし、一緒の業務を進めていくため、時には比較などされて嫌な思いなどもしそうですが、辛い時や苦しい時、共に力を合わせていける仲間でもありますよね。そんな、良くも悪くもなる存在に感じられる同僚に関して、皆さんの声を聞いていきたいと思います。 仕事の仲間として、程よい仲の良さ今回は2017年10月22日~10月25日の期間中に、全国の男女約6,000人の方の協力を得て、同僚に対する様々な意

2017年10月10日勝手にランキングフィードバック数:0エンタテインメント

○○ネタが気になる! 一般人は、芸能人のどんな情報に興味を持つのか……!?

○○ネタが気になる! 一般人は、芸能人のどんな情報に興味を持つのか……!?昨日、速報としても報道された安室奈美恵さんの芸能界引退に関するニュース。皆さんは既に耳にしましたか?世の中を飛び交う芸能ネタも、祝福されるようなものから、思わず引いてしまうようなものまで、様々あります。今日は、そんな芸能ネタに関して視聴者の人たちは何を思うのか見ていきたいと思います。芸能人に興味を持つ人自体が少ない……?今回は全国の男女約12,000人を対象に、「芸能に関するアンケート」に回答して頂きました。まずは、どれ位

2017年9月6日マクロミルフィードバック数:0キャリアとスキル

職種別の意識と実態に関する調査 -20~30代のマーケ・広報・情シス女子ってこんな人!-

HoNote(ホノテ)とは、消費者のHonto(本当)やHonne(ホンネ)がわかるNote(ノート)です。 市場調査レポートや、調査ノウハウ、マーケティングに役立つポイントなどを掲載。 これから調査を始めたいと考えている方や、マーケティングリサーチの初心者をはじめ、 マーケターや商品開発担当者など、消費者の声や行動をビジネスに役立てる方に向け情報をご紹介しています。運営元 : 株式会社マクロミル運営元の株式会社マクロミルは、ネットリサーチのリーディングカンパニーとして、 これまで6,500社を

若者の理想の働き方調査

NEWS若者の理想の働き方調査を実施若者の8割は「残業ゼロで成果を出すタイプ」が理想の上司~柔軟な働き方や、利用しやすいIT環境の導入が優秀な若手人材の獲得・定着に繋がる~総合人材サービス・パーソルグループのパーソルプロセス&テクノロジー株式会社のコンサルティングカンパニーであるワークスイッチコンサルティングは、社会人1年目から3年目までの若者300人を対象に、理想の働き方に関する調査を行いました。昨今、「働き方改革」「休み方改革」が注目され、長時間労働を是正して労働生産性を上げる取組みや、テレ

2017年8月17日キングジムフィードバック数:0ライフスタイル

プライベートで購入する文房具に関する意識調査

「プライベートで購入する文房具に関する意識調査」を実施 文房具を購入する女性の7割以上が「自分が選んだ文房具は気分を上げてくれる」と回答! 株式会社キングジム(本社:東京都千代田区)は、暮らしの中の楽しい“ひととき”を提供できるような文房具ブランド『HITOTOKI(ヒトトキ)』を立ち上げるなど、女性向け文房具の開発・販売に力を入れています。このたび、日頃から文房具を購入する20~49歳の女性 400名を対象に、「プライベートで購入する文房具に関する意識調査」を実施いたしました。◆調査期間:20

2017年7月31日BFTフィードバック数:0キャリアとスキル

現役SEの実態に関するアンケート

女性SEは仕事もプライベートも“ゆとりアリ”!?4人に1人は年間15日以上有休を取得、貯金額も800万超え ~意外と知らない? システムエンジニアの最新実態調査~ ​女性も多く活躍するSEの企業である株式会社BFT(東京都千代田区:代表取締役社長 小林 道寛、以下BFT)は、全国の50代以下のシステムエンジニア(以下SE)男女200名を対象に、「現役SEの実態に関するアンケート」を実施いたしました。 昨年「女性活躍推進法」が執行され、女性社員の活躍に注目が集まる中、女性の職業別データ※1では、

2017年7月27日エン・ジャパン★フィードバック数:0ビジネス

「テレワーク」実態調査

「人」、そして「企業」の縁を考える。人材採用・入社後活躍のエン・ジャパン エン・ジャパン株式会社TOPニュースリリース9,586名の社会人が回答した「テレワーク」実態調査 テレワーク経験者は5%、経験者の67%は引き続きテレワークを希望。―『エン転職』ユーザーアンケート調査 「テレワーク」結果発表― 9,586名の社会人が回答した「テレワーク」実態調査 テレワーク経験者は5%、経験者の67%は引き続きテレワークを希望。―『エン転職』ユーザーアンケート調査 「テレワーク」結果発表―人材採用・入社

2017年6月26日勝手にランキングフィードバック数:0大型消費/投資

やっぱり日本が一番? 2016年はプライベートで国内旅行をする人が最も多かった

やっぱり日本が一番? 2016年はプライベートで国内旅行をする人が最も多かった皆さんは昨年、プライベートやビジネスで旅行に行きましたか?旅行に行きたいと思っていても、お金はかかるし日程の調整も必要だったりするので、なかなか実行に移せない……という方も、多いのではないでしょうか。今日は旅行に関するアンケートを元に、色々と見ていきたいと思います。 ビジネスよりプライベートでの旅行が多い全国の男女約60,000人を対象に、2016年にビジネス・プライベートでそれぞれ「旅行に行ったのか」質問を投げかけ

2017年6月12日エン・ジャパンフィードバック数:0キャリアとスキル

派遣社員に聞く「職場での人付き合い」実態調査

「人」、そして「企業」の縁を考える。人材採用・入社後活躍のエン・ジャパン エン・ジャパン株式会社TOPニュースリリース派遣社員に聞く「職場での人付き合い」実態調査 派遣社員が好む職場の雰囲気は、「飲み会などの参加が自由」 「ランチタイムに交流がある」「社内イベントの開催が少ない」。ー『エン派遣』ユーザーアンケート集計結果ー 派遣社員に聞く「職場での人付き合い」実態調査 派遣社員が好む職場の雰囲気は、「飲み会などの参加が自由」「ランチタイムに交流がある」「社内イベントの開催が少ない」。 ー『エン

2017年5月27日マイナビ★★フィードバック数:0キャリアとスキル

2017年マイナビ新入社員意識調査

ご覧になりたい「カテゴリー」と「年別ニュース」を選択すると、ソート表示することができます。カテゴリを選択年度を選択仕事より「プライベートを優先したい」が過去最高となる62.4%に。調査を開始した2011年から約20pt増加株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、2017年4月入社の新入社員を対象とした『2017年マイナビ新入社員意識調査』を発表しました。本調査は、当社がサービス提供する新入社員研修に参加した各企業の新入社員2,372名を対象に行ったものです。なお、本

2017年3月26日かみあぷ速報フィードバック数:0セキュリティ/ネットワーク

あなたが使っているメインの通信手段は?

今週は「今時の学生は電話が嫌い!あなたが使う通信手段はなんですか?」というアンケートを実施しました。今回、結果を集計したので発表したいと思います!最近は就活中に企業からかかってくる電話でさえも戸惑ってしまう、嫌い、という学生が増えているそう。というのも、現在就活を行っているのは大半が1995年〜1996年生まれの大学生たち。彼らが中学1年生の時にはiPhone 3Gが、高校1年生の時はiPhone 4Sが発売されました。初の携帯がガラケーではなくスマホという人が多いと考えると、LINEやTwit

2017年3月24日BS日本★フィードバック数:0社会/政治

さとり世代(10代後半~20代前半)の「人生」「夢」「感謝」について意識調査

BS民放5局 共同特別番組『ハレブタイ!ゆずとハタチでつくる... BS民放5局 共同特別番組『ハレブタイ! ゆずとハタチでつくる“ありがとうコンサート”』 さとり世代(10代後半~20代前半)の 「人生」「夢」「感謝」について意識調査を実施―約9割が夢をもち、約7割が仕事よりも人生を充実させたいと考えている―BS民放5局(BS日テレ/BS朝日/BS-TBS/BSジャパン/BSフジ)は、共同特別番組『ハレブタイ! ゆずとハタチでつくる“ありがとうコンサート”』を2017年3月20日(月・祝

2017年2月25日マクロミル★フィードバック数:0社会/政治

「バカヤロー」実態調査

HoNote(ホノテ)とは、消費者のHonto(本当)やHonne(ホンネ)がわかるNote(ノート)です。 市場調査レポートや、調査ノウハウ、マーケティングに役立つポイントなどを掲載。 これから調査を始めたいと考えている方や、マーケティングリサーチの初心者をはじめ、マーケターや商品開発担当者など、消費者の声や行動をビジネスに役立てる方に向け情報をご紹介しています。運営元 : Macromill ジャスミン冷静沈着をこころがけているはずがいつも何かしら抜けている永遠の28歳。実年齢は… トコナ

エステ・人気ランキングアワード2016

日本全国から人気のサロンを選出!「エステ・人気ランキングアワード2016」 この1年の間にエステ・人気ランキングに掲載された全国のサロンの中から「今よりもっとキレイになれそう!」「今度こそ痩せられる!」「とっても癒された!」などキレイを目指す女子から支持の高かった人気サロンを選定いたしました! 位 スリムビューティハウス東洋美容の理論から生まれた、スリムのオリエンタルエステが総合部門第一位に!おめでとうございます!お試し体験もできるとのことで、ぜひ効果を実感してみてくださいね。多くのお客様より高

2017年1月13日ユーキャンフィードバック数:0キャリアとスキル

ユーキャンサイト人気講座 年間ランキング ユーキャン

ユーキャントップ>ユーキャンサイト人気講座 上半期ランキングトップ30ユーキャンサイトを大発表!!さらにもご紹介します! 初学者の方でも無理なく学べるわかりやすいテキストで知識がスムーズに習得できます。しかも当講座は在宅受験が可能! 仕事や家事・育児で忙しい方も安心です。受講期間中はいつでも在宅受験が可能なので、忙しい方も安心! 病院・医院で、レセプト作成業務や受付などを行います。ライフスタイルに合わせて働き方を選びやすく、女性に大人気。職場が全国にあり、景気にも左右されにくいため常にニーズ

男性は40,50代でプライベートの悩み増、女性は30代がピーク~2015年度EAPサービス利用の相談傾向分析より~

男性は40,50代でプライベートの悩み増、女性は30代がピーク~2015年度EAPサービス利用の相談傾向分析より~

2016年6月13日転職会議フィードバック数:0ビジネス

◯◯だと離婚も!?結婚に影響を及ぼす働き方ランキング

◯◯だと離婚も!?結婚に影響を及ぼす働き方ランキングさまざまな理由を背景に、入社してすぐに会社を辞めてしまう離職者たちのホンネを探った前回の記事。過酷な労働環境を嘆く口コミの中でも、とりわけて目立っていたのが、結婚生活に危機を感じる悲痛な声でした。 人生最大のイベントである結婚生活に影響を及ぼすような働き方とは、いったいどんなものなのでしょうか?今回は、2015年に短期間で離職した人々の口コミから、結婚に影響を及ぼす働き方に絞ってその実態に迫ります。 ◯◯だと離婚も!?結婚に影響を及ぼす働き方ラ

2016年6月13日バルクフィードバック数:0ライフスタイル

「主婦が使いやすいリビング」とは収納・掃除がしやすいリビング 主婦のプライベートな空間を望む意見も

家事・生活「主婦が使いやすいリビング」とは収納・掃除がしやすいリビング主婦のプライベートな空間を望む意見も「主婦が使いやすいリビング」とは収納・掃除がしやすいリビング主婦のプライベートな空間を望む意見も子どもを持つ30代~40代の既婚主婦188名を対象に実施したアンケートで、リビングについての意見を自由回答にて聴取しました。「『主婦が使いやすいリビング』と聞いて、どんなリビングをイメージしますか」という質問で、「収納しやすい」「掃除しやすい」という意見が多い結果となりました。リビングについては、

2016年6月2日オウチーノフィードバック数:0ビジネス

「SNSと職場コミュニケーション」実態調査

「SNSと職場コミュニケーション」実態調査SNSが普及し、いまやプライベートだけでなく、仕事で活用している人も多い。一方で、仕事とプライベートは切り離したいと考える人もいる。若手社会人は、SNSと職場の関係についてどう考えているのだろうか。

2016年5月27日エムティーアイフィードバック数:0社会/政治

母子手帳・電子母子手帳利用実態調査

ニュースリリース >> 早いママはもう使っている!電子母子手帳… 早いママはもう使っている!電子母子手帳、7割が利用したい 全国のプレママとママ 1,120人に聞く「母子手帳・電子母子手帳利用実態調査」電子母子手帳の認知率はまだ低いものの、プレママ&ママたちの利用意向はとても高い紙と電子のお互いのメリットをよく理解し、上手に使い分けるのがポイント! 女性の健康情報サイト『ルナルナ』など、ヘルスケアサービスを中心としたモバイルコンテンツを運営する株式会社エムティーアイでは、近年のワーキングマザーの

転職に関する調査 アイ・ディ・アクセス

【転職に関する調査】転職をしてよかった人が8 割!転職してよ... 【転職に関する調査】転職をしてよかった人が8 割! 転職してよくなったこと1 位 「プライベートが充実した」約3 割。 これから転職を考えている人は「よく企業を比べて、 条件や環境を吟味するべき」38.7% 全国の20~40代女性300人に聞きました。 ワールド・モード・ホールディングス株式会社(以下 WMH 代表取締役 加福真介)に属する人材会社iDA(アイ・ディ・アクセス 代表取締役 加福真介)は、ファッション・コスメ

2016年5月7日マイナビフィードバック数:0キャリアとスキル

2016年マイナビ新入社員意識調査

ご覧になりたい「カテゴリー」と「年別ニュース」を選択すると、ソート表示することができます。カテゴリを選択年度を選択今年の新入社員は「プライベート優先」が調査開始以降最高の56.5%。過去6年間で13pt以上増加し、個人の生活重視の傾向が続く株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、2016年4月入社の新入社員を対象とした『2016年マイナビ新入社員意識調査』を発表しました。本調査は、当社がサービス提供する新入社員研修に参加した各企業の新入社員2,681名にアンケートを

2016年5月4日BIGLOBE★フィードバック数:0マーケティング

新社会人、若手社員のSNS/LINEに関する利用実態調査

【実態調査】上司必見、2016年4月新社会人のSNS/LINE事情~女性社員へのSNS申請は要注意!?~新社会人女性の7割が上司とつながることに抵抗あり(BIGLOBE調べ) このたびBIGLOBEは、20歳~25歳の新社会人(N=252)、若手社会人(※1)(N=446)合計698人を対象に、「新社会人、若手社員のSNS/LINEに関する利用実態調査」を実施、発表しました。 調査期間は2016年3月18日~3月22日。調査方法はインターネット調査。※1 若手社会人=社会人歴1年目~5年目までを

トラベラーズチョイス ホテルアワード2016 ロマンティック部門

推奨しているブラウザをお使いではないようです。一部のブラウザなどでは、お使いの環境によって体裁が崩れたり、本サイトのデザインと異なった表示をしてしまうことがあります。トリップアドバイザーを快適にご利用頂くために、以下のブラウザを推奨します。ベストビーチ, ファミリー バケーション, ホテル & デスティネーション “ハネムーンにぴったりのパラダイス。 静かなプライベートの空間で、リラックスして快適に過ごせます。 ベッドは雲のようにふかふかでした。 このままずっと泊まっていたいと感じました!”今

2015年11月13日リクルートフィードバック数:0キャリアとスキル

社会人になったら、どんなふうに働きたい?

Vol.316 先輩たちに聞きました。社会人になったら、どんなふうに働きたい? 社会人になったらどんなふうに働きたいですか?(複数回答)大学4年生~大学院2年生に、社会人になったらどんなふうに働きたいかを尋ねたところ、「生活や自分の時間を大切にバランス良く働きたい」が約8割で一番多かった。次いで、「自分の能力を生かしてやりがいのある仕事がしたい」が約半数で続き、1割台の「責任の重い仕事や社会貢献度の高い仕事がしたい」や、6.0%の「プライベートを犠牲にしても出世を目指したい」を大きく引き離す結果

2015年11月10日パソナ★★フィードバック数:0キャリアとスキル

女性管理職の意識・実態調査2015

女性管理職の意識・実態調査2015 ~管理職になって後悔した女性管理職はわずか9%。管理職候補者に対して「気負わず挑戦するべき」と7割以上が回答。~女性管理職の意識・実態調査2015 ~管理職になって後悔した女性管理職はわずか9%。管理職候補者に対して「気負わず挑戦するべき」と7割以上が回答。~株式会社パソナ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長COO 佐藤司)で人材紹介・再就職支援サービスを行うパソナキャリアカンパニー(www.pasonacareer.jp)は、30歳~59歳の女性管理職32

2015年6月23日エン・ジャパンフィードバック数:0キャリアとスキル

「ワークライフバランス」をテーマにアンケート

「人」、そして「企業」の縁を考える。人材採用・入社後活躍のエン・ジャパン 94%の女性が転職活動でも ワークライフバランスを考慮すると回答。 女性の意識調査 ~「ワークライフバランス」を発表~ 人材採用・入社後活躍のエン・ジャパン株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役社長:鈴木孝二)が運営する、正社員で働くことを希望する女性向け求人情報サイト『エンウィメンズワーク』()上で、サイトを利用する女性790名を対象に「ワークライフバランス」をテーマにアンケートを行ないました。以下、概要をご報告い

シチズンの調査です。

「ビジネスマンの生活時間」調査 35年の推移

あなたの1日の所要時間は平均どのくらいですか?プライベート時間についてどのくらいの時間を充てていますか?1週間の合計時間をお答えください1週間の中で、あなたの帰宅が遅くなるのは何曜日が多いですか?あなたの考える【遅い帰宅時間】とは何時以降のことですか?1週間のうち、ご自宅で夕食をとるのは平均して何日ぐらいですか?職場の人(上司・同僚・部下)や取引先の人と、『終業後』どのような「お付き合い」をしていますか?職場の人(上司・同僚・部下)や取引先の人と、『休日』の「お付き合い」をしたことはありますか?

2015年4月27日マイナビ★フィードバック数:0キャリアとスキル

マイナビの調査です。

2015年マイナビ新入社員意識調査

ご覧になりたい「カテゴリー」と「年別ニュース」を選択すると、ソート表示することができます。カテゴリを選択年度を選択 2015年度の新入社員は、「社会人生活への期待」が4年連続減少し、調査開始以来初めて「仕事よりもプライベート優先」が5割を超える株式会社マイナビ(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:中川信行)は、2015年4月入社の新入社員を対象とした『2015年マイナビ新入社員意識調査』を発表しました。本調査は、マイナビ実施の新入社員研修に参加した各企業の新入社員2,786名にアンケートを実施

2015年4月22日オウチーノフィードバック数:0キャリアとスキル

「仕事とプライベートの両立」実態調査

2015.4.16 「仕事とプライベートの両立」実態調査株式会社 オウチーノ「仕事とプライベートの両立」はビジネスパーソンにとって、重要なテーマのひとつではないだろうか。日本では、2007年に「仕事と生活の調和(ワーク・ライフ・バランス)憲章」が策定され、様々な取り組みが進められている。そんな中、若手ビジネスパーソンは「仕事とプライベートの両立」に関して、どのような意識を持っているのだろう。また、実際、「仕事とプライベート」は両立できるのだろうか。Copyright © O-uccino, In

ストレスチェックについての調査です。

「ストレスチェック」に関するアンケート

●係長クラスの37.2%が「かなりストレスを感じている」●ストレスは測ってみたいが、結果が悪かった際の処遇が気になる平成26年6月25日に公布された労働安全衛生法の一部を改正する法律により、ストレスチェックと面接指導の実施等を義務づける制度が創設され、平成27年4月15日に具体的な運用方法を定めた省令、告示、指針が正式発表されました。インターワイヤード株式会社が運営するネットリサーチのDIMSDRIVEでは、「ストレスチェック」についてアンケートを行い、ストレスチェック制度の認知、考えられるメリ

2015年4月1日ライフメディア★フィードバック数:0キャリアとスキル

仕事や転職についての調査です。

仕事に関する調査

自主アンケート・調査結果のレポートサイト仕事に関する調査。仕事をする理由、74%が「収入を得るため」。 仕事に関する調査。仕事をする理由、74%が「収入を得るため」。2015年4月 1日■テーマ:仕事に関する調査■有効回答:1200件■調査期間:2015年3月18日から3月20日■対象者:20代から50代の会社員・公務員の男女■キーワード:働き方,仕事,意識様々な仕事内容や働き方がある現代、会社員や公務員の方々はどのような意識でお仕事をされているのでしょうか。仕事をする理由や現在の仕事の満足度や

2015年1月5日NEWSYフィードバック数:0ビジネス

【仕事始め】「きょうは会社休みます!」と思う第1位は体調?心境?プライベート?

【仕事始め】「きょうは会社休みます!」と思う第1位は体調?心境?プライベート? 今日から、官公庁や民間企業の多くが「仕事始め」ですね。でも、例年よりちょっと長いお正月休み。パッと気分が切り替わらず、「もう何日か休みたいなぁ」と感じている方もいるかもしれません。「会社を休む」といえば、昨年人気を集めた日本テレビ系列のドラマ「きょうは会社休みます」。綾瀬はるか(29)演じる“こじらせ女子”と福士蒼汰(21)演じるイケメン大学生が、ぎこちないながらも愛を育んていくストーリーに共感した女性も多いでしょ

任意の項目でデータを絞り込む

キーワード検索

このページをシェア

「調査のチカラ」は無料で閲覧できる、たくさんの調査データのリンク集です。検索機能も備えていますので、調査データが他のどこよりも簡単に探せます。
インターネットの発展によって、多くの企業が貴重なデータをオンラインに公開してくれるようになりました。それらの”調査のチカラ”を皆さんに活用していただくことで、データを公開してくれている企業にももっと光が当たるようになればうれしいです。
※ご紹介しているデータの利用許諾や購入については提供元ごとに対応が異なります。是非とも各リンク先にてご相談ください。
もう少し詳しい自己紹介ページはこちら
RSS Facebook Twitter

日付で探す

  2021年10月
          1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
31            

お知らせ